• Je candidate jusqu'au 12 septembre Nous recrutons des auxiliaires de puériculture (F/H) Au sein de la direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE), qui compte 450 structures offrant 20 000 places d’accueil, vous assurez : La prise en charge et l’accueil des petits Parisiens ; La mise en œuvre du projet éducatif et des relations avec les parents. Vidéo Youtube Cette vidéo est hébergée par youtube.com En l'affichant, vous acceptez ses conditions d'utilisationet les potentiels cookies déposés par ce site. Afficher directement tous les contenus externes et accepter les cookies pour Paris.fr. Présentation des métiers de la petite enfance à la Ville de Paris 1,96 Mo Vos principales missions Prendre en charge les enfants et répondre à leurs besoins fondamentaux, en lien avec les parents ; Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques. Webconférence sur le métier : Une webconférence est disponible en replay ! Pour la visualiser, cliquez ICI La rémunération Rémunération brute mensuelle : 2 277€ en début de carrière sans expérience professionnelle. Le temps de travail et les horaires 38 heures 30 de travail par semaine ; Jusqu’à 58 jours de repos par an ; Horaires compris entre 8h et 18h30. Le lieu de travail Vous serez affecté(e) dans l'une des 450 crèches gérées par la Ville de Paris, en tenant compte de vos contraintes géographiques. Le profil et les conditions pour postuler Être titulaire, au plus tard le premier jour des épreuves, du diplôme d’État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ; Remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique ; Sens du service public ; Capacité d’écoute et de communication ; Polyvalence et rigueur. Comment postuler ? La Ville de Paris recrute prochainement des Auxiliaires de puériculture (H/F). Les inscriptions au concours sont ouvertes du 30 juin au 12 septembre. Je candidate jusqu'au 12 septembre Pour candidater, joindre la fiche de renseignement complétée lors de votre inscription en ligne ainsi qu'une copie recto-verso de votre carte d'identité étaient nécessaire. Pour obtenir plus d'information sur ce recrutement, vous avez la possibilité de télécharger la brochure du concours ainsi que le dernier rapport de jury. Si vous rencontrez des difficultés : Un facilitateur numérique peut vous accompagner dans vos démarches, vous pouvez vous présenter à l’adresse suivante :Ville de ParisDirection des Ressources HumainesBureau du Recrutement2 rue de Lobau75196 Paris cedex 04.Pour tout renseignement complémentaire, nos équipes vous accueillent de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, tous les jours sauf les week-ends et les jours fériés.Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11). Les autres modalités de recrutements Par contrat : consultez les offres sur Travailler Pour Paris. Par apprentissage : tout savoir sur l'apprentissage et consulter les offres. Par la voie dérogatoire pour les personnes en situation de handicap : tout savoir sur le recrutement par la voie dérogatoire Documents associés La brochure du concours ; Rapport de jury du dernier concours (en octobre 2024). Modalités de recrutement Documents à fournir Pour que votre candidature soit étudiée, vous devez obligatoirement joindre à celle-ci les documents suivants : 1/ La copie d’un des 4 documents suivants, pour joindre ces documents, merci d’utiliser dans la zone de chargement obligatoire « copie d’un des 4 diplômes cités dans l’annonce et pièce d’identité » : - Diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture ; - Certificat d’Aptitude aux fonctions d’auxiliaire de puériculture ; - Diplôme Professionnel d’auxiliaire de puériculture ; - Autorisation à exercer la profession d’auxiliaire de puériculture. 2/ Une copie recto-verso de carte d’identité. Vous avez par ailleurs la possibilité d’ajouter la fiche de renseignement qui sera alors transmise au jury. Pendant votre inscription pour joindre ce document, merci d’utiliser la zone de chargement « Fiche de renseignement ou tout autre document ». Entretien avec un jury Les entretiens se dérouleront à partir du 13 octobre 2025. Si votre candidature est validée, vous serez convoqué (e) à un entretien d’une durée de 20 minutes, dont 5 minutes de présentation de votre parcours. Cet échange avec le jury vous permettra de présenter votre projet professionnel, vos motivations et votre capacité à exercer les missions dévolues aux auxiliaires de puériculture de la Ville de Paris. Le jury pourra par ailleurs vérifier vos connaissances générales sur le cadre et le contexte institutionnel de la Ville de Paris et plus particulièrement du domaine de la petite enfance. Pour plus d’information, consulter la brochure. Les lauréats (F/H) devront également remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique pour pouvoir être recrutés. Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ? En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel. Les avantages à travailler pour une direction de la Ville de Paris ou dans une mairie d’arrondissement : Un travail qui a du sens et participe au service public Une direction de 8000 agents et autant de possibilités de mobilité, parcours individuels et évolutions de carrière ; Des projets pédagogiques variés et ambitieux ; Affectation uniquement sur le territoire Parisien ; Une Ecole des métiers interne avec des formations continues sur le temps de travail ; Tous les avantages des agents de la Ville de Paris (déroulé de carrière, prévoyance, participation mutuelle, Sport Santé, accès gratuit aux piscines, médiathèques et musées municipaux…). Consultez le calendrier de nos recrutements Consultez la rubrique « Nos métiers à découvrir » Consultez la rubrique « Crèches, petite enfance (0-3 ans)»

