Introduction Je suis Thibault Masson spécialiste en recrutement de profils cadres issus de sociétés spécialisées en immobilier et construction au sein du cabinet de recrutement APTIC. J’accompagne mon client, société intervenant sur des projets immobiliers, de logements, tertiaires et Hôteliers, ATMO de la conception jusqu’à la livraison – Maitrise d’œuvre d’exécution – OPC – Économie – BET Structure. Dans le cadre de son développement, la société est actuellement à la recherche d’un(e) Économiste de la Construction. DESCRIPTION DU POSTE En tant qu’Économiste de la Construction, vous aurez comme missions : Economie Assurer le rôle d’Économiste de la Construction en maîtrise d’œuvre, en consolidant l’enveloppe budgétaire TCE du projet depuis la phase APS jusqu’à l’appel d’offres Gestion des appels d’offres depuis la consultation jusqu’à la désignation des entreprises en marché public et/ou privé (RDV entreprises, désignation, tableau comparatif, optimisation, etc.) Étude et description de la partie Gros Œuvre et Second Œuvre, notamment sur les corps d’état d’architecture (clos couvert, partitions, finitions) Réalisation de métrés, quantitatifs et estimatifs Rédaction des pièces écrites : devis descriptifs et bordereaux quantitatifs estimatifs – CCT Suivi DCE Contribution à la capitalisation et au partage des informations en lien avec vos collègues Économistes/Ingénieurs (capitalisation prix/ratios, veille outils/méthodes, retours d’expérience, etc.), en transversalité avec le BET Participation active aux réflexions et groupes de travail internes sur des sujets techniques Suivi opérationnel Gestion de TMA (devis acquéreurs et contrôles aux visites cloisons, pré-livraisons et livraisons) Développement d’outils de travail tels que bibliothèque de prix, fiche de ratio, base de données CCTP et fiche d’information opération Missions en lien avec l’AEMO (Assistance Environnementale Maîtrise d’Ouvrage) PROFIL RECHERCHÉ Collaboratif(ve), curieux(se), investi(e), rigoureux(se), et organisé(e), de formation Bac +2 minimum ou Diplôme d’Ingénieur, vous avez une expérience confirmée de 5 ans minimum. Vous faites preuve de rigueur, d’intérêt pour la technique et la nouveauté, de capacité de synthèse, de qualités rédactionnelles et d’aisance dans les contacts humains. Vous êtes capable de gérer sereinement les priorités, et de présenter les résultats de vos études clairement auprès des clients. Vous faites preuve d’une grande faculté d’adaptation, nécessaire pour évoluer dans une structure de taille humaine en constant développement. Rémunération : 38K à 45K Avantages : Téléphone et PC portable Titres restaurant Mutuelle d’entreprise prise en charge à 100% par l’employeur Remboursement des titres de transport à 100% Possibilité de télétravail partiel
Notre client, un Asset Manager en développement, recherche, afin de renforcer ses équipes, un.e : Investment Data Manager Contexte : Au sein de la Direction des Opérations, l'Investment Data Manager est responsable de l’intégrité, de la qualité et de la disponibilité des données d’investissement : il/elle doit s’assurer que les données sont exactes, à jour et accessibles aux parties prenantes. Cela inclut la supervision des processus de collecte, de validation et de transformation des données, ainsi que la collaboration étroite avec les équipes techniques et opérationnelles pour optimiser les flux de données. Missions : Dans ce cadre, ses missions seront les suivantes : Gestion des données : Surveillance continue des bases de données d’investissement, identification et résolution des anomalies de données, et élaboration de stratégies pour améliorer la qualité des données Mettre à disposition des données de qualité dans les délais adaptés aux processus de production Analyser les processus de données existants pour identifier les inefficacités et proposer des améliorations pragmatiques Proposer et contribuer à la mise en œuvre de solutions pour optimiser les processus de contrôle et garantir la qualité et l'intégrité des données Projets de données : Participation aux projets de développement de nouveaux outils et systèmes de gestion des données, en veillant à leur alignement avec les objectifs de l’entreprise Contribuer aux projets de données, y compris la planification, l'exécution et la surveillance des progrès Support aux utilisateurs : Assistance technique et fonctionnelle aux utilisateurs des données : assister les équipes opérationnelles dans l'utilisation des nouveaux outils et processus de gestion des données Formation des nouveaux utilisateurs et documentation des procédures de gestion des données Répondre aux demandes d’informations internes de la société de