Dans le cadre d'un CDD en remplacement maladie, nous recherchons un conseiller clientèle en itinérance sur les agences de Blois, Orléans, Luisant et à titre exceptionne Evreux, Rouen et Le Havre. Au sein de ces agences, votre quotidien sera : Prospection & fidélisation : Identifier de nouveaux clients et établissez des relations durables Vente & conseil : Proposer des solutions sur mesure et vendre nos produits avec conviction Suivi client : Assurer une satisfaction maximale à travers un service après-vente attentif Rejoindre AESIO mutuelle, c'est ouvrir la porte à une série d'avantages attractifs tels que : Rémunération attractive : Un fixe + primes sur objectifs individuels. Organisation de travail : Temps plein. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une base hebdomadaire de 39 heures avec 24 RTT par an. Avantages sociaux : Mutuelle, prévoyance, épargne salariale avec abondement. Carte restaurant : Prise en charge à 60%. CSE : Billetterie, chèques vacances, etc. Perspectives d’évolution : Mobilité interne au sein du groupe AEMA. Une voiture de fonction sera mise à votre disposition (avec une carte GR) pour vous rendre sur les différentes agences.
Un permis de conduire boîte manuelle valide est donc un élément indispensable pour la bonne tenue du poste. Une copie de votre permis de conduire valide vous sera demandée. Ce que nous allons aimer chez vous : votre personnalité avant tout. Pré requis : 2 ans d'expérience confirmée en vente et une technicité de vente acquise L'adaptabilité à des environnements changeants et de bonnes compétences en communication sont des qualités essentielles. Vous serez évalué également sur les compétences suivantes : Prospection : vos méthodes de prospection pour développer et accroître le portefeuille adhérents Intelligence émotionnelle : votre capacité à prendre du recul, à maitriser vos émotions et à maitriser les situations de mécontentements clients. Sens du collectif : votre capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie Culture du résultat : votre capacité à persévérer dans l'atteinte des objectifs et challenges commerciaux Ecoute active : votre capacité à conduire un entretien et à découvrir efficacement les besoins de l'adhérent pour proposer le produit adapté La classification du poste et la rémunération associée seront déterminées en fonction du profil du candidat, prenant en compte ses qualifications et ses expériences. INFORMATIONS SUR LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Si vous êtes désireux de relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre CV avant le 11 Mai 2025. Votre candidature sera examinée par Justine ORTUNO qui est votre point de contact (LinkedIn) pour toute question. Le candidat validé sera accompagné par une formation interne de 4 à 6 semaines au sein de notre école de formation à Lyon (présentiel). Certifiée ISO 9001, notre entreprise valorise également l’inclusion et la diversité, en étant handi-accueillante. Découvrez nos engagements