  • Je candidate jusqu'au 12 septembre Nous recrutons des auxiliaires de puériculture (F/H) Au sein de la direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE), qui compte 450 structures offrant 20 000 places d’accueil, vous assurez : La prise en charge et l’accueil des petits Parisiens ; La mise en œuvre du projet éducatif et des relations avec les parents. Vidéo Youtube Cette vidéo est hébergée par youtube.com En l'affichant, vous acceptez ses conditions d'utilisationet les potentiels cookies déposés par ce site. Afficher directement tous les contenus externes et accepter les cookies pour Paris.fr. Présentation des métiers de la petite enfance à la Ville de Paris 1,96 Mo Vos principales missions Prendre en charge les enfants et répondre à leurs besoins fondamentaux, en lien avec les parents ; Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques. Webconférence sur le métier : Une webconférence est disponible en replay ! Pour la visualiser, cliquez ICI La rémunération Rémunération brute mensuelle : 2 277€ en début de carrière sans expérience professionnelle. Le temps de travail et les horaires 38 heures 30 de travail par semaine ; Jusqu’à 58 jours de repos par an ; Horaires compris entre 8h et 18h30. Le lieu de travail Vous serez affecté(e) dans l'une des 450 crèches gérées par la Ville de Paris, en tenant compte de vos contraintes géographiques. Le profil et les conditions pour postuler Être titulaire, au plus tard le premier jour des épreuves, du diplôme d’État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ; Remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique ; Sens du service public ; Capacité d’écoute et de communication ; Polyvalence et rigueur. Comment postuler ? La Ville de Paris recrute prochainement des Auxiliaires de puériculture (H/F). Les inscriptions au concours sont ouvertes du 30 juin au 12 septembre. Je candidate jusqu'au 12 septembre Pour candidater, joindre la fiche de renseignement complétée lors de votre inscription en ligne ainsi qu'une copie recto-verso de votre carte d'identité étaient nécessaire. Pour obtenir plus d'information sur ce recrutement, vous avez la possibilité de télécharger la brochure du concours ainsi que le dernier rapport de jury. Si vous rencontrez des difficultés : Un facilitateur numérique peut vous accompagner dans vos démarches, vous pouvez vous présenter à l’adresse suivante :Ville de ParisDirection des Ressources HumainesBureau du Recrutement2 rue de Lobau75196 Paris cedex 04.Pour tout renseignement complémentaire, nos équipes vous accueillent de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, tous les jours sauf les week-ends et les jours fériés.Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11). Les autres modalités de recrutements Par contrat : consultez les offres sur Travailler Pour Paris. Par apprentissage : tout savoir sur l'apprentissage et consulter les offres. Par la voie dérogatoire pour les personnes en situation de handicap : tout savoir sur le recrutement par la voie dérogatoire Documents associés La brochure du concours ; Rapport de jury du dernier concours (en octobre 2024). Modalités de recrutement Documents à fournir Pour que votre candidature soit étudiée, vous devez obligatoirement joindre à celle-ci les documents suivants : 1/ La copie d’un des 4 documents suivants, pour joindre ces documents, merci d’utiliser dans la zone de chargement obligatoire « copie d’un des 4 diplômes cités dans l’annonce et pièce d’identité » : - Diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture ; - Certificat d’Aptitude aux fonctions d’auxiliaire de puériculture ; - Diplôme Professionnel d’auxiliaire de puériculture ; - Autorisation à exercer la profession d’auxiliaire de puériculture. 2/ Une copie recto-verso de carte d’identité. Vous avez par ailleurs la possibilité d’ajouter la fiche de renseignement qui sera alors transmise au jury. Pendant votre inscription pour joindre ce document, merci d’utiliser la zone de chargement « Fiche de renseignement ou tout autre document ». Entretien avec un jury Les entretiens se dérouleront à partir du 13 octobre 2025. Si votre candidature est validée, vous serez convoqué (e) à un entretien d’une durée de 20 minutes, dont 5 minutes de présentation de votre parcours. Cet échange avec le jury vous permettra de présenter votre projet professionnel, vos motivations et votre capacité à exercer les missions dévolues aux auxiliaires de puériculture de la Ville de Paris. Le jury pourra par ailleurs vérifier vos connaissances générales sur le cadre et le contexte institutionnel de la Ville de Paris et plus particulièrement du domaine de la petite enfance. Pour plus d’information, consulter la brochure. Les lauréats (F/H) devront également remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique pour pouvoir être recrutés. Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ? En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel. Les avantages à travailler pour une direction de la Ville de Paris ou dans une mairie d’arrondissement : Un travail qui a du sens et participe au service public Une direction de 8000 agents et autant de possibilités de mobilité, parcours individuels et évolutions de carrière ; Des projets pédagogiques variés et ambitieux ; Affectation uniquement sur le territoire Parisien ; Une Ecole des métiers interne avec des formations continues sur le temps de travail ; Tous les avantages des agents de la Ville de Paris (déroulé de carrière, prévoyance, participation mutuelle, Sport Santé, accès gratuit aux piscines, médiathèques et musées municipaux…). Consultez le calendrier de nos recrutements Consultez la rubrique « Nos métiers à découvrir » Consultez la rubrique « Crèches, petite enfance (0-3 ans)»

