TRAVAILLER CHEZ ALTECA
Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution (Si vous souhaitez en savoir plus sur Alteca, RDV sur l'onglet "Qui sommes-nous ?"). ________________________________ > En tant qu’Ingénieur(e) en Conception et Développement ANGULAR (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital de notre Agence Dijonnaise. Ton Manager sera Yves (Responsable du Pôle) ou l'un(e) de ses Référent(e). Interlocuteur(trice) privilégié(e) , il/elle assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels . > Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA...). > Rejoindre ALTECA c'est aussi rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Silver 2022 ), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork pour la 4ème année consécutive), et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 3ème année consécutive). TES MISSIONS En coordination avec les équipes d'un de nos clients grands comptes, tes missions seront les suivantes : Rédaction des spécifications techniques détaillées : analyse des besoins utilisateurs, étude de faisabilité. Développement des applications en ANGULAR : développement, rédaction de la documentation technique, conception et exécution des tests unitaires. Support technique : maintenance corrective et évolutive des applications. ________________________________
Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+3 à Bac+5 en Informatique (Ingénieur ou Universitaire), tu as au moins 2 ans d’expériences réussie autour des technologies Javascript, HTML5, CSS5 et Angular. Tu disposes de solide notions en construction de logiciel informatique sous la méthodologie SCRUM. Ta personnalité : tu es une personne organisée, rigoureux(se), force de proposition, tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé ________________________________ Process de recrutement : ν Marine de l'équipe recrutement EST te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH . ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Yves, le Responsable de notre Pôle Digital, pour un entretien opérationnel. ________________________________ NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous !
TRAVAILLER CHEZ ALTECA
Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes.
En tant que Business Analyst Banque/Finance (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Fonctionnel. Ton Manager sera le Responsable du Pôle ou l'un(e) de ses Référent(e). Interlocuteur privilégié , il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels .
Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de RD ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA).
Rejoindre ALTECA c'est aussi rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 ), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés), et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive).
Votre rôle :
En tant que Business Analyst IT spécialisé(e) en Banque/Finance, vous jouerez un rôle clé dans la transformation digitale et l'optimisation des systèmes d’information de nos clients du secteur bancaire. Vous interviendrez sur des projets stratégiques et serez l’interface entre les équipes métiers et les équipes techniques.
Vos principales missions :
Analyse des besoins métiers : Recueillir, analyser et formaliser les besoins des utilisateurs métiers en animant des ateliers de conception pour affiner le besoin. Rédaction des spécifications fonctionnelles : Décrire précisément les fonctionnalités attendues en tenant compte des contraintes techniques et réglementaires. Gestion de projet : Participer à la planification, au suivi des livrables et à la coordination entre les équipes. Méthodologie : Maitriser la méthodologie Agile et évoluer sur cette dernière au sein de vos projets. Test logiciel : Définition de la stratégie de test, son exécution ainsi que son suivi. Documentation : Rédaction de la documentation produit Accompagnement des équipes techniques : Assurer la compréhension des exigences métiers auprès des développeurs et tester les livrables pour valider leur conformité. Déploiement Applicatif : Définition du plan de déploiement conjointement avec le PU et la Direction de Programme. Support aux utilisateurs : Former les utilisateurs, rédiger des guides fonctionnels et gérer les retours post-déploiement. Veille réglementaire : Assurer une conformité avec les normes en vigueur dans le secteur bancaire (Bâle III, MiFID II, RGPD, etc.).
Profil recherché :
Formation : Bac +5 (école d’ingénieur, école de commerce, ou université) avec une spécialisation en finance, IT ou gestion de projet. Expérience : Minimum 3 à 5 ans d’expérience en tant que Business Analyst IT dans le secteur Banque/Finance. Bonne connaissance des systèmes d’information bancaires (Core Banking, CRM, Risk Management, etc.). Compétences techniques et métiers : Maîtrise des outils de gestion de projet (Jira, Confluence, MS Project, etc.). Solide connaissance des normes réglementaires bancaires et des processus financiers (paiements, crédits, risques, etc.). Capacité à modéliser les processus métiers (UML, BPMN). Une expérience sur des projets agiles (Scrum, SAFe) est un plus. Compétences personnelles : Excellentes capacités de communication écrite et orale. Esprit analytique et rigueur dans la gestion des données. Aptitude à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément.
