Notre partenaire, fort de ses 160 collaborateurs et d'un chiffre d'affaires de 35 M¤, est spécialisé dans la conception et la fabrication de solutions d'emballage techniques dédiées à l'industrie agroalimentaire. L'innovation est au coeur de sa stratégie, avec une cellule R
Notre client est une entreprise indépendante, fondée en 2007 à Boulogne-Billancourt, spécialisée dans la conception de produits financiers structurés. Elle compte 35 collaborateurs et réalise un CA de 100 M¤. Reconnue comme acteur incontournable des produits structurés en France, la société se distingue par son expertise, sa culture d'exigence et la qualité de ses relations partenaires. Dans un contexte de croissance soutenue et de structuration interne, notre client créée un poste d'Office Manager, véritable pivot opérationnel de la Direction. Rattaché directement au PDG et en lien étroit avec la Directrice Générale, vous êtes le véritable " couteau suisse " au coeur de la vie de la société. À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : -Vous prenez en charge l'assistanat de direction : gestion des agendas, organisation des réunions, rédaction de documents confidentiels, interface avec les partenaires. -Vous assurez la comptabilité courante : saisie des écritures, vérification des pièces justificatives, rapprochements bancaires, émission et réception des factures, échanges avec le cabinet comptable. -Vous gérez l'office management : bon fonctionnement des locaux, accueil des visiteurs, suivi des contrats fournisseurs, archivage et gestion documentaire. -Vous apportez un support RH : coordination des onboardings, suivi des absences et congés, lien avec le cabinet social et transmission des éléments variables de paie. De formation Bac+3 minimum (gestion, comptabilité, assistanat de direction, école de commerce), vous justifiez d'une expérience confirmée de 3 ans minimum en Office Management intégrant un volet comptabilité opérationnel, idéalement en PME, en cabinet financier, ou environnement patrimonial. La maîtrise d'un logiciel comptable et des outils bureautiques est attendue. Un anglais opérationnel est apprécié. Au-delà des compétences techniques, c'est votre profil qui fera la différence : fiable, discret et rigoureux, vous savez gérer simultanément des sujets très hétérogènes avec enthousiasme et esprit solution. Vous instaurez naturellement une relation de confiance avec la Direction et faites preuve d'une intelligence de situation développée. Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine, à fort potentiel, sur un poste polyvalent et stratégique à proximité directe de la Direction, dans un environnement exigeant et confidentiel. Merci de nous transmettre votre candidature.
Filiale d'un groupe familial agroalimentaire reconnu, notre client conçoit, fabrique et commercialise des produits alimentaires à forte notoriété sur le marché français. Spécialisée dans la transformation de matières premières agricoles françaises, l'entreprise s'appuie sur un outil industriel performant, une forte culture terrain et des valeurs d'engagement, de proximité et d'innovation pour accompagner son développement. Dans un contexte de structuration et de renforcement de sa politique Santé
Notre client est un groupe familial international, fondé il y a plus de 140 ans, présent dans près de 80 pays et reconnu comme un leader mondial dans son secteur. En France, il s'appuie sur un réseau de 13 000 collaborateurs. Ses marques emblématiques sont des références mondiales dans leurs catégories respectives. Distribuées exclusivement en vente directe, elles incarnent l'excellence et la relation client au quotidien. Au coeur de sa dynamique financière et commerciale et dans un contexte de forte croissance, notre client crée un poste de contrôleur de gestion commercial confirmé. Rattaché au Responsable Financier, vous êtes le co-pilote financier opérationnel de la direction des ventes et le business partner terrain des équipes commerciales. À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : -Référent financier de la performance des actions commerciales, vous analysez et identifiez les leviers de sous et sur-performance et formulez des recommandations concrètes. -Vous produisez les prévisions de ventes et pilotez les mesures correctives en temps réel. -Vous accompagnez les forces commerciales dans leurs décisions opérationnelles et leurs projets : plans d'action, ouverture d'agences, événements commerciaux, analyse de rentabilité locale. -Vous mesurez le ROI des opérations promotionnelles en lien avec le marketing. -Vous pilotez le budget et préparez le reporting Groupe. Au-delà de votre formation Bac+5 (école de commerce ou IAE), vous justifiez d'une expérience d'au minimum 5 ans en contrôle de gestion à forte dimension commerciale, acquise dans un environnement réseau : grande distribution, retail multi-sites, vente directe ... L'anglais professionnel est requis pour les échanges réguliers avec le groupe. Au-delà de la rigueur analytique, c'est votre posture qui fera la différence : vous savez challenger vos interlocuteurs avec aplomb et diplomatie, rendre lisible ce qui est complexe, et passer de l'analyse à l'action sans perdre le fil du terrain. Leadership, curiosité et sens du collectif sont vos moteurs naturels. Vous souhaitez rejoindre un groupe international à forte culture humaine, sur un poste à impact réel au coeur de la performance financière au service du commerce, dans un environnement en pleine croissance. Merci de nous transmettre votre candidature.