  • Je candidate jusqu'au 12 septembre Nous recrutons des auxiliaires de puériculture (F/H) Au sein de la direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE), qui compte 450 structures offrant 20 000 places d’accueil, vous assurez : La prise en charge et l’accueil des petits Parisiens ; La mise en œuvre du projet éducatif et des relations avec les parents. Vidéo Youtube Cette vidéo est hébergée par youtube.com En l'affichant, vous acceptez ses conditions d'utilisationet les potentiels cookies déposés par ce site. Afficher directement tous les contenus externes et accepter les cookies pour Paris.fr. Présentation des métiers de la petite enfance à la Ville de Paris 1,96 Mo Vos principales missions Prendre en charge les enfants et répondre à leurs besoins fondamentaux, en lien avec les parents ; Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques. Webconférence sur le métier : Une webconférence est disponible en replay ! Pour la visualiser, cliquez ICI La rémunération Rémunération brute mensuelle : 2 277€ en début de carrière sans expérience professionnelle. Le temps de travail et les horaires 38 heures 30 de travail par semaine ; Jusqu’à 58 jours de repos par an ; Horaires compris entre 8h et 18h30. Le lieu de travail Vous serez affecté(e) dans l'une des 450 crèches gérées par la Ville de Paris, en tenant compte de vos contraintes géographiques. Le profil et les conditions pour postuler Être titulaire, au plus tard le premier jour des épreuves, du diplôme d’État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ; Remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique ; Sens du service public ; Capacité d’écoute et de communication ; Polyvalence et rigueur. Comment postuler ? La Ville de Paris recrute prochainement des Auxiliaires de puériculture (H/F). Les inscriptions au concours sont ouvertes du 30 juin au 12 septembre. Je candidate jusqu'au 12 septembre Pour candidater, joindre la fiche de renseignement complétée lors de votre inscription en ligne ainsi qu'une copie recto-verso de votre carte d'identité étaient nécessaire. Pour obtenir plus d'information sur ce recrutement, vous avez la possibilité de télécharger la brochure du concours ainsi que le dernier rapport de jury. Si vous rencontrez des difficultés : Un facilitateur numérique peut vous accompagner dans vos démarches, vous pouvez vous présenter à l’adresse suivante :Ville de ParisDirection des Ressources HumainesBureau du Recrutement2 rue de Lobau75196 Paris cedex 04.Pour tout renseignement complémentaire, nos équipes vous accueillent de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, tous les jours sauf les week-ends et les jours fériés.Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11). Les autres modalités de recrutements Par contrat : consultez les offres sur Travailler Pour Paris. Par apprentissage : tout savoir sur l'apprentissage et consulter les offres. Par la voie dérogatoire pour les personnes en situation de handicap : tout savoir sur le recrutement par la voie dérogatoire Documents associés La brochure du concours ; Rapport de jury du dernier concours (en octobre 2024). Modalités de recrutement Documents à fournir Pour que votre candidature soit étudiée, vous devez obligatoirement joindre à celle-ci les documents suivants : 1/ La copie d’un des 4 documents suivants, pour joindre ces documents, merci d’utiliser dans la zone de chargement obligatoire « copie d’un des 4 diplômes cités dans l’annonce et pièce d’identité » : - Diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture ; - Certificat d’Aptitude aux fonctions d’auxiliaire de puériculture ; - Diplôme Professionnel d’auxiliaire de puériculture ; - Autorisation à exercer la profession d’auxiliaire de puériculture. 2/ Une copie recto-verso de carte d’identité. Vous avez par ailleurs la possibilité d’ajouter la fiche de renseignement qui sera alors transmise au jury. Pendant votre inscription pour joindre ce document, merci d’utiliser la zone de chargement « Fiche de renseignement ou tout autre document ». Entretien avec un jury Les entretiens se dérouleront à partir du 13 octobre 2025. Si votre candidature est validée, vous serez convoqué (e) à un entretien d’une durée de 20 minutes, dont 5 minutes de présentation de votre parcours. Cet échange avec le jury vous permettra de présenter votre projet professionnel, vos motivations et votre capacité à exercer les missions dévolues aux auxiliaires de puériculture de la Ville de Paris. Le jury pourra par ailleurs vérifier vos connaissances générales sur le cadre et le contexte institutionnel de la Ville de Paris et plus particulièrement du domaine de la petite enfance. Pour plus d’information, consulter la brochure. Les lauréats (F/H) devront également remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique pour pouvoir être recrutés. Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ? En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel. Les avantages à travailler pour une direction de la Ville de Paris ou dans une mairie d’arrondissement : Un travail qui a du sens et participe au service public Une direction de 8000 agents et autant de possibilités de mobilité, parcours individuels et évolutions de carrière ; Des projets pédagogiques variés et ambitieux ; Affectation uniquement sur le territoire Parisien ; Une Ecole des métiers interne avec des formations continues sur le temps de travail ; Tous les avantages des agents de la Ville de Paris (déroulé de carrière, prévoyance, participation mutuelle, Sport Santé, accès gratuit aux piscines, médiathèques et musées municipaux…). Consultez le calendrier de nos recrutements Consultez la rubrique « Nos métiers à découvrir » Consultez la rubrique « Crèches, petite enfance (0-3 ans)»

