Product Owner expérimenté Banque / Assurance - CDI H/F Talan est un groupe international de conseil et d’expertises technologiques qui accélère la transformation de ses clients par les leviers de l'innovation, de la technologie et de la data.
Depuis plus de 20 ans, Talan conseille et accompagne les entreprises et les institutions publiques dans la définition et la mise en œuvre de leurs projets de transformation et d'innovation en France et à l'international. Présent sur 5 continents dans 21 pays, le Groupe, certifié Great Place To Work, qui compte plus de 7000 collaborateurs, réalise un chiffre d'affaires de 830 millions d'euros fin 2024 et ambitionne d'atteindre un milliard fin 2025. Doté d'un Centre de recherche et d'innovation, Talan met l'innovation au cœur de son développement et intervient dans les domaines des mutations technologiques telles que l'Intelligence Artificielle, la Data Intelligence, la Blockchain, pour servir la croissance des grands groupes et des ETI dans une démarche engagée et responsable. En plaçant la “Positive Innovation” au cœur de sa stratégie, Talan est convaincu que c’est en étant au service de l’humain que la technologie amplifie son impact sur la société tout entière. Description du poste Votre mission : Au sein de notre agence montpellieraine, vous prenez en charge ou participez à la construction de solutions fonctionnelles à partir d'expressions de besoins des utilisateurs pour nos clients (Aéronautique, Banque/Assurance, Immobilier, Finance…) Analyse, compréhension et définition des besoins et des enjeux de nos clients, Cadrage stratégique, schéma directeur et business plan, Spécification fonctionnelle, traduction fonctionnelle des besoins (processus, fonctionnalités, données), Réalisation et accompagnement des tests fonctionnels, Préconisation de solutions et assistance aux choix d'outils, Être le point focal entre le métier, le PO et les différentes parties prenantes du projet, Mise en place de KPI en fonction du client et de ses besoins, Définition de la stratégie de tests et pilotage de l’exécution, Suivi de deal-line, relance des différents interlocuteurs, Présentation des réalisations (sur les instances COPIL, COSUI...), Suivi des MEPs, Formation et accompagnement des utilisateurs. Votre force de proposition et votre créativité n’auront comme limite que celle que vous lui donnerez… Votre curiosité et votre bonne humeur seront les bienvenues pour vous épanouir dans ce poste ! Vous êtes titulaire d’une formation supérieure niveau Bac + 4/5 et disposez d’une expérience significative d’au moins 3 ans. Une bonne maîtrise de la langue anglaise est un plus car vous pourrez être amené à travailler sur des missions en environnement bilingue. Vous êtes reconnu pour vos compétences en : Conseil (Organisation/Stratégie/Process), Gestion de projet Agile à grande échelle, Cadrage des besoins fonctionnels, Accompagnement à la conduite du changement, Stratégie IT / Communication, Les usages numériques d’un environnement professionnel (Microsoft 365, Google Suite ou autre), Bonne connaissance des outils Jira / Confluence, Différentes méthodes de gestion de projet Agile / SAFE, Les méthodes de communication et d’animation d’atelier (facilitation), La communication orale et écrite, la production de supports ‘motivants’, Connaissance web (Optimisation de site web, refonte, analyse / performance), Connaissance d’un ou plusieurs CRM. Qualités relationnelles : Passionné(e) par l’innovation et la technologie, Doté(e) d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse, Pourvu(e) d’un sens de l’écoute avéré, Curieux(se) de découvrir et de monter en compétence sur de nouveaux outils, Autonome dans la réalisation de vos missions et en mesure de vous adapter, Force de proposition. Informations supplémentaires L’équipe recrutement s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide : Un premier échange avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel, 2 entretiens métier, dont au moins 1 dans nos locaux, pour entrer dans les détails du poste et rencontrer votre futur manager, un test technique / business case en option, Locaux modernes en centre-ville, Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100 €, Actionnariat salarié, Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans), Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois, Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants), Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes, Mobilité en France et à l’étranger, Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle, Primes de cooptation de 500 à 4000 €, Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique. #J-18808-Ljbffr