gestion sur son scope d’intervention (notamment avec les équipes Reporting, Risques, Vente et Marketing) Conformité et sécurité des données : Assurer la conformité des processus de gestion des données avec les régulations en vigueur et les politiques internes Assurer la conformité des données aux normes réglementaires et aux politiques internes de la société de gestion Assurer la mise en place de mesures de sécurité adéquates pour protéger les données sensibles Profil : Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire, en cabinet de conseil ou au sein d’une société de gestion de portefeuille Vous maîtrisez les systèmes de gestion de données, et notamment les outils Excel, SQL, VBA, Python, Power BI, Bloomberg Vous êtes à l’aise en anglais, à l'oral comme à l’écrit Vous êtes doté.e de compétences analytiques solides, et êtes très organisé.e et rigoureux.se Vous avez une bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec des parties prenantes diverses Le Groupe APTIC mène une politique engagée en faveur de l'équité, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous encourageons vivement les candidatures de personnes de tous horizons, genres, origines et capacités. Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité, équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site
Mon client, acteur reconnu dans le cercle des foncières spécialisées sur les actifs de commerces cherche à renforcer ses équipes suite à sa croissance. Le Responsable Technique est garant de la qualité et de la pérennité des prestations rendues aux mandants ainsi qu’aux clients preneurs de surfaces commerciales dont il a la responsabilité tout en contribuant activement à l’enjeu de valorisation et de développement du patrimoine. Le Responsable Technique intervient sur un portefeuille d’actifs de commerce selon leur taille et le nombre de locataires concernés (Centres Commerciaux, Retail Parks, Pied d’Immeuble). Il développe ses activités dans les domaines Techniques en ne perdant jamais de vue, un domaine transverse, celui de la qualité de service . Il est entièrement autonome et responsable sur la globalité des tâches qui relèvent de ces champs d’activité. Sous la responsabilité du Directeur de l’Exploitation , vous êtes en charge de la gestion technique d’un portefeuille d’actifs de commerce avec pour missions principales : Visite Terrain et reporting de visite au client L’établissement du budget de fonctionnement et du plan pluriannuel de gros travaux Réalisation des appels d’offres Prestataires Pilotage et contrôle des prestataires (qualité de la prestation, conformité contractuelle, règle de sécurité…) Suivi Budgétaire Suivi des gros travaux Veille au bon fonctionnement du site Profil recherché Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur ou d’un Master spécialisé en technique du bâtiment ou Sécurité. Vous souhaitez intégrer une structure dynamique en croissance depuis 15 ans . Vous êtes autonome et rigoureux avec une appétence pour la gestion opérationnelle sur le terrain. Vous êtes agile et aimez suivre différentes problématiques de front . Vous aimez le travail en équipe et la flexibilité au sein d’une structure à taille humaine. Vous justifiez impérativement d’une expérience d’au minimum 2 années idéalement acquise au sein d’une Foncière.
Introduction Je suis Thibault Masson spécialiste en recrutement de profils cadres issus de sociétés spécialisées en immobilier et construction au sein du cabinet de recrutement APTIC. J’accompagne mon client, société spécialisée dans le conseil au acteurs publics, aux investisseurs et aux promoteurs immobiliers dans le cadre de leurs projets de constructions ou de réhabilitations immobilières de type tertiaire ou résidentiel. L’entreprise intervient sur des projets immobiliers de logements tertiaires et hôteliers, ATMO de la conception jusqu’à la livraison – maîtrise d’œuvre d’exécution – économie – BET fluides, thermique, acoustique et environnemental. Dans le cadre de son développement, la société est actuellement à la recherche d’un.e Directeur(trice) de Travaux (H/F). POSTE ET MISSIONS Vous aurez pour missions de : Encadrer une équipe de MOEX et OPC opérant sur plusieurs opérations. Vous serez à même de manager et encadrer des équipes de travaux en MOEX, votre expérience sera nécessaire pour apporter un sens critique pertinent sur les projets en phase de conception ainsi que sur le volet économie de ces projets. Préparer, faire exécuter et contrôler la réalisation des ouvrages par les différents intervenants à l’acte de construire. Votre intervention est programmée à partir de la phase DCE jusqu’à la levée de l’ensemble des réserves de réception de