Le process de recrutement :
ν Une personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien . ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable du Pôle Fonctionnel, pour un entretien opérationnel.
NOS AVANTAGES
Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billeterie, voyages...)
Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous !
TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients.
Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes.
> En tant que Directeur de Projet (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Pilotage de notre Agence Lilloise. Ton Manager, le Responsable du pôle sera ton interlocuteur privilégié. I l assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels .
> Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA).
> Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 ), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive).
Dans le cadre d'un projet d'envergure de migration SI dans le domaine bancaire . Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Directeur de projet (H/F) qui sera en charge des missions ci dessous :
Pilotage et gestion de projet Définition des objectifs, du périmètre et des livrables du projet. Élaboration et suivi du planning, des budgets et des ressources. Mise en place des indicateurs de performance et gestion des risques.
Coordination et management des équipes Animation des équipes métier et IT, internes et externes. Suivi des travaux et arbitrage en cas de priorités concurrentes. Communication avec les parties prenantes (direction, sponsors, clients, prestataires). Animation des COPILS budget et cadrage.
Suivi des exigences métier Garantir la conformité aux normes bancaires en vigueur. Assurer l’alignement du projet avec la stratégie et les exigences métier. Coordonner la recette avec les différents acteurs.
Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en informatique, gestion de projet, finance ou école d'ingénieur. Tu as entre 6-9 ans d'expérience en direction de projet ou programme, et tu sais évoluer en environnement bancaire. Ta personnalité : tu es une personne autonome, méthodique, rigoureuse et très bonne communiquant. Tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : Temps plein | Niveau de poste : Expert
Process de recrutement : ν Noémie ou Marine de l'équipe recrutement te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH . ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable de notre Pôle Pilotage, pour un entretien technique.
NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients.
Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes.
> En tant que Directeur de Projet (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Pilotage de notre Agence Toulousaine. Ton Manager, le Responsable du pôle sera ton interlocuteur privilégié. I l assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels .
> Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA).
> Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 ), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive).
Dans le cadre d'un projet d'envergure de migration SI dans le domaine bancaire . Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Directeur de projet (H/F) qui sera en charge des missions ci dessous :
Pilotage et gestion de projet Définition des objectifs, du périmètre et des livrables du projet. Élaboration et suivi du planning, des budgets et des ressources. Mise en place des indicateurs de performance et gestion des risques.
Coordination et management des équipes Animation des équipes métier et IT, internes et externes. Suivi des travaux et arbitrage en cas de priorités concurrentes. Communication avec les parties prenantes (direction, sponsors, clients, prestataires). Animation des COPILS budget et cadrage.
Suivi des exigences métier Garantir la conformité aux normes bancaires en vigueur. Assurer l’alignement du projet avec la stratégie et les exigences métier. Coordonner la recette avec les différents acteurs.
Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en informatique, gestion de projet, finance ou école d'ingénieur. Tu as entre 6-9 ans d'expérience en direction de projet ou programme, et tu sais évoluer en environnement bancaire. Ta personnalité : tu es une personne autonome, méthodique, rigoureuse et très bonne communiquant. Tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : Temps plein | Niveau de poste : Expert
Process de recrutement : ν Noémie ou Marine de l'équipe recrutement te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH . ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable de notre Pôle Pilotage, pour un entretien technique.
NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients.
Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. ________________________________
> En tant que PMO (Project Management Officer) H/F, tu seras rattaché(e) au Pôle Pilotage de notre Agence Strasbourgeoise. Ton Manager sera ton interlocuteur privilégié. I l assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels .
> Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA...).
> Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 ), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive).