Rejoignez notre agence d'Orléans en tant que Conseiller clientèle et venez contribuer à notre succès ! Au sein de cette agence mono salariée, votre quotidien sera : Prospection & fidélisation : Identifier de nouveaux clients et établissez des relations durables Vente & conseil : Proposer des solutions sur mesure et vendre nos produits avec conviction Suivi client : Assurer une satisfaction maximale à travers un service après-vente attentif
Rejoindre AESIO mutuelle, c'est ouvrir la porte à une série d'avantages attractifs tels que : Rémunération attractive : Un fixe + primes sur objectifs individuels. Organisation de travail : Temps plein. Vous travaillerez du lundi après midi au vendredi sur une base hebdomadaire de 37 heures avec 12 RTT par an. Avantages sociaux : Mutuelle, prévoyance, épargne salariale avec abondement. Carte restaurant : Prise en charge à 60%. Mobilité : Participation aux frais de transport (75%) et forfait mobilité durable (150€/an). CSE : Billetterie, chèques vacances, etc. Perspectives d’évolution : Mobilité interne au sein du groupe AEMA. Ce que nous allons aimer chez vous : votre personnalité avant tout. Pré requis: 2 ans d'expérience confirmée en vente et une technicité de vente acquise L'adaptabilité à des environnements changeants et de bonnes compétences en communication sont des qualités essentielles. Vous serez évalué également sur les compétences suivantes : Prospection : vos méthodes de prospection pour développer et accroître le portefeuille adhérents Intelligence émotionnelle : votre capacité à prendre du recul, à maitriser vos émotions et à maitriser les situations de mécontentements clients. Sens du collectif : votre capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie Culture du résultat : votre capacité à persévérer dans l'atteinte des objectifs et challenges commerciaux Ecoute active : votre capacité à conduire un entretien et à découvrir efficacement les besoins de l'adhérent pour proposer le produit adapté La classification du poste et la rémunération associée seront déterminées en fonction du profil du candidat, prenant en compte ses qualifications et ses expériences. INFORMATIONS SUR LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Si vous êtes désireux de relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre CV avant le 11 Mai 2025. Votre candidature sera examinée par Justine ORTUNO qui est votre point de contact (LinkedIn) pour toute question. Le candidat validé sera accompagné par une formation interne de 4 à 6 semaines au sein de notre école de formation à Lyon (présentiel). Certifiée ISO 9001, notre entreprise valorise également l’inclusion et la diversité, en étant handi-accueillante. Découvrez nos engagements

Nous recrutons un conseiller clientèle en alternance au sein de l’agence de Nîmes Epaulé par votre tuteur, vous aurez la charge de : Accueillir et renseigner le flux d’adhérents et de prospects sur le marché des particuliers Traiter les appels téléphoniques entrants et sortants dans le cadre des actions commerciales Identifier les besoins des interlocuteurs et de leurs proposer un rendez-vous adapté Effectuer le suivi des démarches commerciales et administratives.
Avantages : Titre-restaurant pris en charge à 60% par l’entreprise Participation de l’entreprise aux frais de transport urbains à hauteur de 75% Forfait mobilité durable Mutuelle / prévoyance entreprise Epargne salariale avec abondement de l’entreprise Intéressement / participation CSE (comité d’entreprise) avec de nombreux avantages : billetterie, chèques vacances, etc. Vous êtes titulaire d'un bac+2 et vous recherchez une alternance niveau Bac+3 sur le secteur commercial. Une expérience en alternance ou stage est souhaitée. Vous faites preuve d’empathie, de curiosité et d’une grande capacité d’adaptation. Vous savez écouter, comprendre les autres et vous ajuster aux situations avec souplesse. Votre curiosité vous pousse à explorer, apprendre et proposer. Vous êtes aussi à l’aise à l’écrit qu’à l’oral, avec une communication claire et structurée. Rigueur et sens de l’organisation font également partie de vos atouts : vous planifiez, vous anticipez, et vous savez tenir le cap même dans l’action. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature avant le 09/05/2025. Certifiée ISO 9001, notre entreprise valorise également l’inclusion et la diversité, en étant handi-accueillante.
Découvrez nos engagements Et si vous avez besoin d’informations supplémentaires, contactez-moi via LinkedIn Sandrine RIVOLIER