l’ouvrage Coordonner les travaux jusqu’à la réception de l’ouvrage Assurer la conduite générale des travaux dans le cadre d’un reporting régulier au client et aux équipes dédiées à l’exécution (participation aux réunions de chantier, établissement des comptes rendus, tenue des tableaux de suivi, …) Veiller à la conformité du plan d’exécution et au respect de la qualité (de l’ouvrage), de la sécurité (des conditions de réalisation…), des délais (livraison des lots…) et du budget fixé en amont Superviser et coordonner les règlements auprès des différents intervenants dans le cadre d’un dossier final des ouvrages exécutés (DOE) transmis au client Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d’architecte, rapport d’études, budget prévisionnel) Assister le client lors de la réception des travaux et auditer la qualité des réalisations (identification des vices de construction, défauts de conformité…) en vue de formuler des réserves si nécessaire PROFIL RECHERCHÉ De formation de niveau Bac +2 à Bac +5 type Ecole d’Ingénieur ou Formation Technique spécialisée dans le secteur de la construction. Maitrise des logiciels Autocad et Project appréciée. Expérience de plus de 10 ans en Maîtrise d’œuvre d’Exécution , vous ayant permis d’acquérir des connaissances dans le secteur du logement et d’en connaître ses principales caractéristiques. Idéalement, vous justifiez d’une expérience en entreprise générale et êtes mobile sur Bordeaux pour des opérations à venir en région Nouvelle Aquitaine. Vous devrez avoir un bon esprit d’équipe, être autonome, rigoureux(-se), organisé(e) et méthodique. Vous aurez un sens de l’organisation et une bonne communication, de façon à répondre aux différents interlocuteurs. Vous êtes capable de manager, de gérer sereinement les priorités et de faire preuve d’une grande faculté d’adaptation nécessaire pour évoluer dans une structure de taille humaine et en constant développement. Rémunération : 60 à 80K Avantages : Téléphone et PC portable Titres restaurant Mutuelle d’entreprise prise en charge à 100% par l’employeur Remboursement des titres de transport à 100% Possibilité de télétravail partiel
Chef de Produits IARD H/F
Rattaché à la Direction Technique, vous serez en charge des études, de la conception des offres et de la gestion des projets des produits IARD (Auto, MRH, RC) sur le marché des particuliers.
Réaliser des études techniques et marketing
Surveiller les résultats techniques des produits et réaliser des études spécifiques de performance des offres, préconiser des évolutions.
Réaliser les études de marché et d’opportunité préalables au lancement d’un projet.
Assurer la conception et l’adaptation des produits dans une stratégie de distribution multicanal (réseaux d’agents généraux et digital).
Participer à la rédaction des documents contractuels et des documents à destination des réseaux (Conditions générales, IPID, devoir de conseil, conditions particulières, guide de souscription…).
Gérer les projets
Conduire ou participer à des projets ou chantiers sur l’ensemble du marché des particuliers.
Représenter la Direction Technique dans les projets transversaux.
Une formation Bac+5 en assurances / commerce.
Notre client, expert en gestion de crédit, recherche dans un contexte de forte croissance, son Responsable des Opérations Amiable et Back Office. Vous serez en charge de définir la stratégie de recouvrement amiable et de garantir l'atteinte des objectifs. Vous managez une équipe de plus de 20 collaborateurs aidé par vos Responsables d'équipe de proximité. Vos missions seront de : - Optimisez les outils afin de garantir la performance de l'équipe, - Animez le bon fonctionnement de l'équipe, - Atteignez les indicateurs clés de performance (KPI) et le budget fixés pour ces activités - Organisez et gérez le back-office, notamment les dossiers en recevabilité, - Produisez des rapports précis sur la performance opérationnelle, - Etes garant(e) du respect des règles, politiques, procédures, règlements et codes de conduite - Réalisez les contrôles internes et externes permettant d'évaluer la qualité des opérations - Force de proposition dans l'amélioration des processus opérationnels, et mise en œuvre des plans d'action nécessaire. Votre profil : - Vous avez une expérience de plus de dix ans sur un poste similaire dans le secteur du recouvrement de créances, avec une très bonne connaissance du fonctionnement du crédit bancaire aux particuliers. - Expérience managériale avérée et capacité à constituer et animer des équipes hautement performantes, avec une aptitude à fournir une direction claire et à motiver les équipes - Excellente capacité d'analyse et orientation vers la réalisation des objectifs - Compétences avérées en organisation, communication et résolution de problèmes, permettant de gérer efficacement les parties prenantes et les défis complexes - Maîtrise impératif de l'anglais professionnel
