Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d’interventions réseau : Vous mettrez en œuvre des procédures d’exploitation et réglementaires, Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d’habitat d’astreinte. Vous êtes titulaire d’un BAC+2 à dominante technique (BTS Électrotechnique, maintenance...). Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve d’adaptation, notamment face aux situations imprévues, mais également de rigueur. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Vous interviendrez sur l’ensemble des actes de maintenance des installations ainsi que sur les travaux de renouvellement dans les Postes Sources de la zone de Nanterre. Le domaine d’activité est principalement lié à l’électrotechnique mais inclut aussi des actes liés au contrôle commande, de la maintenance mécanique et du suivi des chantiers. A ce titre vous serez chargé de : Entretenir, réparer et de mettre en service les équipements des postes sources dans le respect des normes de sécurité. Assurer le contrôle et la maintenance des chaines de protection et des automatismes des postes sources. Participer aux travaux de modernisation et de développement des postes sources. Contrôler les nouvelles installations avant leur mise en service. Effectuer des recherches de défauts sur câbles Haute Tension A et Basse Tension.
Nos équipes ont à cœur de placer la sécurité et la qualité de vie au travail au centre de ses préoccupations. Un parcours d’intégration est prévu pour tous les nouveaux arrivants afin qu’ils soient acteurs de cette démarche et qu’ils aient les clefs techniques pour appréhender le domaine « postes sources » et monter en compétence sereinement. Vous êtes titulaire d'un Bac +2 à dominante technique (tels Électrotechnique, Maintenance Industrielle...) avec ou sans expérience professionnelle. Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d’habitat d’astreinte. Vos atouts : Vous êtes fortement impliqué dans la prévention sécurité et avez le goût du travail en équipe. Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d’une capacité d’analyse, technique et des risques. La sécurité fait partie de vos valeurs et vous recherchez de la technicité et de l'autonomie dans un environnement dynamique et à enjeux. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Au sein d’une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Vous êtes garant de l’application du prescrit, des règles techniques et d’exploitation en vigueur et participez ainsi activement à la politique de prévention sécurité. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Titulaire d'un Bac Professionnel en électricité ou diplôme équivalent en électricité ou maintenance Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d’habitat. Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Orange Cyberdefense est l'entité stratégique du Groupe Orange dédiée à la sécurité numérique. Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles, organismes critiques, administrations et collectivités locales dans la conception de leurs stratégies de cybersécurité, leur mise en œuvre et leur gestion opérationnelle. Nous leur apportons notre expertise afin d'assurer le meilleur niveau de protection de leurs données, de leurs équipements et des services qu'ils offrent à leurs clients ou leurs administrés. Avec un CA de plus d'un Millard d'€ en 2023, et plus de 3000 experts dédiés à la cybersécurité, nous nous positionnons aujourd'hui comme le Leader européen sur le marché de la cyberdéfense. Notre raison d’être est de construire une société numérique plus sûr
Vos missions :
Au sein du CyberSOC France, vous rejoindrez l’équipe Advanced Threat Hunting & Intelligence , en charge de l’investigation et la remédiation d’incidents complexes, des activités de recherche de compromission (Threat Hunting) et de l’amélioration continue des moyens de détection.
Threat Hunting : Rechercher proactivement et réactivement des menaces dans les logs et les solutions EDR. Développer et documenter de nouvelles hypothèses de recherche. Automatiser et optimiser les processus de chasse aux menaces.
Amélioration de la détection et de la réponse aux incidents : Développer et affiner les règles de détection (SIEM, EDR, IDS, etc.). Améliorer les processus d’investigation et de remédiation. Participer à la documentation et au maintien des bases de connaissances du SOC.
Renseignement sur les menaces et veille : Assurer une veille constante sur les menaces émergentes et les nouvelles techniques d’attaque. Suivre et analyser les activités de groupes d’attaquants (APT, cybercriminels). Produire et partager des renseignements cyber pertinents et contextualisés. Exploiter et alimenter les frameworks et plateformes de Threat Intelligence (MISP, OpenCTI, ThreatQ, etc.).
