Le poste de Electricien (H/F) Vous réaliserez des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux, raccordements de câbles, mise en place d’équipements de réseaux aériens : boîtiers, coffrets, transformateurs ; réalisation des raccords d’accessoires en réseaux souterrains, vérification des installations) et interviendrez en second. Les chantiers se situent principalement sur le département de la Loire Atlantique (Périphérie Nantaise). L'embauche s'effectue à Le Cellier (siège) ou directement sur le chantier avec le camion de l'entreprise, suivant l'avancement et le lieu du chantier. Personne qui sera sous la responsabilité du chef électricien réseaux. Le profil recherché Exigences liées au poste : savoir écouter les consignes, avoir un bon contact avec les personnes proches du chantier, aimer le travail dehors et ne pas avoir peur de la météo, ne pas avoir peur du travail en hauteur (pas forcément pour commencer), être flexible, aimer le travail en équipe composée de 2 personnes, prendre soin du matériel, avoir une bonne condition physique, être matinal(e) et ponctuel(le), appliquer les règles de sécurité. Travail en journée du lundi au vendredi, pas de grand déplacement. Formation : Issu(e) d'une formation technique en électricité, vous disposez d’une formation aux Travaux Hors Tension et/ou Sous Tension et vous êtes habilité aux travaux aériens et/ou souterrains (pas obligatoire pour commencer) Expérience : Vous justifiez d'une première expérience dans les réseaux électriques aériens et ou souterrains (pas obligatoire pour commencer, mais expérience demandée en électricité bâtiment). CACES nacelle serait un plus Permis B exigé et véhiculé Complément de Formation en interne si besoin pour personne motivée et ayant 1 bonne formation de base en électricité générale avec 1 an d'expérience (CAP-BAC PRO ou équivalent) Si vous avez envie d'intégrer et d'évoluer dans une entreprise locale et familiale, conviviale et à l'écoute des personnes, faites nous parvenir votre CV. Si la période est concluante, 1 CDI pourrait vous être proposé. Le salaire net sera examiné et fixé en fonction des compétences et de l'expérience de la personne. L'entreprise PHILIPPE ET FILS, PME familiale depuis 3 générations (80 personnes), créée en 1992 et spécialisée dans la pose de réseaux souples. L’entreprise se développe en restant fidèle à sa philosophie : le bien être salarial, le respect de la nature, le travail réalisé dans les règles de l’art et en toute sécurité. La croissance de PHILIPPE ET FILS est régulière et ses clients principaux sont ENEDIS, GRDF et TE44. L'entreprise réalise : études de terrain, travaux de terrassement, raccordements électriques et gaz, éclairage public, géoréférencement et plans de récolements, maçonnerie et réfection de voirie. Depuis le début de son activité, PHILIPPE ET FILS effectue des investissements en lien avec la sécurité, la santé et l’environnement. Ceux-ci vont se renforcer et complèteront les efforts déjà faits pour baisser son empreinte carbone avec comme socle sa plateforme de recyclage PHILVALOR pour ses matériaux ouverte en 2013, sa station GNV en 2022 et ses bornes électriques (alimentées en solaire) pour ses déplacements entre autres. L’investissement technologique est perpétuel pour améliorer les conditions de travail : achat de 3 aspiratrices, 2 thermocontainers, de camions PL au GNV, un camion PL nacelle adapté pour un salarié avec une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. L’entreprise PHILIPPE ET FILS s’engage dans une démarche individuelle et collective de développement durable et a fait le choix d’obtenir la Certification MASE en 2024 Découvrez l’entreprise PHILIPPE ET FILS Exigences liées au poste : savoir écouter les consignes, avoir un bon contact avec les personnes proches du chantier, aimer le travail dehors et ne pas avoir peur de la météo, ne pas avoir peur du travail en hauteur (pas forcément pour commencer), être flexible, aimer le travail en équipe composée de 2 personnes, prendre soin du matériel, avoir une bonne condition physique, être matinal(e) et ponctuel(le), appliquer les règles de sécurité. Travail en journée du lundi au vendredi, pas de grand déplacement. Formation : Issu(e) d'une formation technique en électricité, vous disposez d’une formation aux Travaux Hors Tension et/ou Sous Tension et vous êtes habilité aux travaux aériens et/ou souterrains (pas obligatoire pour commencer) Expérience : Vous justifiez d'une première expérience dans les réseaux électriques aériens et ou souterrains (pas obligatoire pour commencer, mais expérience demandée en électricité bâtiment). CACES nacelle serait un plus Permis B exigé et véhiculé Complément de Formation en interne si besoin pour personne motivée et ayant 1 bonne formation de base en électricité générale avec 1 an d'expérience (CAP-BAC PRO ou équivalent) Si vous avez envie d'intégrer et d'évoluer dans une entreprise locale et familiale, conviviale et à l'écoute des personnes, faites nous parvenir votre CV. Si la période est concluante, 1 CDI pourrait vous être proposé. Le salaire net sera examiné et fixé en fonction des compétences et de l'expérience de la personne.