  • Je candidate jusqu'au 12 septembre Nous recrutons des auxiliaires de puériculture (F/H) Au sein de la direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE), qui compte 450 structures offrant 20 000 places d’accueil, vous assurez : La prise en charge et l’accueil des petits Parisiens ; La mise en œuvre du projet éducatif et des relations avec les parents. Vidéo Youtube Cette vidéo est hébergée par youtube.com En l'affichant, vous acceptez ses conditions d'utilisationet les potentiels cookies déposés par ce site. Afficher directement tous les contenus externes et accepter les cookies pour Paris.fr. Présentation des métiers de la petite enfance à la Ville de Paris 1,96 Mo Vos principales missions Prendre en charge les enfants et répondre à leurs besoins fondamentaux, en lien avec les parents ; Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques. Webconférence sur le métier : Une webconférence est disponible en replay ! Pour la visualiser, cliquez ICI La rémunération Rémunération brute mensuelle : 2 277€ en début de carrière sans expérience professionnelle. Le temps de travail et les horaires 38 heures 30 de travail par semaine ; Jusqu’à 58 jours de repos par an ; Horaires compris entre 8h et 18h30. Le lieu de travail Vous serez affecté(e) dans l'une des 450 crèches gérées par la Ville de Paris, en tenant compte de vos contraintes géographiques. Le profil et les conditions pour postuler Être titulaire, au plus tard le premier jour des épreuves, du diplôme d’État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ; Remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique ; Sens du service public ; Capacité d’écoute et de communication ; Polyvalence et rigueur. Comment postuler ? La Ville de Paris recrute prochainement des Auxiliaires de puériculture (H/F). Les inscriptions au concours sont ouvertes du 30 juin au 12 septembre. Je candidate jusqu'au 12 septembre Pour candidater, joindre la fiche de renseignement complétée lors de votre inscription en ligne ainsi qu'une copie recto-verso de votre carte d'identité étaient nécessaire. Pour obtenir plus d'information sur ce recrutement, vous avez la possibilité de télécharger la brochure du concours ainsi que le dernier rapport de jury. Si vous rencontrez des difficultés : Un facilitateur numérique peut vous accompagner dans vos démarches, vous pouvez vous présenter à l’adresse suivante :Ville de ParisDirection des Ressources HumainesBureau du Recrutement2 rue de Lobau75196 Paris cedex 04.Pour tout renseignement complémentaire, nos équipes vous accueillent de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, tous les jours sauf les week-ends et les jours fériés.Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11). Les autres modalités de recrutements Par contrat : consultez les offres sur Travailler Pour Paris. Par apprentissage : tout savoir sur l'apprentissage et consulter les offres. Par la voie dérogatoire pour les personnes en situation de handicap : tout savoir sur le recrutement par la voie dérogatoire Documents associés La brochure du concours ; Rapport de jury du dernier concours (en octobre 2024). Modalités de recrutement Documents à fournir Pour que votre candidature soit étudiée, vous devez obligatoirement joindre à celle-ci les documents suivants : 1/ La copie d’un des 4 documents suivants, pour joindre ces documents, merci d’utiliser dans la zone de chargement obligatoire « copie d’un des 4 diplômes cités dans l’annonce et pièce d’identité » : - Diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture ; - Certificat d’Aptitude aux fonctions d’auxiliaire de puériculture ; - Diplôme Professionnel d’auxiliaire de puériculture ; - Autorisation à exercer la profession d’auxiliaire de puériculture. 2/ Une copie recto-verso de carte d’identité. Vous avez par ailleurs la possibilité d’ajouter la fiche de renseignement qui sera alors transmise au jury. Pendant votre inscription pour joindre ce document, merci d’utiliser la zone de chargement « Fiche de renseignement ou tout autre document ». Entretien avec un jury Les entretiens se dérouleront à partir du 13 octobre 2025. Si votre candidature est validée, vous serez convoqué (e) à un entretien d’une durée de 20 minutes, dont 5 minutes de présentation de votre parcours. Cet échange avec le jury vous permettra de présenter votre projet professionnel, vos motivations et votre capacité à exercer les missions dévolues aux auxiliaires de puériculture de la Ville de Paris. Le jury pourra par ailleurs vérifier vos connaissances générales sur le cadre et le contexte institutionnel de la Ville de Paris et plus particulièrement du domaine de la petite enfance. Pour plus d’information, consulter la brochure. Les lauréats (F/H) devront également remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique pour pouvoir être recrutés. Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ? En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel. Les avantages à travailler pour une direction de la Ville de Paris ou dans une mairie d’arrondissement : Un travail qui a du sens et participe au service public Une direction de 8000 agents et autant de possibilités de mobilité, parcours individuels et évolutions de carrière ; Des projets pédagogiques variés et ambitieux ; Affectation uniquement sur le territoire Parisien ; Une Ecole des métiers interne avec des formations continues sur le temps de travail ; Tous les avantages des agents de la Ville de Paris (déroulé de carrière, prévoyance, participation mutuelle, Sport Santé, accès gratuit aux piscines, médiathèques et musées municipaux…). Consultez le calendrier de nos recrutements Consultez la rubrique « Nos métiers à découvrir » Consultez la rubrique « Crèches, petite enfance (0-3 ans)»

  • Je candidate jusqu'au 12 septembre Nous recrutons des auxiliaires de puériculture (F/H) Au sein de la direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE), qui compte 450 structures offrant 20 000 places d’accueil, vous assurez : La prise en charge et l’accueil des petits Parisiens ; La mise en œuvre du projet éducatif et des relations avec les parents. Vidéo Youtube Cette vidéo est hébergée par youtube.com En l'affichant, vous acceptez ses conditions d'utilisationet les potentiels cookies déposés par ce site. Afficher directement tous les contenus externes et accepter les cookies pour Paris.fr. Présentation des métiers de la petite enfance à la Ville de Paris 1,96 Mo Vos principales missions Prendre en charge les enfants et répondre à leurs besoins fondamentaux, en lien avec les parents ; Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques. Webconférence sur le métier : Une webconférence est disponible en