Vous avez l’esprit de conquête et le sens du service client ? Nous recrutons un commercial dynamique pour renforcer notre équipe à l'agence de Saint-Brieuc. Votre mission : En tant qu’ambassadeur de notre mutuelle, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction de nos adhérents. Développement & fidélisation : Identifiez de nouvelles opportunités et développez votre portefeuille de clients en créant des relations de confiance et durables. Vente & conseil personnalisé : Apportez une écoute active pour comprendre les besoins de chaque client et proposez des solutions sur mesure parmi nos offres de santé et de prévoyance. Suivi et satisfaction client : Assurez un suivi rigoureux et proactif, garantissant une expérience client irréprochable et une fidélisation à long terme.
Avantages: Rémunération attractive : Un fixe + primes sur objectifs individuels. Organisation de travail : Temps plein. Vous travaillerez du lundi au vendredi sur une base hebdomadaire de 39 heures avec 24 RTT par an. Formation : Une formation interne en présentiel sur Lyon, 2à 3 jours par semaine Avantages sociaux : Mutuelle, prévoyance, épargne salariale avec abondement. Carte restaurant : Prise en charge à 60%. Mobilité : Participation aux frais de transport (75%) et forfait mobilité durable (150€/an). CSE : Billetterie, chèques vacances, etc. Expérience : minimum 2 ans dans la vente Vos compétences seront évaluées sur les critères suivants : Adaptabilité : Vous savez vous ajuster à des environnements et des clients diversifiés, et vous restez performant face aux changements. Esprit d’équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs, tout en étant autonome dans la gestion de votre portefeuille. Organisation : Vous savez structurer votre journée, hiérarchiser vos priorités et gérer plusieurs dossiers en parallèle pour atteindre vos objectifs commerciaux. Compétences en vente : Vous maîtrisez les techniques de vente04/04, de la prospection à la conclusion, et savez convaincre avec des arguments percutants.
La classification du poste et la rémunération associée seront déterminées en fonction du profil du candidat, prenant en compte ses qualifications et ses expériences
INFORMATIONS SUR LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Si vous êtes désireux de relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre CV avant le 09/05/2025. Votre candidature sera examinée par Sandrine RIVOLIER qui est votre point de contact (LinkedIn) pour toute question. Si votre profil correspond, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique suivi d’un entretien avec le manager. Certifiée ISO 9001, notre entreprise valorise également l’inclusion et la diversité, en étant handi-accueillante. Découvrez nos engagements

Vous avez un goût prononcé pour la vente et les relations humaines ? Rejoignez notre agence dynamique du Puy-en-Velay et devenez un acteur clé de notre mission de satisfaction client ! Vos missions : Développement de portefeuille : Prospecter, fidéliser et dynamiser un portefeuille de clients individuels. Conseil personnalisé : Construire une relation de confiance et proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques de chaque client. Promotion et vente : Assurer une vente efficace de nos produits et services pour contribuer aux objectifs de l'agence. Suivi et satisfaction client : Veiller à la satisfaction des clients par un suivi post-vente rigoureux et attentif. Vos avantages : Contrat à temps plein : 39h hebdomadaires, du lundi au vendredi avec roulement le samedi matin. Salaire compétitif : Salaire fixe entre 24K€ et 28k€ selon expérience + variable attractif basé sur vos performances. Avantages sociaux : 24 RTT annuels, carte restaurant (60 % pris en charge), abonnement transport (75 %), mutuelle/prévoyance, épargne salariale avec abondement. Environnement de travail de qualité : Accès à de nombreux avantages CSE (billetterie, chèques vacances...) et perspectives d’évolution au sein du groupe AEMA. Nous recherchons un candidat expérimenté en vente (2 ans minimum ou expérience équivalente) qui saura faire preuve d’adaptabilité et d’autonomie dans un environnement dynamique. Vous serez également évalué sur ces compétences : La capacité à vous organiser et à travailler de manière autonome pour atteindre vos objectifs de vente, La capacité à comprendre et à répondre aux besoins clients, La capacité à présenter des arguments persuasifs pour convaincre, Des compétences de vente et la capacité à conclure des transactions, La capacité à prospecter activement et à élargir le portefeuille. le sens du collectif La classification du poste et la rémunération associée seront déterminées en fonction du profil du candidat, prenant en compte ses qualifications et ses expériences Si vous êtes désireux de relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre CV avant le avant le 13/05/2025. Votre candidature sera examinée par Ylynna MAK qui est votre point de contact (LinkedIn) pour toute question. N'hésitez pas à prendre rdv pour un rapide échange sur "Booking" Le candidat validé sera accompagné par une formation interne de 4 à 6 semaines au sein de notre école de formation à Lyon (présentiel). Notre entreprise certifiée ISO 9001 « handi-accueillante » est attachée à la mixité et à la diversité. Découvrez nos engagements