Acteur européen majeur de l'agroalimentaire, notre client s'appuie sur un modèle familial solide, une culture industrielle exigeante et une politique d'investissements soutenue pour accompagner sa croissance. Son site de Quimper constitue aujourd'hui un outil industriel clé, tourné vers des marchés internationaux en développement. Dans un contexte d'évolution interne et de structuration des équipes, nous recherchons son futur Responsable Maintenance H/F ! Membre du comité de direction, vous êtes un acteur central de la performance industrielle. Au-delà des enjeux techniques de maintenance préventive et curative, votre mission s'inscrit avant tout dans une dynamique managériale : faire grandir vos équipes constituées d'une vingtaine d'experts, structurer l'organisation et renforcer la culture de service auprès de la production. A ce titre, vos missions sont les suivantes : -Fédérer et structurer : développer les compétences, renforcer la cohésion et accompagner les équipes dans une logique de responsabilisation. -Garantir la performance industrielle : fiabiliser les équipements et sécuriser les objectifs de production. -Installer une culture de service : renforcer les interactions avec la production et fluidifier les interfaces. -Piloter votre budget et anticiper : structurer les pratiques, exploiter les données (GMAO) et inscrire la maintenance dans une logique d'amélioration continue. -Accompagner la transformation : contribuer aux projets d'évolution du site et à la montée en maturité des équipes. -Analyser les performances (temps d'arrêt, GMAO...) et mettre en place des plans d'actions adaptés. -Garantir le respect des norme s de sécurité, piloter les risques et contribuer à l'amélioration des conditions de travail. De formation supérieure technique, vous avez construit votre parcours dans des environnements industriels exigeants, où la performance opérationnelle et la réactivité sont clés. Mais au-delà de votre expertise technique, c'est votre posture qui fera la différence Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership fédérateur, capable d'embarquer vos équipes et pour votre présence terrain, au plus proche des réalités opérationnelles. Vous souhaitez conjuguer impact opérationnel et dimension humaine forte tout en rejoignant un site à taille humaine et intégré à un groupe familial en constante croissance (moyens industriels importants et culture d'investissement).
Notre client est un groupe industriel agro-alimentaire indépendant de renom, leader sur les marchés sur lesquels il intervient auprès de différents circuits de distribution. Dans un contexte de forte croissance, notre client souhaite étoffer ses équipes et recrute son Responsable de production H/F. Pour accompagner la croissance du site et poursuivre une organisation déjà solide et orientée client, vous reporterez au directeur du site et serez garant de la bonne gestion de la production tout en fédérant les équipes autour d'un fonctionnement collectif. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Manager de managers, vous encadrez et supervisez une équipe de 200 personnes organisées autour de plusieurs responsables d'atelier. - Piloter et organiser la production afin d'atteindre les objectifs de sécurité, de qualité, de coûts, de délais et de productivité en encadrant plusieurs ateliers. - Manager, accompagner et développer les équipes en instaurant une culture de coopération, de responsabilisation et de performance. - Déployer et animer la démarche d'amélioration continue sur un site amené à connaitre des investissements dans les années à venir (Lean, performance industrielle, optimisation des flux). - Être force de proposition auprès de la direction et du groupe pour accompagner la croissance et anticiper les enjeux à venir. - Son projet managérial, ainsi que sa capacité à impulser et structurer l'amélioration continue, seront des éléments déterminants. Au-delà de votre formation, vous avez évolué au sein d'un environnement agroalimentaire et justifiez d'une expérience solide du management d'équipes de production d'envergure. Vous savez piloter la performance industrielle dans un environnement exigeant. Vous fédérez vos équipes autour d'une culture de coopération, de responsabilité et d'amélioration continue. Votre leadership, votre capacité à structurer et votre vision managériale seront déterminants pour soutenir la croissance du site.