Le poste de Electricien (H/F) Vous réaliserez des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux, raccordements de câbles, mise en place d’équipements de réseaux aériens : boîtiers, coffrets, transformateurs ; réalisation des raccords d’accessoires en réseaux souterrains, vérification des installations) et interviendrez en second. Les chantiers se situent principalement sur le département de la Loire Atlantique (Périphérie Nantaise). L'embauche s'effectue à Le Cellier (siège) ou directement sur le chantier avec le camion de l'entreprise, suivant l'avancement et le lieu du chantier. Personne qui sera sous la responsabilité du chef électricien réseaux. Le profil recherché Exigences liées au poste : savoir écouter les consignes, avoir un bon contact avec les personnes proches du chantier, aimer le travail dehors et ne pas avoir peur de la météo, ne pas avoir peur du travail en hauteur (pas forcément pour commencer), être flexible, aimer le travail en équipe composée de 2 personnes, prendre soin du matériel, avoir une bonne condition physique, être matinal(e) et ponctuel(le), appliquer les règles de sécurité. Travail en journée du lundi au vendredi, pas de grand déplacement. Formation : Issu(e) d'une formation technique en électricité, vous disposez d’une formation aux Travaux Hors Tension et/ou Sous Tension et vous êtes habilité aux travaux aériens et/ou souterrains (pas obligatoire pour commencer) Expérience : Vous justifiez d'une première expérience dans les réseaux électriques aériens et ou souterrains (pas obligatoire pour commencer, mais expérience demandée en électricité bâtiment). CACES nacelle serait un plus Permis B exigé et véhiculé Complément de Formation en interne si besoin pour personne motivée et ayant 1 bonne formation de base en électricité générale avec 1 an d'expérience (CAP-BAC PRO ou équivalent) Si vous avez envie d'intégrer et d'évoluer dans une entreprise locale et familiale, conviviale et à l'écoute des personnes, faites nous parvenir votre CV. Si la période est concluante, 1 CDI pourrait vous être proposé. Le salaire net sera examiné et fixé en fonction des compétences et de l'expérience de la personne. L'entreprise PHILIPPE ET FILS, PME familiale depuis 3 générations (80 personnes), créée en 1992 et spécialisée dans la pose de réseaux souples. L’entreprise se développe en restant fidèle à sa philosophie : le bien être salarial, le respect de la nature, le travail réalisé dans les règles de l’art et en toute sécurité. La croissance de PHILIPPE ET FILS est régulière et ses clients principaux sont ENEDIS, GRDF et TE44. L'entreprise réalise : études de terrain, travaux de terrassement, raccordements électriques et gaz, éclairage public, géoréférencement et plans de récolements, maçonnerie et réfection de voirie. Depuis le début de son activité, PHILIPPE ET FILS effectue des investissements en lien avec la sécurité, la santé et l’environnement. Ceux-ci vont se renforcer et complèteront les efforts déjà faits pour baisser son empreinte carbone avec comme socle sa plateforme de recyclage PHILVALOR pour ses matériaux ouverte en 2013, sa station GNV en 2022 et ses bornes électriques (alimentées en solaire) pour ses déplacements entre autres. L’investissement technologique est perpétuel pour améliorer les conditions de travail : achat de 3 aspiratrices, 2 thermocontainers, de camions PL au GNV, un camion PL nacelle adapté pour un salarié avec une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. L’entreprise PHILIPPE ET FILS s’engage dans une démarche individuelle et collective de développement durable et a fait le choix d’obtenir la Certification MASE en 2024 Découvrez l’entreprise PHILIPPE ET FILS Exigences liées au poste : savoir écouter les consignes, avoir un bon contact avec les personnes proches du chantier, aimer le travail dehors et ne pas avoir peur de la météo, ne pas avoir peur du travail en hauteur (pas forcément pour commencer), être flexible, aimer le travail en équipe composée de 2 personnes, prendre soin du matériel, avoir une bonne condition physique, être matinal(e) et ponctuel(le), appliquer les règles de sécurité. Travail en journée du lundi au vendredi, pas de grand déplacement. Formation : Issu(e) d'une formation technique en électricité, vous disposez d’une formation aux Travaux Hors Tension et/ou Sous Tension et vous êtes habilité aux travaux aériens et/ou souterrains (pas obligatoire pour commencer) Expérience : Vous justifiez d'une première expérience dans les réseaux électriques aériens et ou souterrains (pas obligatoire pour commencer, mais expérience demandée en électricité bâtiment). CACES nacelle serait un plus Permis B exigé et véhiculé Complément de Formation en interne si besoin pour personne motivée et ayant 1 bonne formation de base en électricité générale avec 1 an d'expérience (CAP-BAC PRO ou équivalent) Si vous avez envie d'intégrer et d'évoluer dans une entreprise locale et familiale, conviviale et à l'écoute des personnes, faites nous parvenir votre CV. Si la période est concluante, 1 CDI pourrait vous être proposé. Le salaire net sera examiné et fixé en fonction des compétences et de l'expérience de la personne.