replay ! Pour la visualiser, cliquez ICI La rémunération Rémunération brute mensuelle : 2 277€ en début de carrière sans expérience professionnelle. Le temps de travail et les horaires 38 heures 30 de travail par semaine ; Jusqu’à 58 jours de repos par an ; Horaires compris entre 8h et 18h30. Le lieu de travail Vous serez affecté(e) dans l'une des 450 crèches gérées par la Ville de Paris, en tenant compte de vos contraintes géographiques. Le profil et les conditions pour postuler Être titulaire, au plus tard le premier jour des épreuves, du diplôme d’État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ; Remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique ; Sens du service public ; Capacité d’écoute et de communication ; Polyvalence et rigueur. Comment postuler ? La Ville de Paris recrute prochainement des Auxiliaires de puériculture (H/F). Les inscriptions au concours sont ouvertes du 30 juin au 12 septembre. Je candidate jusqu'au 12 septembre Pour candidater, joindre la fiche de renseignement complétée lors de votre inscription en ligne ainsi qu'une copie recto-verso de votre carte d'identité étaient nécessaire. Pour obtenir plus d'information sur ce recrutement, vous avez la possibilité de télécharger la brochure du concours ainsi que le dernier rapport de jury. Si vous rencontrez des difficultés : Un facilitateur numérique peut vous accompagner dans vos démarches, vous pouvez vous présenter à l’adresse suivante :Ville de ParisDirection des Ressources HumainesBureau du Recrutement2 rue de Lobau75196 Paris cedex 04.Pour tout renseignement complémentaire, nos équipes vous accueillent de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, tous les jours sauf les week-ends et les jours fériés.Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11). Les autres modalités de recrutements Par contrat : consultez les offres sur Travailler Pour Paris. Par apprentissage : tout savoir sur l'apprentissage et consulter les offres. Par la voie dérogatoire pour les personnes en situation de handicap : tout savoir sur le recrutement par la voie dérogatoire Documents associés La brochure du concours ; Rapport de jury du dernier concours (en octobre 2024). Modalités de recrutement Documents à fournir Pour que votre candidature soit étudiée, vous devez obligatoirement joindre à celle-ci les documents suivants : 1/ La copie d’un des 4 documents suivants, pour joindre ces documents, merci d’utiliser dans la zone de chargement obligatoire « copie d’un des 4 diplômes cités dans l’annonce et pièce d’identité » : - Diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture ; - Certificat d’Aptitude aux fonctions d’auxiliaire de puériculture ; - Diplôme Professionnel d’auxiliaire de puériculture ; - Autorisation à exercer la profession d’auxiliaire de puériculture. 2/ Une copie recto-verso de carte d’identité. Vous avez par ailleurs la possibilité d’ajouter la fiche de renseignement qui sera alors transmise au jury. Pendant votre inscription pour joindre ce document, merci d’utiliser la zone de chargement « Fiche de renseignement ou tout autre document ». Entretien avec un jury Les entretiens se dérouleront à partir du 13 octobre 2025. Si votre candidature est validée, vous serez convoqué (e) à un entretien d’une durée de 20 minutes, dont 5 minutes de présentation de votre parcours. Cet échange avec le jury vous permettra de présenter votre projet professionnel, vos motivations et votre capacité à exercer les missions dévolues aux auxiliaires de puériculture de la Ville de Paris. Le jury pourra par ailleurs vérifier vos connaissances générales sur le cadre et le contexte institutionnel de la Ville de Paris et plus particulièrement du domaine de la petite enfance. Pour plus d’information, consulter la brochure. Les lauréats (F/H) devront également remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique pour pouvoir être recrutés. Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ? En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel. Les avantages à travailler pour une direction de la Ville de Paris ou dans une mairie d’arrondissement : Un travail qui a du sens et participe au service public Une direction de 8000 agents et autant de possibilités de mobilité, parcours individuels et évolutions de carrière ; Des projets pédagogiques variés et ambitieux ; Affectation uniquement sur le territoire Parisien ; Une Ecole des métiers interne avec des formations continues sur le temps de travail ; Tous les avantages des agents de la Ville de Paris (déroulé de carrière, prévoyance, participation mutuelle, Sport Santé, accès gratuit aux piscines, médiathèques et musées municipaux…). Consultez le calendrier de nos recrutements Consultez la rubrique « Nos métiers à découvrir » Consultez la rubrique « Crèches, petite enfance (0-3 ans)»

  • Je candidate jusqu'au 12 septembre Nous recrutons des auxiliaires de puériculture (F/H) Au sein de la direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE), qui compte 450 structures offrant 20 000 places d’accueil, vous assurez : La prise en charge et l’accueil des petits Parisiens ; La mise en œuvre du projet éducatif et des relations avec les parents. Vidéo Youtube Cette vidéo est hébergée par youtube.com En l'affichant, vous acceptez ses conditions d'utilisationet les potentiels cookies déposés par ce site. Afficher directement tous les contenus externes et accepter les cookies pour Paris.fr. Présentation des métiers de la petite enfance à la Ville de Paris 1,96 Mo Vos principales missions Prendre en charge les enfants et répondre à leurs besoins fondamentaux, en lien avec les parents ; Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques. Webconférence sur le métier : Une webconférence est disponible en replay ! Pour la visualiser, cliquez ICI La rémunération Rémunération brute mensuelle : 2 277€ en début de carrière sans expérience professionnelle. Le temps de travail et les horaires 38 heures 30 de travail par semaine ; Jusqu’à 58 jours