Gestion des incidents complexes et exercices de simulation : Analyser et traiter les incidents de sécurité avancés. Proposer et évaluer des plans de remédiation. Participer à l'analyse des exercices de Purple Team et Red Team en collaboration avec nos équipes de test d'intrusion.
Vos atouts et compétences clés pour le poste
De formation Bac+4/5, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur une activité de sécurité opérationnelle, en lien notamment avec la détection et le traitement des menaces, idéalement acquise au sein d’un SOC ou d’un CERT. Vous maîtrisez les solutions SIEM et avez une expérience significative sur Azure Sentinel, Splunk ou Google SecOps.
Vous possédez les compétences techniques suivantes :
Maîtrise des outils SIEM (Splunk, Google SecOps, Azure Sentinel, etc.). Expertise dans au moins un langage de scripting : Python, PowerShell. Expérience avec les solutions EDR (CrowdStrike, SentinelOne, Microsoft Defender, etc.) et Sysmon. Compétences en analyse de malwares, rétro-conception et forensic post-mortem. Connaissance approfondie des frameworks de renseignement sur les menaces (Mitre ATT&CK, Cyber Kill Chain, STIX, OpenIOC). Expérience avec les Threat Intelligence Platforms (MISP, OpenCTI, ThreatQuotient, etc.). Bonne compréhension des TTPs des attaquants et des modèles d’attaque. Compétences en OSINT. Expérience avérée en ingénierie de la détection et maîtrise des standards associés (Sigma, YARA, Suricata). Connaissances en conteneurisation (Docker) et capacité à développer et déployer des outils simples. Expérience avec les plateformes de gestion de code et d’intégration continue (GitHub, GitLab).
Vous êtes avant tout passionné(e) par le domaine de la cyberdéfense et de la sécurité informatique.
Bien que non obligatoires, les certifications suivantes sont un atout :
Cyber Threat Intelligence & Threat Hunting : GCTI, GREM, etc. Détection et réponse aux incidents : GCFA, GCFE, GCIH, etc. Sécurité offensive: OSCP, OSCE, etc.
Vous justifiez des qualités suivantes :
Esprit d’analyse et rigueur méthodologique. Excellente capacité de communication et esprit d’équipe.

Curiosité, proactivité et force de proposition. Capacité à travailler en transversalité et à interagir avec différents acteurs. Sens du service et orientation client. Maîtrise de l’anglais technique (écrit et oral). Bonnes capacités de synthèse et de rédaction.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nos collaborateurs sont notre richesse ; nous ne pouvons protéger nos clients sans eux ! Chez Orange Cyberdefense, vous rejoindrez une communauté d'experts passionnés avec lesquels vous réaliserez des missions qui font sens. Nos + :

VINCI Concessions est un acteur international des infrastructures de transport qui, grâce à son modèle intégré, conçoit, finance, construit, opère et maintient plus de 100 aéroports, autoroutes et projets ferroviaires dans 23 pays, à travers ses filiales VINCI Airports, VINCI Highways et VINCI Railways. Engagés pour une croissance partagée avec les territoires, nous agissons pour rendre la mobilité toujours plus durable, efficiente et innovante. VINCI Concessions recherche actuellement son/sa Chargé(e) de communication interne et événementielle (H/F) . Le/la Chargé(e) de communication interne et événementielle renforcera les liens entre les équipes de VINCI Concessions et l’esprit d’appartenance à l’entreprise, au sein de son siège de l’Archipel, comme sur l’ensemble de son réseau de filiales à travers le monde. Plus précisément, ses missions seront : Le/la Chargé(e) de communication interne et événementielle élabore et exécute le plan de communication interne de VINCI Concessions. L’objectif : promouvoir l'image, les activités et la culture VINCI Concessions en interne afin d’engager les collaborateurs et de développer le sentiment d’appartenance.
En lien avec la DSI et avec le pôle Communication digitale et social media de VINCI Concessions, le/la Chargé(e) de communication interne et événementielle aura également la responsabilité de travailler sur les outils internes de diffusion de l’information, aux collaborateurs du siège comme à ceux de nos filiales à travers le monde, et de partager l’information auprès des collaborateurs(-trices) de l’entreprise (newsletters, etc). Il/elle s’assurera du déploiement efficace des messages de l’entreprise et de leur impact positif auprès de leurs audiences, notamment en ESG et innovation.