Analyste conformité protection de la clientèle - banque retail (F/H) Join to apply for the Analyste conformité protection de la clientèle - banque retail (F/H) role at BRED Banque Populaire . Description de l'entreprise Rejoignez la BRED Banque Populaire : une banque coopérative conquérante, humaine et engagée. En tant que banque de proximité engagée sur ses territoires, nous soutenons activement le développement de nos territoires en Île-de-France, en Normandie et Outre-Mer avec un réseau de 411 implantations en France et à l'international, à travers nos filiales en Asie du Sud-Est, dans le Pacifique Sud, en Afrique et en Suisse. Nos activités et nos expertises nous permettent d’accompagner durablement nos clients : banque de détail, banque de grandes entreprises et institutionnels, banque de gestion privée, banques à l’international, salle des marchés, société de gestion d’actifs, compagnie d’assurances, banque de financement du négoce international. Conquérante, humaine et engagée, nos valeurs incarnent notre ambition de relever chaque jour de nouveaux défis et d’agir de manière responsable et durable afin d’accompagner nos 1,6 million de clients, 200 000 sociétaires ainsi que l'ensemble de nos collaborateurs. Nous appartenons au Groupe BPCE - 2ème Groupe bancaire français. Et Vous, si vous rejoigniez la BRED Banque Populaire ? Forte de ses 7500 collaborateurs, dont 40 % sont basés en Outre-Mer et à l'international, la BRED Banque Populaire vous propose un cadre professionnel épanouissant et des perspectives de carrière diversifiées, à l'échelle internationale. Vous intégrez une banque à taille humaine qui encourage la responsabilisation et la prise d’initiative et qui accorde une place importante au développement et à l’accompagnement de ses collaborateurs. Poste et missions Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) au responsable de la conformité sur les périmètres de la banque de détail, banque privée, gestion de fortune et des centres affaires, vous êtes l'interlocuteur privilégié de la Direction du développement et du réseau commercial et déployez et pilotez les dispositifs de protection de la clientèle. Vos principales missions seront les suivantes : Contribuer en tant qu’Expert Conformité et superviser le processus lié à la "Gouvernance et surveillance des produits" : représenter la Direction de la conformité dans le cadre des nouveaux projets en y apportant un éclairage sur les risques de non-conformité et les dispositifs de maîtrise de ces risques à mettre en place Valider l'aspect Conformité des nouveaux produits ou produits transformés, des modifications substantielles de processus, des nouvelles activités, des nouveaux modes de commercialisation clientèle Émettre des conseils et avis en réponse aux demandes émanant des équipes métiers opérationnelles Suivre l’évolution de la réglementation et participer aux réflexions sur les projets de nouvelles réglementations en lien avec votre périmètre Rédiger et mettre à jour les normes/instructions, procédures et documents opérationnels encadrant le risque de non-conformité en intégrant notamment les récentes évolutions réglementaires et jurisprudentielles ainsi que les normes du Groupe Collaborer avec les autres services de la Direction de la Conformité afin d’assurer de façon transversale la maîtrise des risques de non-conformité Diffuser les principes et la culture de maîtrise des risques liés à la protection des intérêts des clients (préparer et animer les actions de formation et de sensibilisation nécessaires à la mise en œuvre et au maintien du dispositif) Contribuer à la cartographie des risques Participer à l'élaboration et à la consolidation des rapports internes ou réglementaires, récurrents ou ponctuels Détecter et analyser les dysfonctionnements de conformité relevés et s’assurer de leur régularisation, en relation avec les différentes directions Profil et compétences requises Vous êtes la candidate ou le candidat idéal(e) si : Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure dans le domaine de la conformité ou du droit bancaire Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans la conformité bancaire et/ou assurance avec de bonnes connaissances des produits bancaires, assuranciels et services d’investissement Vous disposez de bonnes compétences rédactionnelles et de synthèse et d'une forte autonomie dans l'organisation et l'exécution des travaux confiés Vous êtes force de proposition et savez prendre des décisions rapidement Vous savez adopter une approche constructive des problématiques traitées Localisation du poste : Paris Gare de Lyon / Joinville le Pont – RER A Chacun à sa place à la Bred, nos postes sont ouverts à toute personne en situation de Handicap. Informations complémentaires sur le poste Les bonnes pratiques en matière de mobilité à la BRED : Une ancienneté de 3 ans de présence effective est fortement recommandée pour initier un process de mobilité interne Un échange avec votre Responsable RH afin de vous accompagner dans la mise en œuvre de votre projet professionnel Vous souhaitez en savoir plus sur les métiers de la BRED, retrouvez les replays de nos webinaires « à la découverte de nos métiers » dans CBRED. #J-18808-Ljbffr

