Je recrute actuellement pour un cabinet de conseil en ingénierie et transformation digitale en pleine phase d'accélération. Cette structure agile, qui place l'entrepreneuriat au coeur de son modèle, vient de remporter un référencement stratégique auprès de l'un des leaders mondiaux du secteur bancaire (périmètres CIB
Contexte du poste : Nous éditons depuis plus de 30 ans un ERP métier dédié aux acteurs du bâtiment et des travaux publics. Dans le cadre de l'évolution de nos solutions et de la modernisation de notre ERP, nous renforçons notre équipe produit. Nos applications historiques évoluent progressivement vers une nouvelle génération de solutions, avec notamment un projet de migration d'applications existantes développées sous Oracle Forms vers des applications basées sur Oracle Apex. Le poste s'inscrit dans un environnement métier exigeant, au coeur des usages opérationnels de nos clients, où la structuration des besoins, l'animation des échanges métiers et la qualité fonctionnelle sont des enjeux majeurs. Missions : Animation d'ateliers métiers - Préparer et animer des ateliers métiers en présentiel, sur des sujets fonctionnels complexes. - Recueillir les besoins, cadrer les échanges et recentrer les débats afin de faire émerger des décisions claires. - Comprendre les processus existants et accompagner leur transformation dans le cadre des projets de migration.Traduction produit et fonctionnelle - Transformer les besoins métiers en parcours utilisateurs, règles de gestion et scénarios fonctionnels. - Rédiger des user stories détaillées et compréhensibles pour les équipes de développement. - Maintenir et prioriser le backlog produit en lien avec les enjeux métier et la roadmap.Suivi des développements et qualité - Collaborer au quotidien avec les équipes de développement. - Participer aux phases de tests et de validation fonctionnelle. - Veiller à la cohérence et à la qualité des évolutions livrées.Contribution à la roadmap produit - Contribuer à la construction et à l'évolution de la roadmap produit, en lien avec le Product Manager. - Être force de proposition sur l'amélioration continue des usages et des fonctionnalités. Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que Product Owner ou dans un rôle similaire sur des applications métiers ou ERP. - Forte appétence pour l'animation d'ateliers et les échanges avec des interlocuteurs métiers. - Capacité à structurer et synthétiser des besoins complexes.Sens du cadre, de la méthode et de la qualité fonctionnelle. Compétences recherchées : - Animation d'ateliers métiers et conduite de réunions structurantes. - Bonne compréhension des méthodes agiles. - Rédaction de user stories et gestion de backlog. - Sensibilité UX/UI et capacité à formaliser des parcours utilisateurs (maquettes, schémas, wireframes).Atouts appréciés : - Expérience sur des projets de migration applicative. - Connaissance d'environnements Oracle, notamment Oracle Forms et/ou Oracle Apex. - Connaissance du secteur du bâtiment ou d'environnements métiers proches appréciée.Environnement technique global : - ERP et applications métiers. - Outils de gestion de backlog et de suivi produit. - Environnement applicatif en transformation (migration Oracle Forms vers Apex).
Nous sommes un organisme de formation reconnu, nous accompagnons chaque année près de 7 000 alternants dans leurs parcours, du Bac au Bac+5. En collaboration avec une vingtaine d'établissements d'enseignement supérieur implantés à Paris et en Île-de-France, notre structure apporte un soutien administratif, juridique et opérationnel à ses partenaires dans la gestion de leurs formations en alternance. L'outil principal développé en interne, une application web dédiée à la gestion de l'alternance, regroupe aujourd'hui plus de 15 000 utilisateurs : apprenants, tuteurs en entreprise, référents pédagogiques, responsables RH, etc. Dans le cadre d'une refonte complète de cette plateforme, nous recherchons un·e développeur·se PHP/Symfony pour renforcer notre équipe technique. Rattaché·e à la Direction des Systèmes d'Information, vous participerez à la conception, l'évolution et la maintenance de nos outils métiers. À ce titre, vous serez amené·e à : - Concevoir, développer et faire évoluer des applications web et logicielles internes ; - Participer à la structuration des architectures logicielles (web et mobile) ; - Optimiser la performance et la sécurité des systèmes existants ; - Réaliser les phases de test et garantir l'intégration des produits développés ; - Contribuer à l'assistance technique de l'équipe en matière de logiciels et matériels informatiques.Vous travaillerez sous la supervision du Responsable SI, en collaboration étroite avec les autres pôles de l'organisation. Stack technique - PHP/Symfony - JavaScript - HTML/CSS - MySQL, MariaDB - Administration réseau et systèmes : Windows / Windows Server, Azure, Microsoft 365 - Suite bureautique : Microsoft Office Profil recherché - Diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 - Expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le développement - Rigueur, autonomie et réactivité - Esprit d'équipe - Bonne capacité de synthèse et de reporting - Qualités rédactionnelles (documentation technique) - Adaptabilité et sens du service
Contexte du poste : Dans le cadre du développement de notre nouvelle plateforme SaaS de relation client, nous recrutons un Développeur Full Stack Senior afin de renforcer notre équipe technique. Depuis plusieurs années, nous développons une plateforme nouvelle génération pensée autour d'une vision 360° de la relation client, intégrant nativement des fonctionnalités avancées d'automatisation et d'intelligence artificielle. Le produit est déjà en production et utilisé par plusieurs clients, mais de nombreux sujets techniques et fonctionnels restent encore à construire. Nous recherchons aujourd'hui un profil senior capable : d'apporter une forte expertise technique,d'accompagner la montée en compétence de l'équipe,de participer aux réflexions d'architecture,et d'avoir un réel impact sur les orientations techniques du produit. À terme, la personne pourra également être amenée à prendre davantage de responsabilités techniques selon l'évolution de l'équipe et des besoins. Vous évoluerez au sein d'une équipe tech à taille humaine composée d'environ 7 personnes, dans un environnement bienveillant, collaboratif et sans micro-management. Missions : - Participer au développement de notre plateforme SaaS Full Stack - Concevoir et développer de nouvelles fonctionnalités - Participer aux choix d'architecture et aux réflexions techniques - Accompagner et faire progresser les développeurs de l'équipe - Garantir la qualité du code, des tests et des bonnes pratiques - Participer aux déploiements et sujets liés à l'infrastructure - Collaborer étroitement avec les équipes Produit et Infrastructure - Participer à l'amélioration continue de la plateforme et des process techniques - Contribuer à l'intégration des usages IA dans le développement du produitStack technique : Front-end - React.js - Next.js - TypeScript - Material UI - RechartsBack-end - Node.js - NestJS - PostgreSQL - TypeORM - WebsocketsDevOps / Infra - Kubernetes - Docker - Terraform - Helm ChartsEnvironnement - GitLab / GitHub - Jira - Méthodologie Agile / Scrum - Sprints de 2 semaines Profil recherché : Nous recherchons avant tout un développeur senior passionné par les environnements produits et les sujets techniques modernes. Vous disposez idéalement : - d'au moins 8 années d'expérience sur des environnements JavaScript Full Stack, - d'une forte autonomie, - d'une bonne capacité de communication, - d'un leadership technique naturel, - et d'une vraie sensibilité produit/business.Nous attachons également beaucoup d'importance à : - la qualité du code, - l'architecture logicielle, - l'expérience utilisateur, - la maintenabilité, - et la capacité à travailler en équipe.Une appétence forte pour l'intelligence artificielle est indispensable. Nous recherchons une personne curieuse, ouverte aux nouveaux usages IA et capable d'utiliser intelligemment ces outils dans son quotidien de développement.