Il/elle sera également amené(e) à appuyer la DRH sur la marque employeur, l’objectif étant de renforcer l’attractivité de l’entreprise auprès des potentiels candidats.
Il/elle imagine et organise des événements pertinents, afin de servir les besoins en communication interne de l’entreprise. De la définition du cahier des charges au choix des prestataires en passant par l’aspect créatif et le suivi de la logistique, son rôle polyvalent assure la réussite de chaque événement (conférences, séminaires, événements sportifs et culturels internes, soirées festives…).
Il/elle aura également pour rôle d’appuyer les démarches transverses d’innovation et de transformation digitale de l’entreprise, en co-pilotant notamment le projet de lancement du nouvel intranet de VINCI Concessions. Ce poste offre l’opportunité de collaborer avec de nombreux départements et des nombreuses entités VINCI Concessions en France et à l’étranger.
Le profil recherché à ce poste : BAC+5 École de commerce, Sciences Politiques, CELSA ; Vous disposez de 1 à 3 années minimum d'expérience en gestion de projets de communication (événementiel) ; Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse ; Bonne maîtrise de l’anglais professionnel, à l’oral comme à l’écrit ; Sens de l’organisation, rigueur ; Goût pour la polyvalence et le travail en équipe.

This subsidiary of a major international group is looking for its:
Executive Office Assistant (M/F)
Nanterre (RER A Nanterre Préfecture / RER D) – Permanent Contract (CDI) – Full-time or 80%
Who we are
We are a team of over twenty executives and engineers from diverse nationalities, attached to the headquarters of a major French group, global leader in its sector.
Our role is to provide innovation support and strategic marketing guidance to the 420 industrial companies within our worldwide network.
Joining us means working in an international environment, enriched by frequent interactions and events, within a young and multicultural team.
Your Role
You will be our cornerstone—the only person, alongside the CEO and 3 deputies, to interface with our entire team and global partners. You will ensure the smooth running of our organization, facilitating seamless operations and harmonious communication.
Your responsibilities include: Office management for our workspace (organizing meetings, welcoming visitors, booking meeting rooms and lunches, handling IT and telecom requests, serving as an HR administrative liaison, supporting satellite employees, etc.). Executive assistance for the CEO and their two deputies (managing schedules, organizing business trips, updating presentation documents, taking meeting minutes, etc.).
Are you the one?
A higher education qualification, proven successful experience in a similar role, a strong understanding of large international corporations, fluent French and English (and perhaps even German?), along with exceptional attention to detail and a keen sense of service are essential to thrive in this dynamic and internationally oriented environment—where collaboration is transversal rather than hierarchical.
Why join us?
✅ A demanding yet supportive work environment, Days filled with international interactions, each one unique,

L’environnement
CODiLOG c'est une expertise de plus de 25 ans sur le marché SAP , un chiffre d’affaires de plus de 70 millions en 2023 et un acteur français incontournable sur le marché de l’ERP SAP avec une croissance moyenne de 15 % par an .
Nos 400 collaborateurs accompagnent nos clients depuis le Conseil jusqu'à l'infogérance (TMA et TME) en passant par les projets d'évolution et de transformation.
Nous intervenons sur toutes les solutions SAP à savoir l’ERP, le SRM, le CRM, PI/PO/SCPI, les workflows et les composantes innovantes (Fiori, UX, BTP, …).
En forte croissance, nous allons accueillir de nombreux talents en 2024 dans nos agences de Nanterre, Toulouse, Rennes, Amiens et Angers pour participer à des projets d’envergure sur les nouvelles technologies SAP.
Les missions
Intégré(e) à l’agence de Nanterre (proche de la Défense) et accompagné(e) par votre manager de proximité, vous rejoignez une équipe de consultants fonctionnels dynamique et soudée.