Le poste de Electricien (H/F) Vous réaliserez des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux, raccordements de câbles, mise en place d’équipements de réseaux aériens : boîtiers, coffrets, transformateurs ; réalisation des raccords d’accessoires en réseaux souterrains, vérification des installations) et interviendrez en second. Les chantiers se situent principalement sur le département de la Loire Atlantique (Périphérie Nantaise). L'embauche s'effectue à Le Cellier (siège) ou directement sur le chantier avec le camion de l'entreprise, suivant l'avancement et le lieu du chantier. Personne qui sera sous la responsabilité du chef électricien réseaux. Le profil recherché Exigences liées au poste : savoir écouter les consignes, avoir un bon contact avec les personnes proches du chantier, aimer le travail dehors et ne pas avoir peur de la météo, ne pas avoir peur du travail en hauteur (pas forcément pour commencer), être flexible, aimer le travail en équipe composée de 2 personnes, prendre soin du matériel, avoir une bonne condition physique, être matinal(e) et ponctuel(le), appliquer les règles de sécurité. Travail en journée du lundi au vendredi, pas de grand déplacement. Formation : Issu(e) d'une formation technique en électricité, vous disposez d’une formation aux Travaux Hors Tension et/ou Sous Tension et vous êtes habilité aux travaux aériens et/ou souterrains (pas obligatoire pour commencer) Expérience : Vous justifiez d'une première expérience dans les réseaux électriques aériens et ou souterrains (pas obligatoire pour commencer, mais expérience demandée en électricité bâtiment). CACES nacelle serait un plus Permis B exigé et véhiculé Complément de Formation en interne si besoin pour personne motivée et ayant 1 bonne formation de base en électricité générale avec 1 an d'expérience (CAP-BAC PRO ou équivalent) Si vous avez envie d'intégrer et d'évoluer dans une entreprise locale et familiale, conviviale et à l'écoute des personnes, faites nous parvenir votre CV. Si la période est concluante, 1 CDI pourrait vous être proposé. Le salaire net sera examiné et fixé en fonction des compétences et de l'expérience de la personne. L'entreprise PHILIPPE ET FILS, PME familiale depuis 3 générations (80 personnes), créée en 1992 et spécialisée dans la pose de réseaux souples. L’entreprise se développe en restant fidèle à sa philosophie : le bien être salarial, le respect de la nature, le travail réalisé dans les règles de l’art et en toute sécurité. La croissance de PHILIPPE ET FILS est régulière et ses clients principaux sont ENEDIS, GRDF et TE44. L'entreprise réalise : études de terrain, travaux de terrassement, raccordements électriques et gaz, éclairage public, géoréférencement et plans de récolements, maçonnerie et réfection de voirie. Depuis le début de son activité, PHILIPPE ET FILS effectue des investissements en lien avec la sécurité, la santé et l’environnement. Ceux-ci vont se renforcer et complèteront les efforts déjà faits pour baisser son empreinte carbone avec comme socle sa plateforme de recyclage PHILVALOR pour ses matériaux ouverte en 2013, sa station GNV en 2022 et ses bornes électriques (alimentées en solaire) pour ses déplacements entre autres. L’investissement technologique est perpétuel pour améliorer les conditions de travail : achat de 3 aspiratrices, 2 thermocontainers, de camions PL au GNV, un camion PL nacelle adapté pour un salarié avec une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. L’entreprise PHILIPPE ET FILS s’engage dans une démarche individuelle et collective de développement durable et a fait le choix d’obtenir la Certification MASE en 2024 Découvrez l’entreprise PHILIPPE ET FILS Exigences liées au poste : savoir écouter les consignes, avoir un bon contact avec les personnes proches du chantier, aimer le travail dehors et ne pas avoir peur de la météo, ne pas avoir peur du travail en hauteur (pas forcément pour commencer), être flexible, aimer le travail en équipe composée de 2 personnes, prendre soin du matériel, avoir une bonne condition physique, être matinal(e) et ponctuel(le), appliquer les règles de sécurité. Travail en journée du lundi au vendredi, pas de grand déplacement. Formation : Issu(e) d'une formation technique en électricité, vous disposez d’une formation aux Travaux Hors Tension et/ou Sous Tension et vous êtes habilité aux travaux aériens et/ou souterrains (pas obligatoire pour commencer) Expérience : Vous justifiez d'une première expérience dans les réseaux électriques aériens et ou souterrains (pas obligatoire pour commencer, mais expérience demandée en électricité bâtiment). CACES nacelle serait un plus Permis B exigé et véhiculé Complément de Formation en interne si besoin pour personne motivée et ayant 1 bonne formation de base en électricité générale avec 1 an d'expérience (CAP-BAC PRO ou équivalent) Si vous avez envie d'intégrer et d'évoluer dans une entreprise locale et familiale, conviviale et à l'écoute des personnes, faites nous parvenir votre CV. Si la période est concluante, 1 CDI pourrait vous être proposé. Le salaire net sera examiné et fixé en fonction des compétences et de l'expérience de la personne.