Consultant Senior / Manager - Conseil Banque - Data (H/F) Talan est un groupe international de conseil en transformation et en innovation par la technologie, créé en 2002. Nos 7200 consultantes et consultants partagent à travers le monde l’audace d’innover, le goût de l’excellence, et l’envie de relever les défis les plus complexes. Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés: énergie, industrie, transport, finance, luxe… à travers 4 grandes expertises: Le Conseil en Management et Innovation (320 Consultants en France) La valorisation des données, leurs structurations, et leurs usages (Data et Technologies) L’intégration de solutions logicielles (Cloud et Applications Services) La transformation par la technologie (Centres de services & d’excellence) Saisissez l’opportunité de vivre une aventure entrepreneuriale en rejoignantTalan , cabinet deconseil en organisation et management. Nous adoptons une approche du conseil résolumentpragmatique ,durable , et,innovante portée par l’ensemble de l’équipe et animée par l’intelligence collective. Notre promesse Un collectif Humain qui allie sérieux et convivialité. Un management de proximité et horizontal où l’avis de chacun compte et vous êtes acteur de la vie du cabinet Encore et toujours : l’innovation avecla technologie, avec une bonne dose d’humain à la fois prônée et vécue. Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap. Description du poste Intégrez une équipe dynamique de40 consultants, convaincue que la plus grande force d’une organisation réside dans les équipes membres qui la composent. En tant queréférent(e) sur les sujets banque de détail, vous serez au cœur des missions de transformation à forts enjeux: Accompagnement de la transformation métier Cadrage et pilotage de programmes de transformation dans les domaines du crédit, des paiements, de la relation client, de l’épargne ou encore de la conformité. Analyse des impacts métiers, définition des trajectoires de transformation et formulation de recommandations adaptées aux enjeux client. Amélioration de la performance opérationnelle Diagnostic des processus existants (front/middle/back-office), refonte et digitalisation des parcours, mise en place d’indicateurs de performance. Déploiement de leviers d’efficience opérationnelle dans une logique de simplification et de création de valeur. Transformation technologique et digitale Contribution aux projets SI : urbanisation, trajectoires applicatives, intégration d’API, migration de core banking, outils de pilotage financier et commercial. Participation à la conception de solutions data-driven et à la mise en œuvre de dispositifs de gouvernance de la donnée. Pilotage de projets complexes Gestion de projets en méthode agile ou cycle en V, coordination avec les directions métiers, IT, data, architecture. Suivi du delivery, respect des délais, des budgets et des exigences qualité. Contribution à la montée en maturité de l’équipe via la formalisation d’offres, la veille sectorielle, l’amélioration des méthodes et des livrables. ️Ce poste est fait pour vous si vous vous reconnaissez dans le profil suivant : Formation supérieure Bac +5 (école d’ingénieur, de commerce, université) Expérience de5 à 10 ans en cabinet de conseil ou en direction de projet chez un acteur bancaire Double compétence avérée : Solideconnaissance des métiers de la banque de détail (processus, réglementation, enjeux clients et opérationnels) Maîtrise desenjeux projet, SI et data (gouvernance, transformation digitale, pilotage de portefeuille de projets…) Cadrage desprojets de transformation liés aux métiers de la banque (distribution, crédit, paiements, conformitéet risques, relation client,epargne, comptabilité) Porter les enjeux d’efficience opérationnelle , dedigitalisation , d’expérience client et de stratégie de déploiement Excellent relationnel, capacité d’animation, sens du collectif et de l’engagement client Informations supplémentaires Nos avantages : Locaux dans le cœur du 16ème arrondissement de Paris Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine, prime d’équipement de 100 € Actionnariat salarié Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans) Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants). Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes Mobilité en France et à l’étranger Mutuelle prise en charge à partir de 80% #J-18808-Ljbffr