Notre client, groupe industriel international, conçoit des automatismes intelligents et systèmes climatiques pour bâtiments d'élevage. Ses solutions de ventilation, chauffage et Smart-Farming optimisent alimentation, eau, pesée et éclairage afin d'accroître productivité et bien-être animal. Dans un contexte de croissance, et dans le but de renforcer ses équipes, notre client recrute son EXPERT SUPPORT TECHNIQUE ITINERANT H/F pour son pôle technique. Rattaché(e) au Responsable Technique de la filiale française, dédiée aux équipements automatisés d'élevage, vous interviendrez auprès d'une clientèle composée de concessionnaires et de clients finaux du monde agricole situés principalement dans l'Ouest de la France. Véritable relais technique de proximité, vous êtes en charge d'assurer l'installation, la mise en service et le service après-vente des clients, installateurs. Ainsi, vos principales responsabilités pour ce poste sont les suivantes : - La mise en service et le suivi opérationnel des équipements de vos clients. - Le service après-vente des équipements de vos clients. - La réalisation des comptes-rendus d'intervention. - Les bons paramétrages sans interrompre la production. - Le reporting de vos interventions auprès des concessionnaires et de votre hiérarchie. Vous justifiez idéalement d'une formation technique (Bac +2 type DUT, BTS ...) en maintenance industrielle, en génie électrotechnique, mécanique et productique, ou automatismes. Au-delà de la formation, un candidat démontrant une compétence technique ainsi qu'une expérience significative sur ce type de fonction pourra être retenu. Autonome, consciencieux, rigoureux et motivé, vous avez l'esprit d'équipe, un réel sens du service client et l'envie d'intégrer une société dynamique à taille humaine qui saura vous former et vous faire évoluer. Rejoignez nous et venez bâtir l'avenir de l'agriculture connectée au sein d'un acteur mondial reconnu.
Notre partenaire est un groupe à taille humaine constitué d'une dizaine de PME implantées sur l'ensemble du territoire national. Le groupe est spécialisé dans le négoce de produits consommables à forte valeur ajoutée auprès d'une clientèle composée de PME comme de grands comptes. Évoluant dans un environnement concurrentiel et en constante mutation, le groupe poursuit une dynamique permanente d'innovation, d'optimisation et de rationalisation afin d'accompagner sa croissance et renforcer sa performance. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Responsable Administratif et Financier H/F capable d'accompagner la direction générale dans le pilotage opérationnel et stratégique du groupe. Véritable bras droit de la direction sur les sujets financiers, organisationnels et transversaux, vous intervenez au coeur des opérations avec une approche à la fois analytique, pragmatique et orientée solutions. En tant que Responsable Administratif et Financier d'un groupe à taille humaine (25 M¤ de CA - 110 collaborateurs), vous jouerez un rôle central dans la gestion et l'optimisation de l'entreprise, avec un fort niveau d'autonomie et une grande diversité de sujets à traiter. Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes : -Piloter l'ensemble de la fonction finance du groupe. -Produire et fiabiliser les indicateurs de pilotage nécessaires au suivi de la performance des filiales. -Accompagner la direction générale dans ses prises de décision grâce à une analyse financière pertinente et opérationnelle. -Challenger les opérations afin d'optimiser les marges, rationaliser les coûts et améliorer la rentabilité. -Identifier et mettre en oeuvre des leviers d'amélioration continue sur les processus administratifs, financiers et organisationnels. -Superviser et optimiser les frais généraux du groupe. -Participer activement aux projets transversaux et aux transformations du groupe avec une forte proximité terrain. -Intervenir sur des sujets variés liés à l'organisation, aux outils, aux systèmes d'information et au pilotage global de l'activité. -Être force de proposition dans l'évolution des méthodes, des outils et des process afin d'accompagner durablement le développement du groupe. Au-delà de votre formation supérieure, vous êtes avant tout un véritable business partner, reconnu pour votre sens opérationnel et votre capacité à faire avancer les sujets de manière concrète et pragmatique. Vous disposez d'une expérience réussie en direction financière au sein d'un environnement PME ou multi-sociétés et avez démontré votre capacité à accompagner une entreprise dans sa croissance, sa structuration et l'amélioration de sa performance. Polyvalent(e), curieux(se) et impliqué(e), vous appréciez particulièrement les environnements à taille humaine où la diversité des sujets et la proximité avec les équipes font partie du quotidien. Vous aimez : -comprendre le fonctionnement global d'une entreprise ; -intervenir aussi bien sur des sujets stratégiques qu'opérationnels ; -structurer, optimiser et faire évoluer les organisations ; -travailler en proximité avec les métiers et les équipes terrain. Votre capacité d'analyse, votre sens de l'engagement et votre esprit d'initiative seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction. Vous souhaitez rejoindre un groupe ambitieux, en développement, où votre impact sera concret et visible ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature afin que nous puissions échanger sur votre projet. Retrouvez l'ensemble de nos opportunités