Nous sommes à la recherche d’un commercial ultra motivé pour rejoindre notre équipe à Autun. Si vous avez le goût du challenge et que vous aimez conquérir de nouveaux marchés, cette offre est pour vous ! Vos défis au quotidien : Développer un réseau : Identifiez et attirez de nouveaux clients grâce à vos talents de prospection. Créer des solutions sur mesure : Offrez à vos clients des produits parfaitement adaptés à leurs besoins. Assurer un service irréprochable : Vous êtes l’interlocuteur privilégié et garantissez une satisfaction totale. Ce que nous vous proposons : Un package attractif : Salaire fixe + variable basé sur vos résultats. Un équilibre vie pro/perso : Temps plein (37h/semaine) avec 12 jours de RTT par an. Des avantages généreux : Mutuelle, épargne salariale, carte restaurant, CSE avec de nombreux avantages. Un accompagnement complet : Formation de 4 à 6 semaines à notre école à Lyon pour vous garantir un succès rapide. Mobilité et évolution : Rejoignez un grand groupe et accédez à de nombreuses opportunités de carrière. Justifiant d'une expérience de 2 ans en vente, nous recherchons un collaborateur motivé maîtrisant les techniques de vente et de négociation. L'adaptabilité à des environnements changeants et de bonnes compétences en communication sont des qualités essentielles. Vous serez évalué également sur les compétences suivantes : Adaptabilité : Vous savez vous ajuster à des environnements et des clients diversifiés, et vous restez performant face aux changements. Esprit d’équipe : Vous collaborez efficacement avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs, tout en étant autonome dans la gestion de votre portefeuille. Organisation : Vous savez structurer votre journée, hiérarchiser vos priorités et gérer plusieurs dossiers en parallèle pour atteindre vos objectifs commerciaux. Compétences en vente : Vous maîtrisez les techniques de vente, de la prospection à la conclusion, et savez convaincre avec des arguments percutants. INFORMATIONS SUR LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Si vous êtes désireux de relever de nouveaux défis, envoyez-nous votre CV avant le 15 mai 2025. Votre candidature sera examinée par Chloé Bourrette qui est votre point de contact (LinkedIn) pour toute question. Le candidat validé sera accompagné par une formation interne de 4 à 6 semaines au sein de notre école de formation à Lyon (présentiel). Notre entreprise certifiée ISO 9001 « handi-accueillante » est attachée à la mixité et à la diversité. Découvrez nos engagements

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers, travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation.
Nous recherchons pour une structure innovante en fort développement sur son marché Un(e) Chargé(e) de la performance commercial(e) dont le rôle sera d'assurer la gestion de l'activité et de la performance commerciale Vous suivez le déroulement opérationnel des opérations commerciales et le suivi des challenges sur le réseau de boutiques Vos missions sont orientées sur la collecte et la gestion des données commerciale
Suivi des opérations commerciales sur Excel Récupération et analyse des données commerciales Mise à jour des barèmes, suivi du paramétrage Suivi opérationnel des étapes de règlement : communication des factures, suivi comptable Défis commerciaux Suivi de la performance des boutiques par typologie de produits Validation des primes et des résultats de challenges commerciaux réalisés Rôle interface avec les différents directions Amélioration continue Contribution à l'automatisation Suivi de la qualité des livrables et proposer des recommandations pour optimiser Gestion des applications commerciales Générer des synthèse et reporting/ extractions via Excel/ ERP
Nous vous proposons - Contrat en CDI - Rémunération : 32000 et 35000€ selon profil et expérience - Avantages groupes : Intéressement ,mutuelle.. - Poste basé sur Paris 9 - Poste à pourvoir dès que possible
De formation Bac+2/5, vous avez une expérience réussie et significative en gestion et analyse de données sur EXCEL. Vous aimez la gestion commerciale dans un cadre de gestion de données ( bonnes compétences analytiques) Les sens de l'organisation, l'autonomie, la rigueur, la gestion des priorités sont des qualités essentielles pour réussir sur vos missions. Vous avez un bon relationnel, un goût pour l'accompagnement avec le sens du service Vous êtes agile avec les outils informatiques : Parfaite maîtrise d'Excel (TCD) et pratiques ERP ou CRM