En tant que Consultant Fonctionnel PP et/ou QM et/ou PM, vous êtes en charge de :
Recueillir les besoins auprès des utilisateurs dans un contexte AMOA et AMOE Répondre aux besoins clients (en mode projet, audit, régie) dans des contextes innovants Conseiller les parties prenantes sur les nouvelles opportunités liées aux produits SAP et impacts des besoins métiers vis-à-vis de la Road Map S/4 HANA Rédiger les spécifications fonctionnelles et détaillées Paramétrer la solution en fonction des besoins utilisateurs Vérifier et corriger le paramétrage en phase de recette Accompagner et former les utilisateurs S’informer et se former à la Road Map S/4 HANA tout au long des missions
Prérequis du poste :
Vous souhaitez rejoindre une équipe expérimentée et évoluer dans un environnement extrêmement formateur ?
Vous avez au moins 3 ans d’expériences en tant que consultant fonctionnel SAP. Vous maîtrisez les modules PP et/ou QM et/ou PM .
Pour nous, votre personnalité compte tout autant que vos compétences.
Ce que nous recherchons ? Un profil curieux, qui aime travailler sur SAP et qui n’a pas peur de relever de nouveaux défis dans la bonne humeur. Vous avez l’esprit d’équipe, le sens du service et faites preuve d’adaptation.
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, parlons-en !

Mission
Vous intégrez des équipes CRM spécialisées sur l'outil Microsoft Dynamics CRM, partenaire important de Microsoft dans le domaine et plusieurs fois gratifié du titre de « Président de Club » donné par l'éditeur Vos principales missions seront les suivantes : Vous organisez et animez les phases de spécifications fonctionnelles de projets dans le domaine de la Gestion de la Relation Client (GRC/CRM). Vous planifiez avec le client et le chef de projet les ateliers fonctionnels, en définissez le contenu et les objectifs, les animez en présence des interlocuteurs clés du client, puis rédigez des documents de spécifications fonctionnelles qui en résultent, Vous pouvez être amené(e) à piloter un projet en complément de votre rôle fonctionnel, en fonction de votre expérience en gestion de projet, Vous pouvez être amené(e) à participer aux phases d'avant-vente des projets CRM : participation à la rédaction de la proposition, participation à l'estimation de charge, participation à la soutenance client,
Profil
De niveau Bac+5 type école d'ingénieurs ou de commerce, vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur les technologies & produits CRM Dynamics et disposez déjà d'au moins une première expérience significative et réussie en tant que Business Analyst. Ainsi, votre savoir-faire s'articule autour des pratiques suivantes : Vous avez une connaissance du produit Dynamics CRM, Vous êtes titulaire d'une ou plusieurs certifications dans les domaines de la méthodologie & sur le produit Microsoft Dynamics CRM, Vous avez une connaissance des techniques et outils de pilotage projet, Vous disposez d'une bonne, voire excellente, connaissance des problématiques métier liées à la gestion des forces de ventes (SFA) avec un outil informatique CRM, ceci dans plusieurs domaines métiers, Vous avez, à minima, une bonne culture générale des problématiques de gestion du Marketing et du Service Client avec un outil informatique CRM, Vous avez le sens du service client et un excellent relationnel qui vous permettent d'être à l'aise avec divers interlocuteurs métiers, Vous maîtrisez l'anglais : présentations écrites et orales.
Équipe
L'ambition d'Orange Business est de devenir l'intégrateur réseau et numérique de référence en Europe, en nous appuyant sur nos forces autour des solutions de connectivité nouvelle génération, du cloud et de la cybersécurité. Nos 30 000 femmes et hommes présents dans 65 pays, dont chaque voix compte, sont tous animés par la même détermination et le même esprit d'équipe, pour construire les solutions digitales d'aujourd'hui et de demain et créer un impact positif pour nos clients, pour leurs employés et pour la planète.
Nous offrons des opportunités passionnantes grâce à des projets innovants dans la data et le digital, le cloud, l'IA, la cybersécurité, l'IoT, ou encore le digital workspace et le big data.
Venez vivre cette aventure avec nous !

A propos d’Inatis : Le groupe INATIS est une société de conseil et ingénierie fondée en 2003.
