Description du poste AIDE A DOMICILE (H-F) – Secteur de St Denis les Bourg Job d'été 2 postes à pourvoir MISSIONS L’ADMR de St Denis les Bourg, vous invite à rejoindre son équipe en tant qu’Aide à Domicile, sur le secteur de St Denis les Bourg et 13 communes aux alentours. Vous serez amené(e) à : Réaliser diverses activités liées à l’entretien, l’amélioration du cadre vie et des activités administratives simples. Assister les personnes dans les actes ordinaires et/ou essentiels de la vie quotidienne. Réaliser de la garde d’enfants de plus de 3 ans. Contribuer aux repérages des fragilités de la personne et à sa sécurité en coopération avec les équipes pluridisciplinaires. Les avantages de L’ADMR : Une flexibilité des horaires et d’un emploi proche de votre domicile. Une mise à disposition possible d’un véhicule de service ainsi qu’une carte carburant ou l’indemnisation des kilomètres. Une équipe encadrante disponible et à votre écoute. Des possibilités d’évolution et de formations professionnelles proposées. Une rémunération évolutive en fonction de l’ancienneté dans le secteur de la branche de l’aide à domicile. Prévoyance et mutuelle d’entreprise avec participation de l’employeur. Des avantages sociaux (primes et chèques cadeaux) L’aide au logement L’accession à la propriété Profil recherché PROFIL Vous faites preuve d’autonomie, vous êtes ponctuel(le) et avez de la rigueur dans votre travail ? Vous n’êtes pas diplômé(e) ? L’ADMR se charge de vous former ! Débutant(e) accepté(e) – Une 1ère expérience professionnelle est un plus. Permis B indispensable (accompagnement et aide aux courses) CONDITIONS Type de contrat : Job d'été à pourvoir dès que possible pour la période de juillet et d'août 2025. Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) Filière : intervention Catégorie : Employé(e) Durée : Job d'été pour juillet et août 2025 30h/semaine Plage horaire : de 8h à 20h Salaire : 11,88€ Brut/Heure + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat. Rémunération du temps de déplacement + majoration de 45% pour les heures effectuées les dimanches et jours fériés.
Description du poste 1 poste à pourvoir immédiatement L’aide à domicile joue un rôle essentiel en aidant à réaliser les activités domestiques et administratives. Elle/Il intervient principalement auprès de personnes capables de superviser et suivre leurs tâches quotidiennes. Vos missions incluront : Aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : Entretien courant du logement : ménage Entretien du linge Courses (avec ou pour la personne aidée) Préparation des repas Surveillance lors de la prise des repas Accompagner et aider dans les activités sociales et relationnelles : Stimuler les relations sociales Écoute, conversation, présence, et vigilance sur l’état général de la personne Accompagnement dans les activités de loisirs et de la vie sociale Possibilité d'accompagner, après formation, dans certains actes essentiels du quotidien (hors soins) : Accompagnement à la mobilité et aux transferts Accompagnement à la toilette légère et à l’habillage (éventuellement, changes) Assurer la garde d’enfants de plus de 3 ans Conditions d'emploi : CDI Temps partiel Déplacements fréquents et horaires variables Téléphone professionnel fourni Rémunération selon la Convention Collective de la Branche de l'aide, de l'Accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) : À partir de 1801€ brut/mois au prorata temporis Diplôme et ancienneté valorisés financièrement Filière : Intervention Catégorie : Employé.e Villes d'intervention possibles :Vieillevigne - La Planche Prise en charge des kilomètres à hauteur de 0.40 cts/km Accompagnement par un parrain ou une marraine ADMR lors de votre prise de poste Avantages offerts par l'ADMR : Proximité Adaptabilité entre vie professionnelle et privée Équipe à l'écoute dans votre "Maison Des Services" de Aigrefeuille sur Maine Réunion d'équipe mensuelle avec vos collègues et les bénévoles Analyses des pratiques professionnelles animées par une psychologue du travail Politique dynamique de formation via notre propre centre de formation ADMR Plateforme d'écoute psychologique disponible 24/24h et 7/7j Profil recherché Profil débutant possible Aisance relationnelle avec le public de personnes âgées, en situation de handicap ou fragilisées Qualités professionnels : adaptation, sens de l'écoute, autonomie, rigueur, organisation, obligation de discrétion, de respect et d’honnêteté.