de repos par an ; Horaires compris entre 8h et 18h30. Le lieu de travail Vous serez affecté(e) dans l'une des 450 crèches gérées par la Ville de Paris, en tenant compte de vos contraintes géographiques. Le profil et les conditions pour postuler Être titulaire, au plus tard le premier jour des épreuves, du diplôme d’État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ; Remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique ; Sens du service public ; Capacité d’écoute et de communication ; Polyvalence et rigueur. Comment postuler ? La Ville de Paris recrute prochainement des Auxiliaires de puériculture (H/F). Les inscriptions au concours sont ouvertes du 30 juin au 12 septembre. Je candidate jusqu'au 12 septembre Pour candidater, joindre la fiche de renseignement complétée lors de votre inscription en ligne ainsi qu'une copie recto-verso de votre carte d'identité étaient nécessaire. Pour obtenir plus d'information sur ce recrutement, vous avez la possibilité de télécharger la brochure du concours ainsi que le dernier rapport de jury. Si vous rencontrez des difficultés : Un facilitateur numérique peut vous accompagner dans vos démarches, vous pouvez vous présenter à l’adresse suivante :Ville de ParisDirection des Ressources HumainesBureau du Recrutement2 rue de Lobau75196 Paris cedex 04.Pour tout renseignement complémentaire, nos équipes vous accueillent de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, tous les jours sauf les week-ends et les jours fériés.Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11). Les autres modalités de recrutements Par contrat : consultez les offres sur Travailler Pour Paris. Par apprentissage : tout savoir sur l'apprentissage et consulter les offres. Par la voie dérogatoire pour les personnes en situation de handicap : tout savoir sur le recrutement par la voie dérogatoire Documents associés La brochure du concours ; Rapport de jury du dernier concours (en octobre 2024). Modalités de recrutement Documents à fournir Pour que votre candidature soit étudiée, vous devez obligatoirement joindre à celle-ci les documents suivants : 1/ La copie d’un des 4 documents suivants, pour joindre ces documents, merci d’utiliser dans la zone de chargement obligatoire « copie d’un des 4 diplômes cités dans l’annonce et pièce d’identité » : - Diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture ; - Certificat d’Aptitude aux fonctions d’auxiliaire de puériculture ; - Diplôme Professionnel d’auxiliaire de puériculture ; - Autorisation à exercer la profession d’auxiliaire de puériculture. 2/ Une copie recto-verso de carte d’identité. Vous avez par ailleurs la possibilité d’ajouter la fiche de renseignement qui sera alors transmise au jury. Pendant votre inscription pour joindre ce document, merci d’utiliser la zone de chargement « Fiche de renseignement ou tout autre document ». Entretien avec un jury Les entretiens se dérouleront à partir du 13 octobre 2025. Si votre candidature est validée, vous serez convoqué (e) à un entretien d’une durée de 20 minutes, dont 5 minutes de présentation de votre parcours. Cet échange avec le jury vous permettra de présenter votre projet professionnel, vos motivations et votre capacité à exercer les missions dévolues aux auxiliaires de puériculture de la Ville de Paris. Le jury pourra par ailleurs vérifier vos connaissances générales sur le cadre et le contexte institutionnel de la Ville de Paris et plus particulièrement du domaine de la petite enfance. Pour plus d’information, consulter la brochure. Les lauréats (F/H) devront également remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique pour pouvoir être recrutés. Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ? En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel. Les avantages à travailler pour une direction de la Ville de Paris ou dans une mairie d’arrondissement : Un travail qui a du sens et participe au service public Une direction de 8000 agents et autant de possibilités de mobilité, parcours individuels et évolutions de carrière ; Des projets pédagogiques variés et ambitieux ; Affectation uniquement sur le territoire Parisien ; Une Ecole des métiers interne avec des formations continues sur le temps de travail ; Tous les avantages des agents de la Ville de Paris (déroulé de carrière, prévoyance, participation mutuelle, Sport Santé, accès gratuit aux piscines, médiathèques et musées municipaux…). Consultez le calendrier de nos recrutements Consultez la rubrique « Nos métiers à découvrir » Consultez la rubrique « Crèches, petite enfance (0-3 ans)»

  • Je candidate jusqu'au 12 septembre Nous recrutons des auxiliaires de puériculture (F/H) Au sein de la direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE), qui compte 450 structures offrant 20 000 places d’accueil, vous assurez : La prise en charge et l’accueil des petits Parisiens ; La mise en œuvre du projet éducatif et des relations avec les parents. Vidéo Youtube Cette vidéo est hébergée par youtube.com En l'affichant, vous acceptez ses conditions d'utilisationet les potentiels cookies déposés par ce site. Afficher directement tous les contenus externes et accepter les cookies pour Paris.fr. Présentation des métiers de la petite enfance à la Ville de Paris 1,96 Mo Vos principales missions Prendre en charge les enfants et répondre à leurs besoins fondamentaux, en lien avec les parents ; Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques. Webconférence sur le métier : Une webconférence est disponible en replay ! Pour la visualiser, cliquez ICI La rémunération Rémunération brute mensuelle : 2 277€ en début de carrière sans expérience professionnelle. Le temps de travail et les horaires 38 heures 30 de travail par semaine ; Jusqu’à 58 jours de repos par an ; Horaires compris entre 8h et 18h30. Le lieu de travail Vous serez affecté(e) dans l'une des 450 crèches gérées par la Ville de Paris, en tenant compte de vos contraintes géographiques. Le profil et les conditions