Le poste de Electricien (H/F) Vous réaliserez des chantiers de construction et de maintenance de réseaux électriques extérieurs souterrains et aériens (pose et dépose de poteaux, raccordements de câbles, mise en place d’équipements de réseaux aériens : boîtiers, coffrets, transformateurs ; réalisation des raccords d’accessoires en réseaux souterrains, vérification des installations) et interviendrez en second. Les chantiers se situent principalement sur le département de la Loire Atlantique (Périphérie Nantaise). L'embauche s'effectue à Le Cellier (siège) ou directement sur le chantier avec le camion de l'entreprise, suivant l'avancement et le lieu du chantier. Personne qui sera sous la responsabilité du chef électricien réseaux. Le profil recherché Exigences liées au poste : savoir écouter les consignes, avoir un bon contact avec les personnes proches du chantier, aimer le travail dehors et ne pas avoir peur de la météo, ne pas avoir peur du travail en hauteur (pas forcément pour commencer), être flexible, aimer le travail en équipe composée de 2 personnes, prendre soin du matériel, avoir une bonne condition physique, être matinal(e) et ponctuel(le), appliquer les règles de sécurité. Travail en journée du lundi au vendredi, pas de grand déplacement. Formation : Issu(e) d'une formation technique en électricité, vous disposez d’une formation aux Travaux Hors Tension et/ou Sous Tension et vous êtes habilité aux travaux aériens et/ou souterrains (pas obligatoire pour commencer) Expérience : Vous justifiez d'une première expérience dans les réseaux électriques aériens et ou souterrains (pas obligatoire pour commencer, mais expérience demandée en électricité bâtiment). CACES nacelle serait un plus Permis B exigé et véhiculé Complément de Formation en interne si besoin pour personne motivée et ayant 1 bonne formation de base en électricité générale avec 1 an d'expérience (CAP-BAC PRO ou équivalent) Si vous avez envie d'intégrer et d'évoluer dans une entreprise locale et familiale, conviviale et à l'écoute des personnes, faites nous parvenir votre CV. Si la période est concluante, 1 CDI pourrait vous être proposé. Le salaire net sera examiné et fixé en fonction des compétences et de l'expérience de la personne. L'entreprise PHILIPPE ET FILS, PME familiale depuis 3 générations (80 personnes), créée en 1992 et spécialisée dans la pose de réseaux souples. L’entreprise se développe en restant fidèle à sa philosophie : le bien être salarial, le respect de la nature, le travail réalisé dans les règles de l’art et en toute sécurité. La croissance de PHILIPPE ET FILS est régulière et ses clients principaux sont ENEDIS, GRDF et TE44. L'entreprise réalise : études de terrain, travaux de terrassement, raccordements électriques et gaz, éclairage public, géoréférencement et plans de récolements, maçonnerie et réfection de voirie. Depuis le début de son activité, PHILIPPE ET FILS effectue des investissements en lien avec la sécurité, la santé et l’environnement. Ceux-ci vont se renforcer et complèteront les efforts déjà faits pour baisser son empreinte carbone avec comme socle sa plateforme de recyclage PHILVALOR pour ses matériaux ouverte en 2013, sa station GNV en 2022 et ses bornes électriques (alimentées en solaire) pour ses déplacements entre autres. L’investissement technologique est perpétuel pour améliorer les conditions de travail : achat de 3 aspiratrices, 2 thermocontainers, de camions PL au GNV, un camion PL nacelle adapté pour un salarié avec une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé. L’entreprise PHILIPPE ET FILS s’engage dans une démarche individuelle et collective de développement durable et a fait le choix d’obtenir la Certification MASE en 2024 Découvrez l’entreprise PHILIPPE ET FILS Exigences liées au poste : savoir écouter les consignes, avoir un bon contact avec les personnes proches du chantier, aimer le travail dehors et ne pas avoir peur de la météo, ne pas avoir peur du travail en hauteur (pas forcément pour commencer), être flexible, aimer le travail en équipe composée de 2 personnes, prendre soin du matériel, avoir une bonne condition physique, être matinal(e) et ponctuel(le), appliquer les règles de sécurité. Travail en journée du lundi au vendredi, pas de grand déplacement. Formation : Issu(e) d'une formation technique en électricité, vous disposez d’une formation aux Travaux Hors Tension et/ou Sous Tension et vous êtes habilité aux travaux aériens et/ou souterrains (pas obligatoire pour commencer) Expérience : Vous justifiez d'une première expérience dans les réseaux électriques aériens et ou souterrains (pas obligatoire pour commencer, mais expérience demandée en électricité bâtiment). CACES nacelle serait un plus Permis B exigé et véhiculé Complément de Formation en interne si besoin pour personne motivée et ayant 1 bonne formation de base en électricité générale avec 1 an d'expérience (CAP-BAC PRO ou équivalent) Si vous avez envie d'intégrer et d'évoluer dans une entreprise locale et familiale, conviviale et à l'écoute des personnes, faites nous parvenir votre CV. Si la période est concluante, 1 CDI pourrait vous être proposé. Le salaire net sera examiné et fixé en fonction des compétences et de l'expérience de la personne.