Un Gestionnaire de problème senior – Banque Assurance en IDF 92 avec 3 jours en TT (IT) / Freelance Join to apply for the Un Gestionnaire de problème senior – Banque Assurance en IDF 92 avec 3 jours en TT (IT) / Freelance role at Free-Work Un Gestionnaire de problème senior – Banque Assurance en IDF 92 avec 3 jours en TT (IT) / Freelance Join to apply for the Un Gestionnaire de problème senior – Banque Assurance en IDF 92 avec 3 jours en TT (IT) / Freelance role at Free-Work Smarteo recherche pour l'un de ses clients, Un Gestionnaire de problème senior ? Banque Assurance en IDF 92.
Descriptif de la mission:
Le client recherche un profil ayant de fortes connaissances dans le monde de l?assurance et de l?épargne pour une intégration rapide et optimale.
Principales Activités
Dans le cadre de ses missions, le Gestionnaire de Problèmes & Analyste confirmé doit notamment assurer
Appliquer le processus de gestion des problèmes :
Enregistrer, analyser, mesurer l?impact en collectant les éléments nécessaires, déterminer le bon niveau de priorité
Communiquer auprès des métiers concernés à chaque étape du problème
Organiser et animer les réunions pour coordonner la résolution du problème avec l?ensemble des parties prenantes
Suivre les plans d'actions des problèmes et le suivi (Relances)
Animer des comités sur la gestion des problèmes
Analyse des incidents récurrents pour l'ouverture et le suivi des problèmes/évolutions
Être capable d?analyser les tickets des incidents et des problèmes.
Contribuer aux audits éventuels sur le périmètre des problèmes.
Proposer et mettre en place des actions d?amélioration du processus des problèmes et d?harmonisation des pratiques
Finalités
Garantir le respect de la qualité, des priorités et plus globalement des engagements de service dans la gestion des problèmes
Apporter une vision globale complète et cohérente sur les problèmes, en appui à des prises de décision managériales
Améliorer la performance du processus afin de répondre aux nouvelles exigences des métiers et de la Direction
Si vous etes disponible et intéressé, merci de me faire parvenir votre TJM ainsi que votre CV à jours en format word.
Profil candidat:
Smarteo recherche pour l'un de ses clients, Un Gestionnaire de problème senior ? Banque Assurance en IDF 92.
Descriptif de la mission:
Le client recherche un profil ayant de fortes connaissances dans le monde de l?assurance et de l?épargne pour une intégration rapide et optimale.
Principales Activités
Dans le cadre de ses missions, le Gestionnaire de Problèmes & Analyste confirmé doit notamment assurer
Appliquer le processus de gestion des problèmes :
Enregistrer, analyser, mesurer l?impact en collectant les éléments nécessaires, déterminer le bon niveau de priorité
Communiquer auprès des métiers concernés à chaque étape du problème
Organiser et animer les réunions pour coordonner la résolution du problème avec l?ensemble des parties prenantes
Suivre les plans d'actions des problèmes et le suivi (Relances)
Animer des comités sur la gestion des problèmes
Analyse des incidents récurrents pour l'ouverture et le suivi des problèmes/évolutions
Être capable d?analyser les tickets des incidents et des problèmes.
Contribuer aux audits éventuels sur le périmètre des problèmes.
Proposer et mettre en place des actions d?amélioration du processus des problèmes et d?harmonisation des pratiques
Finalités
Garantir le respect de la qualité, des priorités et plus globalement des engagements de service dans la gestion des problèmes
Apporter une vision globale complète et cohérente sur les problèmes, en appui à des prises de décision managériales
Améliorer la performance du processus afin de répondre aux nouvelles exigences des métiers et de la Direction
Si vous etes disponible et intéressé, merci de me faire parvenir votre TJM ainsi que votre CV à jours en format word. Paris, Île-de-France, France 21 hours ago Puteaux, Île-de-France, France 5 months ago CDI - Gestionnaire d'incidents - crise cyber (H/F) Incident, Change & Problem Manager H/F à SQY-Guyancourt (78) Incident Manager - Services financiers- Île-de-France Incident - Run Manager Instant Payment H/F Assistant Manager Service Client H/F - CDI - Paris Manager de proximité (H/F) - Service Paiement Des Prestations Hospitalières. #J-18808-Ljbffr