Société présente sur le marché de produits de grande consommation dédiés à l'aménagement intérieur, notre client est une PME industrielle qui fabrique et distribue ses produits auprès de magasins spécialisés dans l'aménagement et l'ameublement au niveau national. En plein développement, la société recherche aujourd'hui son Responsable de secteur (H/F) pour la région Ouest (Pays-de-la-Loire, Bretagne). Au sein d'une équipe commerciale et rattaché au Direction Commercial, vous êtes l'ambassadeur de la marque sur votre secteur. A ce titre, votre mission consiste à développer le chiffre d'affaires de votre secteur et à tisser des liens avec une clientèle variée constituée de magasins spécialisés présents dans l'univers de l'ameublement et de l'aménagement intérieur. Vos responsabilités sont les suivantes : · Mettre en place votre plan d'actions commerciales en ligne avec la stratégie de l'entreprise, · Détecter sur votre secteur géographique les opportunités de développement auprès de nouveaux clients potentiels, · Fidéliser votre portefeuille clients en étant force de propositions sur leurs problématiques et en développant votre chiffre d'affaires, · Construire une véritable relation de confiance et de partenariat avec vos clients et vos prospects dans le but d'asseoir votre portefeuille sur la durée, · Participer à des animations commerciales locales, régionales et/ou nationales, · Assurer également le reporting de votre activité auprès de votre hiérarchie. Au-delà de votre formation, vous avez acquis une première expérience commerciale réussie auprès d'une clientèle de professionnels (magasins, retail, GSB, GSS, négoces...), et vous souhaitez désormais rejoindre un industriel dont la renommée n'est plus à faire. Itinérant sur une grande zone géographique, vous appréciez l'autonomie conférée au poste de Responsable de secteur. Votre capacité à convaincre vos interlocuteurs, votre sens de l'organisation, votre autonomie seront autant d'atouts pour pouvoir progresser au sein du groupe. De plus, personne de terrain, vos qualités relationnelles et votre propension à satisfaire vos clients seront les clefs de votre réussite à ce poste.
Notre client est une PME industrielle à taille humaine, composée de 25 collaborateurs et filiale d'un groupe industriel familial reconnu. L'entreprise conçoit et fabrique des composants automobiles sur mesure en petites séries, à destination aussi bien de PME régionales que de groupes nationaux. Dans un contexte positif de croissance et de structuration de son activité, notre client recherche aujourd'hui un(e) ASSISTANT(E) DE DIRECTION H/F afin d'accompagner la direction dans le pilotage quotidien de l'entreprise et de contribuer activement à la qualité de la relation clients. Directement rattaché(e) au directeur du site, vous occupez un rôle central au sein de l'organisation. Véritable interface entre les clients, les équipes commerciales et les différents services de l'entreprise, vous contribuez à garantir un fonctionnement fluide et efficace de l'activité. À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : -Vous êtes le premier point de contact de l'entreprise et le garant de son image auprès des interlocuteurs externes : accueil téléphonique, identification des besoins, renseignement des clients et orientation vers les bons interlocuteurs. -Vous assurez l'interface entre les clients et l'équipe commerciale afin de favoriser la qualité de service et le développement des ventes : qualification des demandes, transmission des informations pertinentes, suivi des échanges et fluidité de la communication. -Vous prenez en charge le suivi administratif des différents dossiers qui vous sont confiés : gestion des contrats d'intérim, contrôle des factures fournisseurs, relations avec le service RH du groupe, gestion des services généraux, suivi administratif courant... -Au quotidien, vous accompagnez la direction dans la gestion opérationnelle de l'entreprise et intervenez sur des sujets variés contribuant au bon fonctionnement de la structure. Idéalement issu(e) d'une formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience réussie sur une fonction similaire et possédez une bonne compréhension du fonctionnement d'une PME industrielle. Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout une personne polyvalente, curieuse, impliquée et dotée d'un excellent sens du relationnel. Votre sens du service, votre aisance téléphonique et votre capacité à créer un lien de qualité avec les clients seront essentiels pour réussir dans cette fonction. Autonome, organisé(e) et réactif(ve), vous appréciez les environnements dynamiques où la polyvalence et l'esprit d'équipe sont valorisés. Votre discrétion, votre fiabilité ainsi que votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle seront de véritables atouts pour évoluer dans cette structure à taille humaine, où les valeurs humaines, la proximité et la réactivité occupent une place centrale. Poste basé à Angers.