Votre mission Adecco recherche pour son client, basé à Boufféré spécialisé en logistique, pour la plateforme : 3 Conducteurs H/F Missions : Prendre connaissance du planning et du sens de livraison Récupérer les clefs et le courrier des magasins à livrer Charger son camion de manière sécurisé et à l’aide du transpalette électrique dans Charger les transferts et les restes à quai Nettoyage du quai après chargement Approvisionner en marchandise les magasins de sa tournée Respecter les temps de conduite Décharger la marchandise à l’aide du transpalette électrique dans les zones de stockage approprié du magasin Laisser le bon de livraison et déposer le courrier Reprendre les retours destinés à l’entrepôt Assurer l’entretien et le nettoyage de son camion Identifier les produits endommagés Votre profil Pour cela, être titulaire du permis CE. Avoir déjà eu une expérience professionnelle idéalement sur le même poste. Horaires période de découverte : 10h à 20h, puis roulement après-midi (13h à 23h) ou nuit (23h à 7h45). Travail 1 samedi sur 2 : 13h30 à 23h – si travail le samedi, il y a un jour de repos courant la semaine. Tous les candidats seront reçus en entretien. Si ce poste peut vous correspondre, n hésitez pas à nous contacter et à faire suivre votre candidature ! A propos de nous Vous cherchez un job pour quelques heures, quelques jours ou pour toujours ? Un CDI ? Une formation pour préparer votre avenir ? Une alternance pour apprendre durablement un métier ? Chez Adecco, on sait que derrière chaque CV, il y a une vraie vie qui mérite un vrai job. Avec 850 agences partout en France , nos recruteurs sont là pour vous écouter, vous conseiller et vous aider à trouver l emploi qui vous correspond vraiment. En agence ou via nos applications Adecco Moi et QAPA , vous gardez la main sur votre parcours, selon vos envies et les étapes de votre vie. Parce qu un job, ce n est pas seulement un contrat . C est une expérience réelle, faite de rencontres, parfois un vrai tournant. Avec Adecco, vous bénéficiez d un accompagnement personnalisé , d avantages exclusifs et d opportunités qui peuvent vraiment compter dans votre parcours. Intérim, CDD, CDI ou formation : à chacun sa voie, à chacun son rythme . Adecco, toujours à vos côtés !

Votre mission Votre conduite fait avancer des projets essentiels : Adecco recrute pour le compte de l’un de ses clients, un Conducteur Poids Lourds (H/F) / Manutentionnaire (H/F) en intérim pour intervenir sur des chantiers liés aux réseaux électriques et télécommunications . Une mission au rythme journée , sur Saint-Gilles-Croix-de-Vie (85800) , avec une durée de 3 mois et un démarrage prévu le 31/08/2026 . Au sein d’une entreprise du secteur de la construction de réseaux électriques et de télécommunications , vous contribuez à la réalisation d’infrastructures concrètes, en assurant des trajets et des livraisons indispensables au bon déroulement des travaux. Vous évoluez dans un environnement opérationnel où la rigueur et le respect des consignes sont essentiels, au service d’équipes terrain mobilisées au quotidien. Votre rôle consiste à transporter les matériaux et à participer, selon les besoins du chantier, aux opérations liées aux activités de terrassement, voirie et réseaux . Vos missions couvrent notamment la conduite d’un camion à plateau , la préparation des départs, la vérification de l’état du véhicule avant prise de service et le suivi des consignes de chargement. Vous veillez également à la bonne tenue des documents de transport et au respect des règles de sécurité sur site. Vous êtes amené·e à prendre en charge le trajet entre le dépôt et les zones d’intervention, avec un objectif clair : livrer au bon moment et dans les conditions attendues, afin de soutenir l’avancement des équipes chantier. Au quotidien, vous travaillez en coordination avec les interlocuteurs internes et vous adoptez une attitude fiable et professionnelle face aux contraintes du terrain. Votre profil Ce poste est ouvert aux profils débutants : si vous aimez le travail de terrain et souhaitez prendre part à des projets d’infrastructures, votre motivation fera la différence. Vous recherchez une mission structurée, en temps plein , avec des repères clairs, et vous êtes à l’aise pour respecter les procédures de sécurité. Votre sérieux et votre sens du service contribuent directement à la qualité des livraisons sur chantier. Compétences comportementales Vous êtes rigoureux·se dans le suivi des consignes, pour sécuriser chaque prise de poste. Vous faites preuve de fiabilité pour tenir les rendez-vous et contribuer à la continuité du chantier. Vous gardez un bon sens de l’organisation lors de la préparation et du suivi des opérations. Compétences techniques Vous êtes à l’aise avec la conduite de camion à plateau , et vous savez appliquer les règles liées au transport. Vous disposez d’une base ou d’un intérêt pour le