Thibault Masson spécialiste en recrutement de profils cadres issus de sociétés spécialisées en immobilier ainsi qu'en construction au sein du cabinet de recrutement APTIC. Entreprise: J'accompagne mon client, promoteur immobilier, un des leaders en Ile de France. Celui-ci est spécialisé et renommé pour ses ouvrages de type résidentiel. Dans le cadre du développement de son activité, la Direction Travaux cherche à renforcer ses équipes avec un Responsable d'opérations immobilières. À propos du rôle Au sein de notre direction « Travaux », l’entreprise cherche à renforcer ses équipes. En charge de l’encadrement de prestataires extérieurs de maîtrises d’œuvre d’exécution externes (MOEXT) et/ou en Ordonnancement Pilotage Coordination (OPC) au titre de la maîtrise d’ouvrage (MO) technique sur environ 5 opérations de logements. Certains programmes peuvent aussi être gérés en direct, sans MOEXT. Mission du poste : • Organisation du fonctionnement et des échanges avec la MOEX et l’OPC • Garant du respect des procédures internes par les intervenants extérieurs • Garant des délais de livraison et de la qualité des ouvrages • Garant des coûts • Garant des avancements de travaux • Organisation du processus de Travaux Modificatifs Acquéreurs (TMA) avec le MOEX • Management des prestataires extérieurs et respect des clauses de leurs contrats • Visites et audits réguliers des chantiers et formalisation de ses observations auprès des prestataires extérieurs • Evaluation continue du prestataire, recadrages éventuels verbaux ou écrits et reporting à la hiérarchie • Actions vis-à-vis des entreprises au titre de la maîtrise d’ouvrage technique Responsabilités Profil requis : -Expérience significative à un poste similaire chez un promoteur immobilier ou en entreprise générale (4 ans minimum) -Organisé, méthodique et rigoureux, vous faites preuve d’un grand dynamisme. -En bon communiquant, vous êtes capable de rendre des comptes tout en étant efficace et réactif. -Vous avez de fortes compétences techniques et un fort sens du client. -Formation supérieure technique (ingénieur) dans le bâtiment. Rémunérations/ Avantages : - 50K/65K - Mutuelle - Tickets restaurant - RTT - Primes sur objectifs : 2 à 3 mois - Intéressement participation Le Groupe APTIC mène une politique engagée en faveur de l'équité, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous encourageons vivement les candidatures de personnes de tous horizons, genres, origines et capacités. Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité, équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site
Notre client, une compagnie d’assurances reconnue sur le marché, recherche afin de renforcer ses équipes son : Responsable Service Recours Construction H/F Rattaché à la Direction Indemnisation, vous serez en charge de l’animation et du développement d’une équipe, tout en supervisant la performance du service dans la gestion des recours DO, franchises RCD/CMI et caution. Vous jouerez un rôle clé dans l’atteinte des objectifs et le développement des compétences de votre équipe. Vos missions seront les suivantes : Management : Encadrer et développer l’activité du service recours et caution. Superviser la performance du service et proposer des plans d’actions. Challenger le collectif dans l’atteinte des objectifs. Contribuer au développement des compétences et à l’engagement des membres de l’équipe. Accompagner les collaborateurs dans la gestion des dossiers complexes en assurant un appui technique. Autres types de missions : Participer à la maîtrise des coûts et des résultats. Améliorer les outils de gestion et construire des outils de pilotage adaptés. Formaliser et adapter les processus et règles de gestion. Accompagner le déploiement des nouveaux processus au sein de l’équipe. Développer une transversalité entre managers et équipes indemnisation. Piloter les prestataires externe (présentation recours). Participer aux réunions de commission d’arbitrage dans le cadre de la convention CRAC. Travailler avec les compagnies pour simplifier la gestion des recours. Profil : Une formation de niveau Bac + 5 en Assurance ou équivalent. Une excellente connaissance des recours et de la convention CRAC. Votre capacité à travailler en transversalité, à optimiser les processus, ainsi que vos compétences et votre appétence en gestion d’équipe et en développement des compétences sont des atouts pour réussir sur ce poste. Poste basé en Ile-de-France.