pour postuler Être titulaire, au plus tard le premier jour des épreuves, du diplôme d’État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ; Remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique ; Sens du service public ; Capacité d’écoute et de communication ; Polyvalence et rigueur. Comment postuler ? La Ville de Paris recrute prochainement des Auxiliaires de puériculture (H/F). Les inscriptions au concours sont ouvertes du 30 juin au 12 septembre. Je candidate jusqu'au 12 septembre Pour candidater, joindre la fiche de renseignement complétée lors de votre inscription en ligne ainsi qu'une copie recto-verso de votre carte d'identité étaient nécessaire. Pour obtenir plus d'information sur ce recrutement, vous avez la possibilité de télécharger la brochure du concours ainsi que le dernier rapport de jury. Si vous rencontrez des difficultés : Un facilitateur numérique peut vous accompagner dans vos démarches, vous pouvez vous présenter à l’adresse suivante :Ville de ParisDirection des Ressources HumainesBureau du Recrutement2 rue de Lobau75196 Paris cedex 04.Pour tout renseignement complémentaire, nos équipes vous accueillent de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, tous les jours sauf les week-ends et les jours fériés.Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11). Les autres modalités de recrutements Par contrat : consultez les offres sur Travailler Pour Paris. Par apprentissage : tout savoir sur l'apprentissage et consulter les offres. Par la voie dérogatoire pour les personnes en situation de handicap : tout savoir sur le recrutement par la voie dérogatoire Documents associés La brochure du concours ; Rapport de jury du dernier concours (en octobre 2024). Modalités de recrutement Documents à fournir Pour que votre candidature soit étudiée, vous devez obligatoirement joindre à celle-ci les documents suivants : 1/ La copie d’un des 4 documents suivants, pour joindre ces documents, merci d’utiliser dans la zone de chargement obligatoire « copie d’un des 4 diplômes cités dans l’annonce et pièce d’identité » : - Diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture ; - Certificat d’Aptitude aux fonctions d’auxiliaire de puériculture ; - Diplôme Professionnel d’auxiliaire de puériculture ; - Autorisation à exercer la profession d’auxiliaire de puériculture. 2/ Une copie recto-verso de carte d’identité. Vous avez par ailleurs la possibilité d’ajouter la fiche de renseignement qui sera alors transmise au jury. Pendant votre inscription pour joindre ce document, merci d’utiliser la zone de chargement « Fiche de renseignement ou tout autre document ». Entretien avec un jury Les entretiens se dérouleront à partir du 13 octobre 2025. Si votre candidature est validée, vous serez convoqué (e) à un entretien d’une durée de 20 minutes, dont 5 minutes de présentation de votre parcours. Cet échange avec le jury vous permettra de présenter votre projet professionnel, vos motivations et votre capacité à exercer les missions dévolues aux auxiliaires de puériculture de la Ville de Paris. Le jury pourra par ailleurs vérifier vos connaissances générales sur le cadre et le contexte institutionnel de la Ville de Paris et plus particulièrement du domaine de la petite enfance. Pour plus d’information, consulter la brochure. Les lauréats (F/H) devront également remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique pour pouvoir être recrutés. Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ? En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel. Les avantages à travailler pour une direction de la Ville de Paris ou dans une mairie d’arrondissement : Un travail qui a du sens et participe au service public Une direction de 8000 agents et autant de possibilités de mobilité, parcours individuels et évolutions de carrière ; Des projets pédagogiques variés et ambitieux ; Affectation uniquement sur le territoire Parisien ; Une Ecole des métiers interne avec des formations continues sur le temps de travail ; Tous les avantages des agents de la Ville de Paris (déroulé de carrière, prévoyance, participation mutuelle, Sport Santé, accès gratuit aux piscines, médiathèques et musées municipaux…). Consultez le calendrier de nos recrutements Consultez la rubrique « Nos métiers à découvrir » Consultez la rubrique « Crèches, petite enfance (0-3 ans)»

  • Je candidate jusqu'au 12 septembre Nous recrutons des auxiliaires de puériculture (F/H) Au sein de la direction des Familles et de la Petite Enfance (DFPE), qui compte 450 structures offrant 20 000 places d’accueil, vous assurez : La prise en charge et l’accueil des petits Parisiens ; La mise en œuvre du projet éducatif et des relations avec les parents. Vidéo Youtube Cette vidéo est hébergée par youtube.com En l'affichant, vous acceptez ses conditions d'utilisationet les potentiels cookies déposés par ce site. Afficher directement tous les contenus externes et accepter les cookies pour Paris.fr. Présentation des métiers de la petite enfance à la Ville de Paris 1,96 Mo Vos principales missions Prendre en charge les enfants et répondre à leurs besoins fondamentaux, en lien avec les parents ; Concevoir et mettre en œuvre des projets pédagogiques. Webconférence sur le métier : Une webconférence est disponible en replay ! Pour la visualiser, cliquez ICI La rémunération Rémunération brute mensuelle : 2 277€ en début de carrière sans expérience professionnelle. Le temps de travail et les horaires 38 heures 30 de travail par semaine ; Jusqu’à 58 jours de repos par an ; Horaires compris entre 8h et 18h30. Le lieu de travail Vous serez affecté(e) dans l'une des 450 crèches gérées par la Ville de Paris, en tenant compte de vos contraintes géographiques. Le profil et les conditions pour postuler Être titulaire, au plus tard le premier jour des épreuves, du diplôme d’État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) ; Remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique ; Sens du service public ; Capacité