Description du poste Le Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) de Dijon recherche une personne (H/F) pour un poste d'Aide-Soignant à temps partiel. Les missions principales sont : - Assurer des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs - Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de service de soins - Informer les personnes des soins courants dispensés et donner des informations courantes à l'entourage - Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler - Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations En tant qu'Aide-Soignant (e), vous intervenez sur prescription médicale, auprès des personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, des personnes handicapées ou atteintes de maladies chroniques. Vous veillez à leur bien-être et permettez le maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : Dispenser des soins d'hygiène et de confort ainsi que des soins préventifs nécessaires relevant de votre fonction Participer à l’identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler Assurer l'entretien de l’environnement immédiat de la personne, réfection du lit, entretien du matériel de soin Situer son action au sein d’une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins Informer et accompagner les personnes Profil recherché Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, désireuse de s’investir auprès des publics fragiles et des familles. Votre personnalité et votre implication sont autant d’atouts pour nous ! A votre arrivée au sein de l’association, vous bénéficiez de plusieurs jours de tutorat avec un(e) collègue plus expérimenté(e) Poste en CDI · Diplôme souhaité : DE Aide-Soignant (DEAS) · Titulaire du Diplôme d’Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence reconnue par la convention collective · Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées · Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe · Contrat à temps partiel · Travail 2 week-end par mois
Description du poste 1 poste à pourvoir dès que possible L'auxiliaire de vie intervient auprès des personnes fragiles afin de les accompagner dans les actes de la vie quotidienne en assurant des soins de santé primaires, psychologiques, éducatifs et de l'accompagnement social et récréatif. Vous accompagnerez des personnes âgées et/ou en situation de handicap. Vos missions seront : Aide à la toilette et à l'habillage Aide à la préparation et à la prise des repas Aide aux courses Assurer l'hygiène et le confort des personnes accompagnées Entretien du logement et du linge Accompagnement à la vie sociale : aide administrative, sorties, stimulation, écoute et surveillance, ... Veiller au bien être et à la sécurité des personnes accompagnées Contribuer à leur autonomie et épanouissement Vos conditions d'emploi seront : CDI Temps partiel de 100h à 130h/mois Disponibilité le week-end (1 sur 5 en moyenne) Rémunération selon la catégorie de la Convention Collective de la Branche de l'aide, de l'Accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) : A partir de 1984€ brut/mois au prorata temporis Diplôme et ancienneté valorisés financièrement Filière : Intervention Catégorie : Employé.e Villes d'intervention possible :Chateau-Thébaud, Saint Fiacre sur Maine, la Haie Fouassière. L'ADMR offre des avantages adaptés à votre profil : Proximité Adaptabilité vie professionnelle et privée Une équipe à votre écoute dans votre "Maison Des Services" de Aigrefeuille-sur-Maine Réunions d'équipe mensuelles pour échanger avec vos collègues et les bénévoles Chaque trimestre : Analyses des pratiques professionnelles animées par une psychologue du travail Politique dynamique de formation via notre propre centre de formation ADMR Plateforme d'écoute psychologique 24/24h et 7j/7 Fourniture des équipements de protection Accompagnement à la prise de poste par un Parrain ou une Marraine ADMR Profil recherché 1 ans d'expérience et/ou diplôme du secteur sanitaire et social (DEAVS, DEAES, BEP ou BAC PRO Assistant.e de vie aux famille, CAP Petite enfance, ...) Aisance relationnelle avec le public de personnes âgées, en situation de handicap et fragilisées Qualités professionnels : adaptation, sens de l'écoute, autonomie, rigueur, organisation, obligation de discrétion, de respect et d’honnêteté.
Description du poste Le Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) de DIJON recherche une personne (H/F) pour un poste d'Aide-Soignant. Les missions principales sont : - Assurer des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs - Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de service de soins - Informer les personnes des soins courants dispensés et donner des informations courantes à l'entourage - Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler - Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations En tant qu'Aide-Soignant (e), vous intervenez sur prescription médicale, auprès des personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, des personnes handicapées ou atteintes de maladies chroniques. Vous veillez à leur bien-être et permettez le maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : Dispenser des soins d'hygiène et de confort ainsi que des soins préventifs nécessaires relevant de votre fonction Participer à l’identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler Assurer l'entretien de l’environnement immédiat de la personne, réfection du lit, entretien du matériel de soin Situer son action au sein d’une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins Informer et accompagner les personnes Profil recherché Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, désireuse de s’investir auprès des publics fragiles et des familles. Votre personnalité et votre implication sont autant d’atouts pour nous ! A votre arrivée au sein de l’association, vous bénéficiez de plusieurs jours de tutorat avec un(e) collègue plus expérimenté(e) Poste en CDI · Diplôme souhaité : DE Aide-Soignant (DEAS) · Titulaire du Diplôme d’Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence reconnue par la convention collective · Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées · Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe · Temps de travail : Temps complet 35h/semaine · Travail 2 week-end par mois