Product Manager - Banque/Assurance (F/H) Télétravail: Télétravail partiel Cabinet d'expertises numériques français , ASI (A uS ervice de l'I mpact) compte 450 collaborateurs aux expertises complémentaires (Pilotage, Stratégie, Change, Architecture, Data, Processus, Marketing, Design et Développement) répartis au sein de 7 agences en France. En tant queSociété à Mission, nous sommes soucieux de favoriser un numérique aux impacts positifs (social, environnemental, sociétal…) avec pour raison d’être «Agir pour un monde numérique responsable au service de l'humain». Rejoindre le Cabinet de Conseil d'ASI c'est faire le choix d'une équipe à taille humaine avec de belles références dans les secteurs bancassurances, industrie, médias, luxe, retail..., capable d'intervenir de bout en bout dans la réalisation de services digitaux et de la transformation des organisations. Et si vous veniez nous apporter votre énergie, votre expertise et vos idées ? Afin d’accompagner le développement de notre pôle Conseil , nous renforçons notre équipe de Product Management. Votre rôle consiste à intervenir auprès de nos clients « grands comptes » sur des missions de Digital Transformer, en charge du design et de la concrétisation des offres de services de nos clients. L’élaboration de leur stratégie numérique innovante en menant des phases de cadrage et de réalisation de roadmap digitale La définition et l’accompagnement dans la conception opérationnelle de solutions digitales associant une vision business, fonctionnelle et opérationnelle La coordination des travaux de toutes les parties prenantes : métiers, process, UX, équipe de développement, architecte, data, marketing, organisation et change management La gestion et le pilotage de projets / programmes dans une logique création de valeur et réalisation du business plan L’accompagnement à la mise en œuvre et amélioration continue De formation bac +5 (Ingénieur, Ecole de commerce ou Universitaire), vous avez une expérience d’au moins 6 ans , sur un poste similaire. Vos compétences : Stratégie digitale Pilotage de projets / programmes d’envergure Animation d’instances et reporting à haut niveau de décision Vision 360° du digital (organisation, process, UX, MOE, data, marketing…) sans être un expert de chaque thématique Management fonctionnel Business développement (rédaction de propositions, soutenances…) Vos savoir-faire et expériences : Maîtrise du cycle complet d’un projet en tant que pilote ou co-pilote auprès du client Culture agile et parfaite maîtrise des rituels associés Très bonne connaissance des opportunités technologiques et des nouveaux usages digitaux Une expérience dans les secteurs Banque, Assurance Votre savoir-être : Rigoureux et créatif Capacité à fédérer les talents et prendre des décisions Excellent relationnel et communication impactante Dynamique et doté de grande capacité d'adaptation Désireux d’intégrer une entreprise à votre image, vous vous retrouvez dans nos valeurs de confiance, d’écoute, de plaisir et d’engagement. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. #J-18808-Ljbffr

R&D - Analyste Quantitatif Produits Dérivés Fixed income - Banque de financement et d'investissement - La Defense, Ile de France, France - SOCIETE GENERALE
Le département de Recherche et Développement développe des solutions industrielles de pricing et de gestion des risques pour l'ensemble du pôle Banque de Grande clientèle et Solutions Investisseurs (GBIS) et contribue aux projets de transformation des activités de marché ainsi qu'aux évolutions de son dispositif de gestion et de pilotage des risques.
Responsabilités

MODEL DESIGN & DEVELOPMENT: Formaliser les besoins des traders et ingénieurs financiers en termes de valorisation, de couverture et de suivi des risques. En réponse à ces besoins, concevoir, proposer, développer et tester des modèles dans un langage de programmation orienté objet (principalement C#) en veillant au maintien de hauts standards de qualité des librairies de calcul, en termes de performance, de stabilité et de maintenabilité.
MODEL IMPLEMENTATION: Participer à l'intégration des librairies dans le système d'information, dans le respect des procédures internes et externes.
MODEL USE: Assurer le support quotidien des équipes de trading sur les axes : modélisation/représentation/étude des produits, modélisation/représentation/étude des risques et des hedges, suivi de la production.
MODEL ONGOING MONITORING: Participer au suivi de la pertinence des modèles au cours du temps.

Qualifications

Mathématiques financières : expérience significative dans le pricing et la modélisation de produits dérivés (équipe quantitative, risque validation modèle, ou équivalent) – minimum 8/10 ans.
Bagage académique solide pour appréhender la complexité des librairies de pricing dans lesquelles vous évoluerez.
Programmation orientée objet C#: expertise solide et maîtrise des concepts de la programmation orientée objet.
Connaissances sur les produits dérivés et idéalement sur les actions/indices.
Forte capacité d'adaptation et aptitude à travailler sur plusieurs sujets en parallèle dans un environnement exigeant.
Maîtrise de l'anglais technique et courant.