d’écoute et de communication ; Polyvalence et rigueur. Comment postuler ? La Ville de Paris recrute prochainement des Auxiliaires de puériculture (H/F). Les inscriptions au concours sont ouvertes du 30 juin au 12 septembre. Je candidate jusqu'au 12 septembre Pour candidater, joindre la fiche de renseignement complétée lors de votre inscription en ligne ainsi qu'une copie recto-verso de votre carte d'identité étaient nécessaire. Pour obtenir plus d'information sur ce recrutement, vous avez la possibilité de télécharger la brochure du concours ainsi que le dernier rapport de jury. Si vous rencontrez des difficultés : Un facilitateur numérique peut vous accompagner dans vos démarches, vous pouvez vous présenter à l’adresse suivante :Ville de ParisDirection des Ressources HumainesBureau du Recrutement2 rue de Lobau75196 Paris cedex 04.Pour tout renseignement complémentaire, nos équipes vous accueillent de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h, tous les jours sauf les week-ends et les jours fériés.Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11). Les autres modalités de recrutements Par contrat : consultez les offres sur Travailler Pour Paris. Par apprentissage : tout savoir sur l'apprentissage et consulter les offres. Par la voie dérogatoire pour les personnes en situation de handicap : tout savoir sur le recrutement par la voie dérogatoire Documents associés La brochure du concours ; Rapport de jury du dernier concours (en octobre 2024). Modalités de recrutement Documents à fournir Pour que votre candidature soit étudiée, vous devez obligatoirement joindre à celle-ci les documents suivants : 1/ La copie d’un des 4 documents suivants, pour joindre ces documents, merci d’utiliser dans la zone de chargement obligatoire « copie d’un des 4 diplômes cités dans l’annonce et pièce d’identité » : - Diplôme d’État d’auxiliaire de puériculture ; - Certificat d’Aptitude aux fonctions d’auxiliaire de puériculture ; - Diplôme Professionnel d’auxiliaire de puériculture ; - Autorisation à exercer la profession d’auxiliaire de puériculture. 2/ Une copie recto-verso de carte d’identité. Vous avez par ailleurs la possibilité d’ajouter la fiche de renseignement qui sera alors transmise au jury. Pendant votre inscription pour joindre ce document, merci d’utiliser la zone de chargement « Fiche de renseignement ou tout autre document ». Entretien avec un jury Les entretiens se dérouleront à partir du 13 octobre 2025. Si votre candidature est validée, vous serez convoqué (e) à un entretien d’une durée de 20 minutes, dont 5 minutes de présentation de votre parcours. Cet échange avec le jury vous permettra de présenter votre projet professionnel, vos motivations et votre capacité à exercer les missions dévolues aux auxiliaires de puériculture de la Ville de Paris. Le jury pourra par ailleurs vérifier vos connaissances générales sur le cadre et le contexte institutionnel de la Ville de Paris et plus particulièrement du domaine de la petite enfance. Pour plus d’information, consulter la brochure. Les lauréats (F/H) devront également remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique pour pouvoir être recrutés. Pourquoi rejoindre la Ville de Paris ? En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel. Les avantages à travailler pour une direction de la Ville de Paris ou dans une mairie d’arrondissement : Un travail qui a du sens et participe au service public Une direction de 8000 agents et autant de possibilités de mobilité, parcours individuels et évolutions de carrière ; Des projets pédagogiques variés et ambitieux ; Affectation uniquement sur le territoire Parisien ; Une Ecole des métiers interne avec des formations continues sur le temps de travail ; Tous les avantages des agents de la Ville de Paris (déroulé de carrière, prévoyance, participation mutuelle, Sport Santé, accès gratuit aux piscines, médiathèques et musées municipaux…). Consultez le calendrier de nos recrutements Consultez la rubrique « Nos métiers à découvrir » Consultez la rubrique « Crèches, petite enfance (0-3 ans)»

  • Missions Contribuer aux activités des services Consommateurs et Risque prévention Répondre aux demandes réseau, groupe (Agences Carrefour banque, VAD, Coriolis, service du siège…) concernant les demandes d’attestations spécifiques, sinistres et dérogations Répondre aux demandes clients concernant les Produits PA, PF et Emprunteur Gérer les sinistres chiens chats et EPCS Profil recherché Titulaire d'un baccalauréat Goût du travail en équipe, esprit volontaire, curieux Disposant d’une bonne adaptabilité pour l’utilisation d’outils informatiques À propos de l'entreprise Créateur de l’hypermarché et pionnier de la consommation de masse, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant chaque jour pour permettre à chacun, de manger mieux : plus sain, plus local, plus responsable. Carrefour, c’est l’innovation au service de tous. Participe à l’aventure !

  • Product Manager - (H/F) - En alternance  

    - Essonne

    Description du poste Vos missions en tant que Product Manager - (H/F) - en alternance : - Gestion de projet / Product Manager - Amélioration continue : Déterminer / Optimiser les process - Support Communication / Benchmark Poste basé à Massy (Île-de-France). Travail en hybride. Rythme d’alternance et présence en entreprise Du lundi au vendredi Périodes de travail de 8 heures Repos le week-end Travail en journée En entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par mois En formation: 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par mois Attention ! Cette offre ne s’adresse qu’aux candidats à l’alternance qui effectuent leur formation avec OpenClassrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées. Profil recherché Profil recherché : - Vous préparez un diplôme de Bac +3 à Bac +5 en e-commerce, digital, IT - Vous avez une première expérience dans la gestion de projet - Savoir-faire en communication et en benchmark Merci de votre attention.