Yélé , qui sommes-nous ?
Yélé Consulting est un cabinet de conseil et d’ingénierie indépendant , spécialiste de la transition énergétique et environnementale . Nous intervenons dans les domaines de l’Énergie & Utilities , du Transport & Mobilité et de l’Industrie . Nos clients sont RTE, Enedis, TotalEnergies, RATP, SNCF…
Grâce à notre compréhension approfondie des secteurs que nous adressons, notre connaissance fine des métiers de nos clients et notre maîtrise des technologies numériques , nous les aidons à faire émerger et adopter des solutions innovantes et personnalisées pour répondre aux objectifs concrets de leurs projets.
Créé en 2010 , Yélé Consulting fait partie du groupe JAD . Nous sommes aujourd’hui plus de 120 collaborateurs , un mix de profils issus d’horizons variés avec des compétences multiples et complémentaires, engagés pour la transition énergétique et environnementale .
Notre cabinet est résolument engagé dans des missions qui font sens, mais également dans une démarche RSE concrète , associant : Missions de mécénat de compétences ouvertes à tous Actions citoyennes Activités FunY pour la convivialité et l’esprit d’équipe
Nos valeurs ? Audacieux , accessibles , éclairants et engagés .

BEHIVE est un cabinet de conseil en recrutement, par approche directe, positionné sur les métiers de la Banque, de l'Assurance, de la Finance, de l'AEC et de l'IT.
Notre client, un leader du courtage en Assurances en France, recherche son/sa futur Technico-Commercial Assurances Collectives Grands Comptes F/H à Paris (75).
Descriptif du poste :
Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous travaillerez, en binôme avec un Chargé d'Affaires, sur un portefeuille de clients Grands Comptes. Vous interviendrez sur des contrats de Santé et de Prévoyance.
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
- Analyse des tableaux de garanties et suivi des CR, - Préparation des supports pour les RDV des Chargés d'Affaires, - Accompagnement technique lors des RDV des Chargés d'affaires, - Etre l'interlocuteur privilégié des compagnies partenaires, - Etre l'interlocuteur des clients en 1er niveau, - Participer au développement du portefeuille clients en appui des Chargés d'Affaires via, notamment, la réponse aux appels d'offres, - Travailler en lien avec les différents services (Middle, Marketing, Gestion...).
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience d'à minima 3 ans dans une fonction similaire en compagnie, groupe mutualiste ou dans le courtage ?
Vous avez un parcours riche qui vous a permis de découvrir des fonctions de Gestionnaire ou de Rédacteur(trice) par le passé et qui vous offre une vision élargie des contrats d'assurances collectives sur-mesure ?
Polyvalent(e), vous savez travailler en équipe et vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique ?
Vous avez à coeur de rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez évoluer vers de nombreuses fonctions par la suite ?
Ce poste est fait pour vous !
Salaire fixe : 45/50K€ Package (fixe + prime + Intéressement) : 50/60K€ 2 jours de TT, statut cadre.

Qui sommes-nous Manystacks.co est une jeune startup spécialisée dans la gestion IT. Fondée en 2023, notre mission est de transformer la manière dont les startups et PME gèrent leurs infrastructures informatiques en utilisant des solutions efficaces et évolutives.
Grâce à notre technologie, nous permettons aux entreprises de centraliser leurs gestions IT, de simplifier l’accès et le renouvellement de leur matériel.