Notre client un Asset Manager de premier plan recherche un.e : Senior RFP Officer – Asset Management Au sein de la Direction du Développement et plus spécifiquement de la Direction Marketing, vous rejoindrez le pôle RFP du département « Spécialiste Produit et Appels d’Offres ». Cette équipe, composées de 7 personnes. Pour ce faire, vos principales missions seront les suivantes : 1/ Vous gérez les appels d‘offres, de la prise de commande à l'achèvement de l'appel d'offres : Analyser le cahier des charges Elaborer et rédiger la proposition du groupe en français, anglais – y compris la préparation des oraux, en prenant soin d’adapter chaque offre à la problématique du client (approche sur-mesure) Coordonner et mobiliser en interne les équipes concernées – gestion, équipes commerciales, risques financiers & performance, table de négociation, reporting, middle office – pour élaborer la proposition Effectuer les débriefings post appel d’offres pour évaluer les points forts et points faibles de l’offre 2/ Vous répondez aux « Due diligence » (RFI) de gestion financière des consultants, institutionnels, entreprises et distributeurs sur toutes les classes d'actifs (actions, taux, multi asset etc…) : Répondre aux questionnaires et demandes d’informations sur la société de gestion et ses produits émanant d’institutionnels comme de distributeurs externes 3/ Vous participez au référencement de nos offres auprès des consultants : Mettre à jour les bases de données externes, notamment en termes de caractéristiques des fonds, de performance et d’encours Vous participez à la démarche d’amélioration continue de l’équipe : Développer et mettre à jour les outils propres à l’équipe : automatisation de la production des Due Diligences, amélioration de la base de données Optimiser le processus de réponse aux appels d’offres Formaliser, rédiger et suivre les processus d’investissement (ex: Due Diligence standards) Profil recherché : Vous avez une solide formation en finance de marché acquise en Ecole de Commerce, d’Ingénieurs ou lors d’un parcours universitaire (niveau bac+5 minimum) ainsi qu’une expérience de minimum 7 ans en gestion d’Appel d’Offres afin de vous positionner comme référent dans l’équipe Bonne connaissance des techniques financières et classes d’actifs Au travers du développement de l’ESG, vous avez envie d’être acteur de l’évolution de la finance vers un investissement plus responsable. Vous avez une connaissance de ses enjeux et mécanismes Une compétence rédactionnelle en français et en anglais est un prérequis. La maîtrise de l’italien serait un plus Sens relationnel, du service et du client Capacité et volonté de travailler dans une fonction très transversale Précision, rigueur, sens de l’analyse Capacité de synthèse, d’argumentation et de conviction Excellente maîtrise des outils bureautiques Microsoft Office (Word, Excel, PPT) – la maîtrise de Microsoft Dynamics serait un plus Le Groupe APTIC mène une politique engagée en faveur de l'équité, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous encourageons vivement les candidatures de personnes de tous horizons, genres, origines et capacités. Nous sommes signataire de la Charte de la Diversité. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité, équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site
Notre client, groupe ayant une présence mondiale, leader de la distribution professionnelle de produits et services pour le monde de l’énergie, recherche, afin de renforcer ses équipes :
Un-e Juriste en Droit Boursier H/F
Le poste est basé à Paris.
Rattaché(e) à la Direction juridique Groupe, vous assurez la gestion juridique de la société cotée.
Conseil d’administration et comités spécialisés : préparation du calendrier des réunions, des convocations, des ordres du jour, contribution à la rédaction des procès-verbaux et tenue à jour des registres sociaux matérialisés ou dématérialisés
participation à la rédaction des résolutions d’assemblée générale et du rapport du Conseil d’administration ; Rachat d’actions : suivi du programme de rachat d’actions et des contrats y afférents ; Suivi de l’actualité juridique, des pratiques de place etparticipation à l’élaboration de la note d’actualité de la Direction juridique
Titulaire d’un 3ème cycle en droit des sociétés ou droit des affaires, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience significative en entreprise et/ou en cabinet d’avocats en droit des sociétés ou boursier.
Vous justifiez d’un anglais courant (écrit et oral) vous permettant de rédiger, négocier et interagir aisément dans cette langue.
Le Groupe APTIC mène une politique engagée en faveur de l'équité, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous encourageons vivement les candidatures de personnes de tous horizons, genres, origines et capacités.