terrassement, routes et voiries , afin de comprendre l’environnement de chantier. Vous avez les réflexes nécessaires pour assurer des contrôles simples du véhicule avant départ et pour veiller à la conformité du chargement. La mission proposée est un intérim de 3 mois , à temps plein, en horaires journée , avec une prise de poste prévue le 31/08/2026 . Une rémunération et des modalités pratiques adaptées à la mission seront communiquées au moment de l’échange. Postulez : cette mission est une vraie opportunité pour vous engager sur des chantiers concrets et construire votre expérience avec Adecco. Adecco s’engage à promouvoir la diversité et l’égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Vous cherchez un job pour quelques heures, quelques jours ou pour toujours ? Un CDI ? Une formation pour préparer votre avenir ? Une alternance pour apprendre durablement un métier ? Chez Adecco, on sait que derrière chaque CV, il y a une vraie vie qui mérite un vrai job. Avec 850 agences partout en France , nos recruteurs sont là pour vous écouter, vous conseiller et vous aider à trouver l emploi qui vous correspond vraiment. En agence ou via nos applications Adecco Moi et QAPA , vous gardez la main sur votre parcours, selon vos envies et les étapes de votre vie. Parce qu un job, ce n est pas seulement un contrat . C est une expérience réelle, faite de rencontres, parfois un vrai tournant. Avec Adecco, vous bénéficiez d un accompagnement personnalisé , d avantages exclusifs et d opportunités qui peuvent vraiment compter dans votre parcours. Intérim, CDD, CDI ou formation : à chacun sa voie, à chacun son rythme . Adecco, toujours à vos côtés !

Votre mission Adecco recrute pour l’un de ses clients, restaurant de restauration traditionnelle situé à MONTAIGU-VENDÉE (85600), un·e Cuisinier (H/F) en intérim à temps plein, à pourvoir dès que possible. Au sein de la brigade, vous réalisez une cuisine soignée sur la partie chaude et froide, de la préparation à l’envoi : préparation, cuisson, dressage et envoi des assiettes, dans le respect strict des règles d’hygiène et des standards de l’établissement. Vous participez à l’élaboration des plats et des menus en fonction de la carte, des saisons et des attentes de la clientèle. Vous contribuez également à la gestion quotidienne : réception et contrôle des marchandises, stockage, rangement, application des procédures HACCP. Horaires en journée et en service, avec amplitudes possibles de 10h à 15h et de 19h à 22h30 selon le planning. Vous bénéficiez de 2 jours de congés consécutifs et d’un week-end complet non travaillé par mois. Si vous souhaitez valoriser votre savoir-faire au sein d’un restaurant traditionnel et intégrer une brigade investie, postulez dès maintenant via Adecco. Votre profil Vous êtes un·e professionnel·le de la cuisine souhaitant évoluer en restauration traditionnelle, attaché·e à la qualité des assiettes et à la régularité du service. Vous aimez le travail en équipe, savez gérer les temps forts du service et souhaitez vous investir durablement. Une expérience confirmée en restauration traditionnelle est appréciée (cuisinier·e ou commis évolutif). Compétences comportementales : - Esprit d’équipe et bonne communication pendant le service. - Rigueur, sens de l’organisation et respect des procédures d’hygiène. - Capacité à gérer le stress et les pics d’activité. - Sens du service et de la satisfaction client. Compétences techniques : - Organisation d’un poste de travail, mise en place, coordination des préparations, participation à la gestion des stocks. - Contribution à l’élaboration et à l’adaptation des cartes et menus selon les produits et saisons. - Maîtrise de la production culinaire chaud et froid : préparation, cuisson, assemblage, dressage. - Application stricte des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Adecco s engage à promouvoir la diversité et l égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Vous cherchez un job pour quelques heures, quelques jours ou pour toujours ? Un CDI ? Une formation pour préparer votre avenir ? Une alternance pour apprendre durablement un métier ? Chez Adecco, on sait que derrière chaque CV, il y a une vraie vie qui mérite un vrai job. Avec 850 agences partout en France , nos recruteurs sont là pour vous écouter, vous conseiller et vous aider à trouver l emploi qui vous correspond vraiment. En agence ou via nos applications Adecco Moi et QAPA , vous gardez la main sur votre parcours, selon vos envies et les étapes de votre vie. Parce qu un job, ce n est pas seulement un contrat . C est une expérience réelle, faite de rencontres, parfois un vrai tournant. Avec Adecco, vous bénéficiez d un accompagnement personnalisé , d avantages exclusifs et d opportunités qui peuvent vraiment compter dans votre parcours. Intérim, CDD, CDI ou formation : à chacun sa voie, à chacun son rythme . Adecco, toujours à vos côtés !