Description du poste Nous recherchons une Référente Technique de Micro-Crèche dynamique et de préférence expérimentée pour rejoindre notre équipe et finaliser le projet de notre nouvelle micro-crèche. La candidate idéale sera responsable de la mise en place et de la gestion opérationnelle de la micro-crèche, en lien avec la chargée de développement, ainsi que du recrutement et de la formation de l'équipe éducative. Elle devra également avoir un attrait particulier pour l'écologie et le respect de l'environnement, tout en faisant preuve de rigueur et de bienveillance dans la gestion de son équipe. Sa pratique au quotidien devra être en adéquation avec le projet éducatif et les valeurs de l'ADMR : proximité, universalité, respect, solidarité et réciprocité.Missions principales :1. Finalisation du Projet de Micro-Crèche :- Coordonner les dernières étapes de mise en place de la micro-crèche.- Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène.2. Recrutement et Gestion de l'Équipe :- Participer au Recrutement et à la formation du personnel éducatif.- Superviser et encadrer l'équipe au quotidien dans un cadre bienveillant.3. Rédaction du Projet Éducatif :- Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de la micro-crèche.- Assurer la qualité de l'accueil des enfants et des familles ainsi que des activités proposées aux enfants.4. Gestion Administrative et Logistique :- Préparer les commandes et effectuer les achats pédagogiques.- Gérer le budget alloué et assurer un suivi rigoureux des dépenses en lien avec le service comptabilité.5. Relation avec les Parents :- Assurer une communication régulière et transparente avec les familles pour les accompagner dans leur fonction parentale. - Organiser des réunions et des événements pour favoriser l'implication des parents.6. Engagement Écologique :- Mettre en place des pratiques respectueuses de l'environnement et de la santé au Naturel au sein de la micro-crèche.- Sensibiliser l'équipe et les enfants aux enjeux écologiques.7. Accompagnement des Enfants :- À partir de septembre 2025, le poste sera partagé entre l'accompagnement des enfants au quotidien (80 %) et les tâches administratives liées au poste de direction (20 %). Profil recherché - Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE).- Expérience souhaitée mais non obligatoire dans la gestion d'une structure d'accueil de la petite enfance.- Excellentes compétences en communication, leadership et gestion d'équipe.- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie.- Capacité à travailler en équipe et à fédérer autour d'un projet commun.- Attrait particulier pour l'écologie et le respect de l'environnement.- Compétences en matière de cadre rigoureux et gestion bienveillante de l'équipe.- Pratique quotidienne en adéquation avec les valeurs de l'ADMR : proximité, universalité, respect, solidarité et réciprocité.
Description du poste ENTREPRISE Le Groupement d'employeurs ADMR de l'Aveyron recherche un assistant technique de l'équipe dirigeante : Assistant Technique de l'Equipe Dirigeante - Port d'Agrès (12 300) (H/F) CDI MISSIONS Sous la responsabilité de l’équipe bénévole, vous organisez et administrez les interventions à domicile au sein de l’association : • Elaboration et suivi des plannings en veillant au respect du droit du travail et de la convention collective • Accueil physique, téléphonique et information du public • Le suivi de la télégestion et des interventions • Gestion des dossiers clients et salariés • Participation à la gestion du recrutement (identification des besoins) et intégration des nouveaux embauchés • Suivi des contrats de travail (modulation et télégestion) • Participe à la gestion associative et statutaire (organisation des instances, document unique) Profil du poste : • Maîtrise de l’outil informatique (utilisation d’un logiciel de planification est un plus) • Sens de l’organisation, gestion du temps et des priorités, esprit d’analyse, résolution de problèmes • Qualités relationnelles : sens de l’écoute, autonomie et capacités d’adaptation, bonne gestion du stress, travail d’équipe • Formation BAC +2 (BTS SP3S, MUC ou équivalent) - Expérience souhaitée CDI de 28h hebdomadaires à pourvoir au 1er Août 2025 - Poste basé à Port d’Agrès ● Rémunération selon la convention collective de la BAD. ● Mutuelle et prévoyance Candidature à adresser par mail à : servicerecrutement@fede12.admr.org jusqu’au 24 juin 2025. PROFIL Formation BAC +2 (BTS SP3S, MUC ou équivalent) CONDITIONS CDI Temps partiel Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Filière : support Catégorie : Technicien(ne) - Agent(e) de Maitrise Poste basé à : PORT d'AGRES 12 300