Pourquoi nous choisir ?
Notre vision est de jouer un rôle moteur dans les transformations positives du monde et de contribuer à un avenir plus écologique et respectueux de la planète. Choisir Société Générale, c'est intégrer un groupe dont la culture d'entreprise est tournée vers l'inclusion, la diversité et l'esprit d'équipe. C'est construire une carrière dynamique avec la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans, en France et à l'international, tout en bénéficiant de formations régulières. La rémunération est attractive et revue annuellement et comprend un salaire fixe, une part variable et une prime d'intéressement et de participation.

Tarifs préférentiels sur vos services bancaires
Compte épargne temps monétisable et Plan d'Épargne Entreprise abondé

Attentif à votre qualité de vie et vos conditions de travail, vous bénéficiez de nombreux avantages complémentaires :

Télétravail possible selon le rythme de votre service
26 à 28 jours de congés payés par an et 14 à 18 jours de RTT (suivant les années), des congés liés aux événements de la vie
Comité d'Entreprise (billetterie événements sportifs & culturels, primes et subventions vacances, garde d'enfants, chèque cadeaux à Noel)
Une offre variée de restaurants d'entreprise et de cafétérias à tarifs compétitifs ainsi que des titres restaurants dématérialisés quand vous êtes en télétravail

Engagement et développement
Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Vous hésitez encore ? Sachez que nos collaborateurs peuvent s'engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l'éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d'engagement sont multiples. #J-18808-Ljbffr

Qui sommes-nous ? Depuis 2012 , Panorabanques, filiale du Groupe M6 est leader de la comparaison bancaire et permet aux internautes de choisir une banque en fonction de ses tarifs ou de ses services. En toute indépendance, le site permet de benchmarker 180 banques (de réseau ou en ligne). Tous les mois, près d’1,5 millions de visiteurs uniques s’informent et comparent les banques gratuitement sur notre site La finalité du formulaire pour le visiteur est d’entrer en relation avec nos partenaires bancaires. Panorabanques se rémunère en commercialisant les leads générés par ces particuliers à + de 60 banques partenaires. (+ de 50 000 mises en relations chaque mois. ) Nous sommes aujourd’hui une PME de 35 collaborateurs et nous accueillons en permanence de nouveaux talents ! Le call center et nos ambitions : Il s’agit de maximiser la valeur de chaque internaute qui passe sur notre site. Trouver une solution, une proposition à faire à chacun. Le call center a un rôle important à jouer pour rattraper des clients abandonnistes ou augmenter le “panier moyen” des prospects. Vos missions Rattaché à l'un des responsables d'équipe sur le centre d’appel, tu es le principal interlocuteur des visiteurs de notre site internet. Tu es chargé de la gestion des demandes effectuées par ces derniers et en tant que conseiller, tu réponds à leurs besoins et leur propose des solutions/produits complémentaires. Tu seras aussi amené à manipuler le rebond commercial afin de déclencher des ventes additionnelles avec les prospects que tu contactes. Les tâches à accomplir : → Prise d'appels et prospection sur les produits bancaires (produits simples à produits complexes) → Conseil aux prospects → Vente de produits en lien avec les partenaires de l’entreprise Vos compétences Tu es notre candidat.e idéal.e si … Tu as un attrait pour la vente et la négociation Tu as déjà une première expérience Tu possèdes ces 4 compétences clés, qui te permettront de réussir sur ce poste Aisance relationnelle / Tempérament commercial Goût des challenges ! Aisance avec l'informatique Un bel esprit d’équipe et une bonne humeur contagieuse Rémunération : SMIC Horaire + Commissions Avantages On te propose Un poste basé à Paris II (métro Réaumur) En plus de ton fixe, des primes allant de 200 € à 750€ (ou plus) en fonction de tes performances ! Des challenges réguliers pour te dépasser avec lot à la clef vie d’équipe + animation journalière. Tickets Resto avec la carte Swile Participation aux frais de transport Soirée d'entreprise #J-18808-Ljbffr