Nous intervenons chez nos clients en assistance technique et réalisons des projets à travers nos prestations forfaitaires.
Notre goût pour les défis technologiques et le savoir-faire de nos collaborateurs nous permet d'intervenir aujourd'hui efficacement sur toutes les phases d'un projet d'ingénierie, en France et à l'International, dans le domaine de l'Energie, de l'Industrie, et du Transport terrestre et aérien. Descriptif de la mission
INATIS recrute un/une Ingénieur géotechnique/Ingénieure géotechnique
Vos missions : Analyse et synthèse des données disponibles : Données géophysiques et géotechniques Données topographiques ; Définir les bases de design géotechniques, avec notamment : Définition des paramètres de design ; Calcul des fondations superficielles ; Recommandation pour les terrassements Prescription pour le réemploi des matériaux en remblai ; Pre-design des fondations des ouvrages particuliers (réservoirs, tours, …) Réalisation de calculs et vérification de notes de calculs
Conditions : Nanterre CDI
Formation et langues : Diplôme d'ingénieur de niveau MASTER (BAC+5)
Expérience professionnelle requise : 1 ans d'expérience minimum en temps plein sur un poste similaire
Compétences et aptitudes : La pratique confirmée dans le domaine de la géotechnique et la maîtrise technique de cette discipline ; La maîtrise de l’anglais, et une communication active en Français et en Anglais ; Les connaissances en géotechnique ONSHORE, notamment concernant le design des fondations ; La connaissance des logiciels de calcul en géotechnique.

VINCI Concessions , acteur international de la mobilité, conçoit, finance, construit et opère plus de 100 aéroports, autoroutes et projets ferroviaires dans 24 pays, à travers ses filiales VINCI Airports, VINCI Autoroutes, VINCI Highways et VINCI Railways. Engagé pour une croissance partagée avec les territoires, VINCI Concessions agit pour développer une mobilité positive, toujours plus durable, efficiente et innovante. Nous sommes actuellement en recherche d'un(e) Chef(e) de Projet design & production de contenus marque (H/F). Au sein de la Direction de la Communication et de l’Innovation de VINCI Concessions, et pour renforcer le pôle Image de marque, vous êtes responsable de la production de contenus de communication. Au cœur des enjeux de réputation et en lien avec notre réseau de communicants dans l’ensemble des pays où nous sommes présents, vous aidez au développement de la notoriété de nos marques en France et à l’international.
Au quotidien, vous produisez ou faites produire les contenus associés à la communication de marque et les actions terrain (campagnes prints, film, campagnes digitales, brochures, interviews, photos, ...).
Vous pilotez les campagnes de communication en mode projet, depuis la rédaction du brief jusqu’à la livraison et le suivi de performance, en vous appuyant sur notre réseau de prestataires et quand cela est nécessaire sur vos compétences de création graphique.
En lien avec les autres départements de la Direction (RP, com interne, digital, innovation), vous assurez le suivi de la planification éditoriale, la mise à jour des contenus et leur diffusion dans le réseau via nos différents outils et plateformes internes.
Garant des codes de nos marques, vous conseillez les filiales dans le déploiement des campagnes de communication internationales, les contenus produits localement et l’organisation d’événements transverses.
Le profil recherché à ce poste : De formation BAC+5 type Sciences-Po, CELSA, école de communication ou école de commerce, vous justifiez d’une première expérience réussie de 3 ans minimum au sein d’une agence ou d’un annonceur.
Autonome et rigoureux(se), vous faites preuve d’une excellente gestion de projet, d’esprit d’analyse et de synthèse et savez travailler en mode transversal.
Vous disposez d’une bonne maitrise des outils de la suite Adobe CC (Photoshop, Illustrator, Indesign, Première Pro) et office.
Curieux(se) et créatif(ve) vous avez une bonne culture graphique et une bonne aisance rédactionnelle en français.
Motivé(e) et polyvalent(e), vous êtes intéressé(e) par les environnements internationaux et comprenez rapidement les enjeux stratégiques d’un groupe à croissance et transformation rapides.