Description du poste ENTREPRISE Vous recherchez un emploi proche de chez vous et au plus près des besoins de la personne accompagnée ? Alors rejoignez l’ADMR, premier réseau français de proximité. Nos équipes (salariés + bénévoles) s’engagent autour des valeurs qui nous identifient : la proximité, la solidarité, l’universalité, le Respect et la réciprocité. Secrétaire ADMR PAULHAGUET (H/F) CDD MISSIONS Accueil physique et téléphonique des usagers de l’association, des salariés et des différents partenaires. Gestion administratives des dossiers des usagers Préparation et suivi des réunions Réalisation de tâches de secrétariat diverses : courrier, classement… PROFIL Titulaire d’un diplôme de niveau BAC exigée Expérience sur un poste similaire souhaitée Sens du contact, de la relation d’aide Maitrise de l’informatique Word et Excel Outlook - Capacité à travailler en réseau et à rendre compte -Capacité d’adaptation organisée (e), autonome et dynamique -Rigueur - Discrétion CONDITIONS CDD Temps partiel Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Filière : support Catégorie : Employé(e) Poste basé à : PAULHAGUET (ADMR PAULHAGUET) CDD d'une durée de 4 mois Taux horaire : 13,08 € brut+ possibilité d’éléments complémentaires de rémunération DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :ADMR PAULHAGUET 3, place de la liberté 43230 PAULHAGUET
Description du poste ENTREPRISE La Fédération ADMR de l'Hérault recherche un : Secrétaire de secteur en brigade et astreinte MONTPELLIER (H/F) CDI MISSIONS Sous la responsabilité de la DRH de la Fédération Départementale de l’Hérault, vous intervenez pour la brigade itinérante de Montpellier dans la gestion des ressources terrain, en adéquation avec les besoins des clients et du personnel d’intervention pour les fonctions suivantes : Accueil physique et téléphonique des clients et salariés Mise en place et suivi des dossiers clients Etablissement du contrat de travail ainsi que préparation du dossier du salarié Gestion des plannings des salariés : planification des interventions en fonction du plan d'aide, gestion des remplacements, suivi des congés et des visites médicales Assurer la continuité du service en gérant les imprévus en temps réels sur les temps d'astreinte PROFIL BTS SP3S ou DUT Gestion des entreprises et management des organisations ou équivalent Expérience de 3 à 5 ans dans la gestion des plannings (minimum 20 salariés) Autonomie, rigueur et sens commercial, atouts indispensables pour occuper ce poste CONDITIONS CDI Temps plein Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Filière : support Catégorie : Employé(e) Poste basé à : Secteur montpellierrain Horaires décalés : 7h30 - 15h30 dont astreinte de 7h30 à 9h ou 11h30 -19h30 dont astreinte de 17h à 19h30 Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 Les avantages : Véhicule de fonction à l'issue de la période d'essai Tickets restaurants Mutuelle d’entreprise, compte épargne temps, bon cadeau de fin d'année (carte SWILE) Reprise d’ancienneté de la Convention collective BAD Parcours d'intégration pendant 1 mois avec formation interne sur le logiciel métier Formations internes DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :78 allée John Napier. 34000 MONTPELLIER
Description du poste ENTREPRISE Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous ? Alors rejoignez-nous ! L’ADMR, premier réseau français de proximité, est présent dans toute la France. Elle propose et gère des services qui s'adressent à tous, tout au long de la vie et partout. Aide à domicile secteur CRAPONNE SUR ARZON (H/F) CDI MISSIONS Entretien courant du logement et du linge Aide à la préparation et à la prise des repas Accompagnement aux courses et aux sorties Maintien du lien social Accompagnement dans les démarches administratives simples Pour les personnes formées : Accompagner et aider les personnes dans les actes de la vie quotidienne : aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l’alimentation…. PROFIL Diplôme ou expérience professionnelle dans un secteur d’activité similaire (ou secteur sanitaire et social) apprécié. Maitrise des techniques de la vie quotidienne Gout prononcé pour les relations humaines Sens du contact et de la relation d’aide Sens de l’écoute et discrétion, personne bienveillante et souriante Savoir dialoguer et sécuriser Dynamique et volontaire Autonome - Sens de l’organisation Capacité d’adaptation -Capacité à travailler en réseau, Permis B et véhicule obligatoires CONDITIONS CDI Temps partiel Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Filière : intervention Catégorie : Employé(e) Poste basé à : Secteur de Craponne sur Arzon Frais déplacements indemnisés (0,50€/kms) + trajet domicile –travail dans la limite du secteur d’intervention de l’association pris en charge à 60 % Reprise d’ancienneté si expérience dans une structure de la branche de l’Aide à domicile Un accueil par un référent métier, accompagnement à la prise de poste, des formations adaptées et régulières, possibilité d’évolution Smartphone professionnel, réseau de communication professionnel pour échanger rapidement avec vos collègues et vos responsables Mutuelle complémentaire avec prise en charge à 58 % par l’association (hors options) - Prévoyance Equipements professionnels (blouses, gants, masques…) Permanence téléphonique du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30 Travail dimanches et jours fériés possible par roulement heures majorées CDI 130 heures par mois à pourvoir rapidement - Rémunération à partir de 11,88 € brut par heure+ possibilité d’un supplément en fonction du diplôme et de l’expérience DESTINATAIRE CANDIDATURE Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :ADMR CRAPONNE SUR ARZON 7, Place du Marchédial 43500 CRAPONNE SUR ARZON.
