Comptable Général(e) H/F
Missions principales
1. Tenue de la comptabilité générale (clients, fournisseurs, banque) Comptabilisation quotidienne de l’ensemble des pièces comptables de l’entreprise, dans le respect du plan comptable général et des procédures internes. Saisie et suivi des opérations courantes : achats, ventes, banque, fournisseurs, clients. Contrôle et validation des écritures comptables automatiques. Gestion des règlements et établissement des chaînes de paiement. Suivi, analyse et justification des comptes auxiliaires. Suivi et gestion des immobilisations. 2. Gestion de la trésorerie Suivi quotidien de la trésorerie et anticipation des besoins de Cash Pooling avec le Groupe. Préparation et réalisation des arrêtés mensuels comptables (charges à payer, charges constatées d’avance, provisions…). Élaboration des tableaux de provisions. Préparation des annexes au bilan et participation au bilan consolidé (justification des comptes intra-groupe). 3. Déclarations fiscales et sociales Établissement des déclarations mensuelles de TVA et rapprochement entre chiffre d'affaires comptable et déclaratif (CA/CA3). Réalisation des déclarations fiscales et sociales (TVA, charges sociales, autres taxes). Contribution aux situations périodiques et à l’élaboration des bilans du pôle. 4. Amélioration continue et soutien à l’équipe Signalement de tout dysfonctionnement ou proposition d'amélioration à la hiérarchie. Alerte sur les encours fournisseurs. Support ponctuel à d'autres activités du service (ex : tenue de caisse). Soutien aux autres membres de l’équipe sur toutes les entités du pôle. Participation à l’accueil et à la formation des nouveaux collaborateurs. Contribution aux opérations d’inventaire. Préparation des dossiers pour les Commissaires aux comptes et réponses aux questions. Classement, archivage et entretien du poste de travail. Relations de travail Relations internes : Tous les services de l’entreprise Services financiers du Groupe Relations externes : Fournisseurs, prestataires, sous-traitants Commissaires aux comptes Responsabilités et autonomie Rattaché(e) hiérarchiquement au/à la Chef(fe) Comptable. Application stricte des procédures et respect des échéances réglementaires. Autonome sur l’enregistrement et la consolidation des données comptables de 1 à 7 entités selon la volumétrie. Recours au responsable pour arbitrages ou cas particuliers. Compétences requises Techniques Bac +2 en Comptabilité-Gestion (BTS CGO ou équivalent) Connaissance approfondie des normes comptables, fiscales et juridiques Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Outlook) Maîtrise du logiciel SAGE 1000 Bon niveau sur d'autres outils informatiques (ERIS, Avanteam, Cegid) Comportementales Rigueur, souci du détail Sens de l’organisation et respect des procédures Esprit d’analyse Capacité d’adaptation et réactivité Discrétion, confidentialité et intégrité Aptitude au travail en équipe et à la communication