Votre mission Les machines tournent bien… grâce à ceux qui savent les bichonner ! Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la préparation de produits à base de poisson un technicien de maintenance (h/f) aussi à l’aise avec une clé à molette qu’avec un diagnostic précis. Vos missions : Maintenance préventive et curative : Surveiller, entretenir et dépanner les équipements (vous et vos outils serez vite inséparables). Identifier les pannes et trouver la solution. Suivre le planning des interventions et renseigner la GMAO. Effectuer les sorties de pièces et signaler les manquants. Donner un coup de main à l’équipe quand il faut — Ici, la solidarité, c’est la base. Proposer des idées pour rendre les machines encore plus efficaces et les journées un peu plus fluides. Conditions : Taux horaire : selon profil Maintenance en atelier de production entre entre 2 et 6 °C Votre profil Votre profil : Formation en maintenance industrielle (niveau CAP/BEP ou BAC PRO électromécanicien minimum). Une première expérience réussie (industrie ou agroalimentaire, c’est encore mieux). Vous êtes curieux, réactif et aimez quand tout fonctionne… comme sur des roulettes ! Si pour vous une machine qui tourne sans bruit, c’est de la musique, alors on a sûrement un poste qui va vous plaire ! A propos de nous Vous cherchez un job pour quelques heures, quelques jours ou pour toujours ? Un CDI ? Une formation pour préparer votre avenir ? Une alternance pour apprendre durablement un métier ? Chez Adecco, on sait que derrière chaque CV, il y a une vraie vie qui mérite un vrai job. Avec 850 agences partout en France , nos recruteurs sont là pour vous écouter, vous conseiller et vous aider à trouver l emploi qui vous correspond vraiment. En agence ou via nos applications Adecco Moi et QAPA , vous gardez la main sur votre parcours, selon vos envies et les étapes de votre vie. Parce qu un job, ce n est pas seulement un contrat . C est une expérience réelle, faite de rencontres, parfois un vrai tournant. Avec Adecco, vous bénéficiez d un accompagnement personnalisé , d avantages exclusifs et d opportunités qui peuvent vraiment compter dans votre parcours. Intérim, CDD, CDI ou formation : à chacun sa voie, à chacun son rythme . Adecco, toujours à vos côtés !

Le poste de Poseur(se) de menuiseries extérieures – Débutant accepté - H/F — CDI — Les Sables d'Olonne Qui sommes-nous ? Depuis 40 ans, Atlantique Ouvertures conçoit, fabrique et pose des menuiseries extérieures PVC/ALU. Entreprise familiale de 300 collaborateurs, on ne se contente pas de poser des fenêtres : on construit une équipe soudée autour de valeurs fortes. Nos valeurs : Respect • Honnêteté • Plaisir de travailler ensemble • Amour du travail bien fait • Confiance Handi-accueillante et engagée pour plus de mixité (partenariat BATIMIX), notre entreprise avance avec des équipes diverses, locales et inclusives, dans le respect de nos engagements RSE (revalorisation des déchets notamment des menuiseries en fin de vie, véhicule électrique). ? Votre mission: Sur le terrain, chez nos clients, vous interviendrez en équipe pour : Déposer les installations existantes dans le respect du bâti Préparer et poser toutes menuiseries extérieures en PVC et Aluminium : fenêtres, porte-fenêtres, volets battants et roulants, portes de garage, murs rideaux, verrières… Réaliser l'étanchéité et les finitions intérieures et extérieures Installer et régler des automatismes de fermetures Entretenir, réparer ou remplacer les éléments posés et leurs systèmes de fermeture ? Ce qu'on vous propose : ✅ Souplesse : semaine en 4 ou 5 jours, heures sup' majorées ✅ Primes : participation, intéressement, prime de nettoyage, prime de fin d’année ✅ Prise en charge des déjeuners : jusqu'à 17,50 € en restaurant ou panier repas à 10,40 € ✅ CSE actif : avantages toute l'année et événements conviviaux d'entreprise Le profil recherché ? Le profil qu'on recherche : Pas besoin d’être expert(e) – l’envie d’apprendre et de bien faire, c’est ce qui compte ! Débutant (e) ou en reconversion, vous cherchez une entreprise qui vous fait confiance et vous accompagne dans la durée ? Rejoignez une équipe qui transmet son savoir-faire et valorise l’investissement au quotidien. On vous reconnaît pour : ? Votre rigueur et votre sens du détail ?️ Votre goût pour le travail manuel ✨Votre envie d’apprendre et de progresser ? Votre esprit d'équipe et votre envie de vous investir durablement ? Rejoignez-nous et postulez dès maintenant ! L'entreprise Atlantique Ouvertures est une entreprise familiale de 290 collaborateurs, spécialisée dans la fabrication et la pose de menuiseries extérieures PVC / ALU depuis 38 ans auprès des particuliers et sur les gros chantiers. Nos valeurs : Respect, Honnêteté, Plaisir de Travailler Ensemble, Amour du Travail Bien Fait, et Confiance. Atlantique Ouvertures œuvre pour promouvoir la diversité et l'inclusion qui sont synonymes de richesse. En partenariat avec BATIMIX , nous développons activement la notion de mixité Femmes - Hommes dans nos équipes à travers différents évènements. Atlantique Ouvertures est également une entreprise Handi-accueillante. Découvrez l’entreprise Atlantique Ouvertures ? Le profil qu'on recherche : Pas besoin d’être expert(e) – l’envie d’apprendre et de bien faire, c’est ce qui compte ! Débutant (e) ou en reconversion, vous cherchez une entreprise qui vous fait confiance et vous accompagne dans la durée ? Rejoignez une équipe qui transmet son savoir-faire et valorise l’investissement au quotidien. On vous reconnaît pour : ? Votre rigueur et votre sens du détail ?️ Votre goût pour le travail manuel ✨Votre envie d’apprendre et de progresser ? Votre esprit d'équipe et votre envie de vous investir durablement ? Rejoignez-nous et postulez dès maintenant !