Consultant Senior en Modélisation des Risques de Crédit | Banque | CDI | H/F Les modèles de risques et de valeur acquièrent de plus en plus d’importance aujourd’hui dans le secteur financier. Au cœur de l’innovation, ils sont devenus indispensables pour mesurer les risques et déterminants pour la prise de décision. Cette évolution est sans cesse renforcée par la réglementation prudentielle et gagne progressivement tous les secteurs économiques. Afin de répondre à ces enjeux, au sein de son pôle Financial Services Risk & Regulatory, PwC a créé une équipe pluridisciplinaire regroupant des actuaires et des spécialistes en finance quantitative : RVMS (Risk & Value Measurement Services). Au service des banques, des assurances, des gestionnaires d’actifs et des FinTech, notre pôle RVMS regroupe près de 70 experts de la modélisation et des risques (actuaires, ingénieurs quantitatifs et data scientists). Ce que vous pouvez attendre de nous Participer à des missions de conseil orientées risque de crédit : modélisation des risques, suivi, reporting et contrôle de ces risques Des missions au quotidien au plus près des nouvelles réglementations Modélisation quantitative des risques de crédit (PD, LGD notamment) Capital économique et réglementaire, simulation dImpacts Valorisation d’instruments financiers vanilles et exotiques Intervenir en tant qu’expert en soutien à nos commissaires aux comptes Travailler sur des sujets innovants tels que la data science et la blockchain Superviser une équipe opérationnelle en mission et participer à son développement Prendre part au développement commercial de nos offres autour des risques et des sujets innovants Mots-clés : risque crédit, modélisation, PD, LGD, Bâle IV, stress test, IFRS 9, ICAAP, ILAAP, IRRBB, FRT Ce que nous attendons de vous Vous êtes titulaire d’un Master d'une école d'ingénieur, école de commerce ou université avec une spécialité en finance, statistiques, mathématiques appliquées A partir de 3 ans d'expérience dans une institution financière, organisme bancaire (c'est un plus si vous avez une première expérience en cabinet de conseil/audit) au plus proche des problématiques de risque de crédit Vous disposez d’une bonne capacité à coder (SAS, R, Python) Bonnes qualités rédactionnelles et de communication, forte curiosité intellectuelle et grande adaptabilité sont des compétences indispensables pour notre environnement Maîtrise du Pack Office (Excel, PPT) Bon relationnel, flexibilité et agilité qui vous permettront d’optimiser la relation avec les clients et les équipes Intérêt et curiosité pour les nouvelles technologies, outils, développement, Excel avancé, etc… Niveau d’anglais professionnel (B2/C1) Ces avantages que nous vous offrons Environnement de travail et Flexibilité Flexibilité avec la charte FlexWork: télétravail étendu, mobilité géographique, FlexTime, Dress for your day Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux Développement Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d’ancienneté Programme New World. New Skills pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d’engagement sociétal Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable Santé/Bien-être Programme Be Well, Work Well pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…) Programme Family Care pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles Et aussi : RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises… Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Paris, Île-de-France, France 17 hours ago Analyste risques de crédit - Pôle surveillance de portefeuilles F/H Responsable Finance Credit & coût du Risque (H/F) Analyste risques de crédit - Pôle supervision et contrôles (F/H) Consultant Senior Analyste Risque de Crédit - Secteur Financier | CDI | H/F Analyste risques de crédits consolidés (F/H) Secteur Immobilier - Analyste risque de crédit et de portefeuille H/F Consultant Manager en Conseil Banque Risque de crédit (H/F) Responsable d\'équipe - service crédit H/F Rueil-Malmaison, Île-de-France, France 1 week ago Business Analyste - Risque de crédit (F/H) La Défense, Île-de-France, France 1 week ago Analyste risque de crédit Senior - SCO - H/F Responsable équipe MAM - Périmètre Crédit et Dérivés de Credit H/F Consultant Junior Gestion des Risques de Crédit F/H La Défense, Île-de-France, France 3 weeks ago Analyste quantitatif IFRS9 expérimenté - Risque de crédit (H/F) Consultant Senior en Gestion des Risques de Crédit - Secteur Financier | CDI | H/F Analyste risque de crédit- Provisions et encours en défaut La Défense, Île-de-France, France 2 weeks ago Consultant / Senior Consultant Gestion des Risques de Crédit F/H La Défense, Île-de-France, France 2 days ago Consultant Confirmé Analyste Quantitatif risque de crédit - CDI H/F Consultant Senior Analyste Quantitatif risque de crédit - CDI H/F #J-18808-Ljbffr