Votre mission Les métiers du transport vous attirent et vous souhaitez vous professionnaliser dans la conduite ? Adecco recrute pour son client, spécialiste de l’affrètement et de l’organisation des transports, un·e Formation Conducteur SPL (H/F) en contrat de professionnalisation à ESSARTS EN BOCAGE (85140). Vous intégrez une entreprise de transport frigorifique reconnue pour son organisation et la qualité de son service. Accompagné·e tout au long du parcours, vous construisez une véritable qualification en transport routier de marchandises. Le poste se déroule en deux étapes : Avant la formation, vous travaillez comme agent·e de quai : chargement/déchargement, manutention, mise à quai des véhicules, respect des consignes de sécurité et bonne organisation des flux. Cette immersion vous permet de comprendre le fonctionnement d’un site de transport et les enjeux logistiques. Ensuite, vous suivez la formation Conducteur·rice SPL en contrat de professionnalisation aux Herbiers : préparation des permis C et CE, FIMO et ADR. Vous êtes formé·e à la conduite de poids-lourds et véhicules frigorifiques, à l’application du Code de la route, à la sécurité des personnes et des biens, ainsi qu’aux bonnes pratiques de conduite en environnement frigorifique. Le contrat d’environ un an, à temps plein et en horaires de journée, débutera fin octobre / début novembre : démarrage sur le quai puis entrée en centre de formation. Ce dispositif associe pratique en entreprise et théorie pour construire un projet professionnel solide dans un secteur qui recrute. Votre profil Ce parcours s’adresse à toute personne souhaitant se reconvertir ou se lancer dans un métier porteur, motivée par le transport routier et prête à s’investir sur du long terme . Compétences comportementales : Sérieux·se et fiable pour respecter les consignes de sécurité. Esprit d’équipe pour collaborer avec les agent·es de quai, exploitant·es et conducteur·rices. Ponctuel·le et organisé·e pour tenir les horaires et plannings. Capacité d’adaptation entre missions de quai, formation et future conduite SPL. À l’aise avec l’apprentissage de nouvelles règles et procédures. Compétences techniques acquises en formation : Conduite de poids-lourds et d’ensembles routiers SPL. Manœuvres de mise à quai en sécurité. Application du Code de la route et de la réglementation transport (temps de conduite et de repos). Participation aux opérations de manutention et port de charges, dans le respect des procédures et règles de sécurité. Obtention des permis C, CE, FIMO et ADR. Contrat de professionnalisation à temps plein, basé à ESSARTS EN BOCAGE avec formation à FOUGERE, sur environ un an. Pour donner une nouvelle orientation à votre parcours, postulez en ligne. Adecco s’engage à promouvoir la diversité et l’égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Vous cherchez un job pour quelques heures, quelques jours ou pour toujours ? Un CDI ? Une formation pour préparer votre avenir ? Une alternance pour apprendre durablement un métier ? Chez Adecco, on sait que derrière chaque CV, il y a une vraie vie qui mérite un vrai job. Avec 850 agences partout en France , nos recruteurs sont là pour vous écouter, vous conseiller et vous aider à trouver l emploi qui vous correspond vraiment. En agence ou via nos applications Adecco Moi et QAPA , vous gardez la main sur votre parcours, selon vos envies et les étapes de votre vie. Parce qu un job, ce n est pas seulement un contrat . C est une expérience réelle, faite de rencontres, parfois un vrai tournant. Avec Adecco, vous bénéficiez d un accompagnement personnalisé , d avantages exclusifs et d opportunités qui peuvent vraiment compter dans votre parcours. Intérim, CDD, CDI ou formation : à chacun sa voie, à chacun son rythme . Adecco, toujours à vos côtés !