Overview Equipier - Banquet H/F at Ritz Paris. Contrat CDI. Poste basé à Paris 1er. Horaire en continu. Description de la mission et contexte historicisé du Ritz Paris. Job title Equipier - Banquet H/F Location Paris 1er Contract CDI Responsibilities Depuis sa création en 1898, Ritz Paris est synonyme de luxe, d'élégance à la française et d'ouverture sur le monde. Ensemble, nous perpétuons l'esprit Ritz, subtil équilibre entre tradition et innovation pour toutes les générations. Vous êtes organisé et endurant, vous souhaitez travailler dans une équipe dynamique. Au sein d'une équipe de 14 personnes sous la supervision de la Directrice Banquet et de son adjoint, vous serez en charge de la mise en place, de l'installation et de l'entretien du mobilier (tables, chaises, podium, buffets, etc.) pour tous les événements dans le respect des standards et procédures en vigueur au Ritz Paris. Veiller à l'entretien du matériel et des locaux de son service. Participer à la gestion des stocks. Assister au débarrassage du service durant les évènements. Participer au nettoyage de la vaisselle, verrerie et argenterie en fonction des besoins. Profile / Qualifications 1 an d'expérience à un poste similaire de préférence Bon relationnel, sens de l'organisation, capacité d'adaptation What we offer / Benefits Poste basé à Paris 1er Horaire en continu Heures supplémentaires récupérées et/ou payées Possibilité de logement en coliving (selon disponibilité) Next steps Candidatez en ligne. Si votre profil retient notre attention, vous êtes contacté(e) par notre équipe RH. Vous rencontrerez ensuite successivement le service des Ressources Humaines, la Directrice des Banquets et la Direction de la Restauration. Si votre profil n'est pas retenu, nous nous engageons à vous faire un retour dans un délai de trois semaines. Pour découvrir nos talents et notre marque employeur, visitez notre vitrine Welcome to the Jungle. #J-18808-Ljbffr

Conseiller / Conseillère clientèle en banques assurances Nous recrutons des conseillers de clientèle particuliers sur l’ensemble de nos 275 agences - H/F. Tous nos postes sont ouverts en CDI et nous mettons tout en œuvre pour votre réussite dès votre parcours d’intégration. Vous serez rattaché à l’agence la plus proche de votre domicile et bénéficierez d’un coach dédié avant de prendre votre poste. Après intégration, vous serez conseiller de clientèle auprès des particuliers. Vos missions Donner vie aux projets de vos clients Développer la relation de confiance et garantir la satisfaction de vos clients Développer les synergies et le collectif au sein de l’agence Être un moteur dans votre activité et au sein de votre agence Gérer et développer le portefeuille clients confié basé sur une clientèle de particuliers Établir le lien de confiance et être le garant de la relation globale avec le client Détecter et analyser les besoins dans le cadre de l’offre de services Gérer la vente des produits de la bancassurance et réaliser les dossiers de financements Travailler avec maîtrise des risques et prendre les décisions adaptées Négocier les conditions bancaires dans le cadre des délégations Fidéliser les clients et favoriser les recommandations Accompagner les clients dans l’adoption des outils numériques Profil recherché Excellente aptitude à la relation client Enthousiaste et dynamique, motivé Maîtrise de l’art de la communication et résolution de problèmes Orientation satisfaction client et forte capacité d’adaptation Capacité à prendre des initiatives et à travailler en équipe Qualités humaines pour établir la relation de confiance et véhiculer les valeurs Avantages RTT: 19 à 21 jours par an Tickets restaurant: 13€ par jour travaillé (prise en charge à 50% par l’employeur) Prise en charge à 75% du Pass Navigo Mutuelle complémentaire pour toute la famille Tous les avantages du CSE (aide au logement, CESU, supplément familial, primes d’évènements, etc.) Et bien d’autres occasions de convivialité Formation et expérience Bac+2 minimum type BTS Banque Assurance Première expérience (même en alternance) dans l’environnement banque et/ou assurance Passionné, motivé et capable de véhiculer les valeurs de l’employeur Autonomie et réactivité, excellentes capacités rédactionnelles, esprit analytique et de synthèse Sens du service et du relationnel Nous offrons un poste stimulant dans un environnement humain et le potentiel de développement personnel. Après échanges avec un coach professionnel, vous pourrez avoir jusqu’à 3 rendez-vous avec notre client CADIF. Début possible dans le mois qui suit le dépôt de candidature. #J-18808-Ljbffr