________________________________
En coordination avec les équipes d'un de nos clients grands comptes, tes missions seront les suivantes :
Gestion de projet et coordination : Assurer le suivi du budget, de l’avancement, des écarts. Faciliter la mise en place des actions. Assurer le suivi des révisions budgétaires et transmettre les informations aux différents acteurs du projet. Etablir et analyser les reportings et les tableaux de bord relatifs aux projets. Analyser les risques techniques et fonctionnels du projet, et remonter les alertes. Suivre et optimiser l’allocation des ressources. Gérer le plan de charge du projet et effectuer des points réguliers avec le Chef de Projet.
Communication : Assurer la communication auprès des interlocuteurs internes et externes. Rassembler les informations , les qualifier, les analyser et transmettre les synthèses au Chef de projet. Communiquer sur l’avancée du projet. Assister le Chef de projet dans la planification, la préparation et l’animation du/des Comité(s) de pilotage. ________________________________
Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en chefferie de projet (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as minimum 3 ans d'expérience en coordination de projet de déploiement, et tu sais évoluer en environnement Agile.
Ta personnalité : tu es une personne autonome, méthodique, rigoureuse et très bonne communiquant. Tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter.
Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : Confirmé
________________________________ Process de recrutement :
ν Noémie te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH . ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable de notre Pôle pour un entretien technique.
________________________________ Nos avantages :
Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022)
Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous !
En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Offre d'emploi : Product Owner (H/F) - Expérience >= 5 ans
Localisation : Neuilly-sur-Seine (2 jours sur site, 3 jours de télétravail) Démarrage : ASAP
Contexte et mission : Nous recherchons un Product Owner expérimenté pour rejoindre une équipe produit dans un contexte B2B international, au sein de la Direction des Systèmes d’Information. Vous participerez au développement et au déploiement d’une solution logicielle configurable, destinée à accompagner les filiales d’un grand groupe international sur les périmètres de la vente et de l'affichage. Vous intégrerez une équipe agile et collaborerez étroitement avec : L'équipe produit : Product Manager, Product Owners Le Tech Lead Les équipes de développement (basées en Inde) Les équipes Quality Assurance (basées en France et en Inde)
Vos missions principales : Construire un produit standardisé tout en intégrant la flexibilité nécessaire pour les spécificités de chaque filiale Travailler en méthodologie Scrum et participer aux cérémonies agiles Préparer les développements : élaborer le product goal, rédiger et prioriser les user stories, analyser les bugs Suivre l’avancement des sprints et accompagner les équipes de développement et QA Valider les livraisons conformément aux objectifs Contribuer aux phases de tests QA et utilisateurs et gérer les mises en production Améliorer continuellement les processus et les méthodes de l’équipe Recueillir les besoins clients, analyser les écarts et cadrer les solutions Proposer des fonctionnalités standards pour répondre aux besoins transverses
Environnement et outils : JIRA, Bugtracker Architecture Event-Driven (Kafka), Lenses, Watcher, Grafana JAVA, PostgreSQL, Webservices REST/JSON, XML, CSV Jenkins, Docker/Kubernetes (AWS), Maven/NPM, GIT, Sonar Productboard, Figma
Profil recherché : Compétences obligatoires : Minimum 5 ans d’expérience en gestion de produit et méthodes agiles Bonne connaissance des technologies et applications Web Maîtrise de l’anglais impérative (environnement international) Excellentes compétences en gestion de projet et organisation Capacité à représenter l’équipe produit auprès des clients et utilisateurs Intérêt pour les aspects techniques (API, Webservices) Compétences appréciées : Expérience dans le développement de solutions B2B pour des grands comptes Connaissance d’un broker de messages comme Kafka Appétence pour le Scrum mastering et l’amélioration continue Expérience avec des applications manipulant de fortes volumétries de données Connaissance de SQL, AWS (EC2, RDS, S3, ELB) et outils de CI comme Jenkins Qualités humaines recherchées : Leadership, prise d’initiative et autonomie Sens de la communication, pédagogie, excellent relationnel Dynamisme, curiosité, rigueur Esprit d’équipe et collaboration
Vous vous reconnaissez dans cette description et souhaitez relever ce défi ? Postulez dès maintenant !
TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients.
Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes.
> En tant que Directeur de Projet (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Pilotage de notre Agence Nantaise. Ton Manager, le Responsable du pôle sera ton interlocuteur privilégié. I l assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels .
> Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA).
> Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 ), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive).
Dans le cadre d'un projet d'envergure de migration SI dans le domaine bancaire . Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Directeur de projet (H/F) qui sera en charge des missions ci dessous :
Pilotage et gestion de projet Définition des objectifs, du périmètre et des livrables du projet. Élaboration et suivi du planning, des budgets et des ressources. Mise en place des indicateurs de performance et gestion des risques.
Coordination et management des équipes Animation des équipes métier et IT, internes et externes. Suivi des travaux et arbitrage en cas de priorités concurrentes. Communication avec les parties prenantes (direction, sponsors, clients, prestataires). Animation des COPILS budget et cadrage.
Suivi des exigences métier Garantir la conformité aux normes bancaires en vigueur. Assurer l’alignement du projet avec la stratégie et les exigences métier. Coordonner la recette avec les différents acteurs.
Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en informatique, gestion de projet, finance ou école d'ingénieur. Tu as entre 6-9 ans d'expérience en direction de projet ou programme, et tu sais évoluer en environnement bancaire. Ta personnalité : tu es une personne autonome, méthodique, rigoureuse et très bonne communiquant. Tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : Temps plein | Niveau de poste : Expert
Process de recrutement : ν Noémie ou Marine de l'équipe recrutement te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH . ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable de notre Pôle Pilotage, pour un entretien technique.
NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TRAVAILLER CHEZ ALTECA
Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution avec qui nous développons plus de la moitié de nos projets en engagement.
> En tant que Recruteur IT (H/F), tu seras rattaché(e) à l'équipe recrutement Nationale d'Alteca et ton tuteur sera Wilson, Recruteur IT Confirmé au sein de l'agence de Lyon. Interlocuteur privilégié , il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise et ta montée en compétences tout au long de l'année.
> Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 ), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive).
Au sein de la BU France SUD, plus précisément dans l'agence de Lyon, tu rejoindras une équipe de 3 recruteurs et tes missions seront les suivantes :
Recueil et qualification des besoins avec les Responsables de Pôle (stages/alternances et CDI) Sourcing sur LinkedIn, Rédaction des offres d'emploi sur les jobboards, Recherche de profils sur les jobboards, Pré-qualifications téléphoniques et organisation des entretiens avec les candidats, Réalisation des entretiens physiques ou en visio avec les candidats, Participation aux relations écoles, évènements et forums Suivi des processus de recrutement en lien avec les Responsables de Pôle, Suivi administratif jusqu'à la signature des contrats de travail des candidats.
Ton profil : Tu entames prochainement ta cinquième et dernière année d'étude (formation type Bac+5 en Ecole de Commerce/Management/Ressources Humaines) et tu recherches une alternance en vue d'un CDI. Tu as une première expérience en recrutement (stage ou alternance). La connaissance de l'activité des Entreprises de Services Numériques est un plus.
Ta personnalité : Tes qualités relationnelles et rédactionnelles, ton optimisme, ta pugnacité et ta force de proposition sont autant d'atouts qui te permettront de réussir les missions qui te seront confiées.
Type de contrat proposé : Alternance | Niveau de poste : junior
PROCESS DE RECRUTEMENT ν Roxane te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH . ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Julien, Directeur du recrutement et Wilson ton tuteur, pour un second entretien.
NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets restaurant pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés
En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TRAVAILLER CHEZ ALTECA
Chez Alteca le management de proximité, le bien être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. ________________________________ > En tant que Product Manager (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle fonctionnel. Ton Manager sera Angelin (Responsable du pôle) ou un membre de son équipe. Interlocuteur(trice) privilégié(e) , il/elle assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels .
> Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA...).
> Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 ), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive).
TES MISSIONS :
Analyse de marché et veille technologique: Surveiller les tendances du marché, identifier les technologies émergentes (IA, IoT, etc.) et analyser leur potentiel d'application pour améliorer la stabilité et la performance des opérations d'entrepôt, en se concentrant sur les interactions avec les systèmes WMS et WCS.
Identification des besoins clients et partenaires: Mener des entretiens clients et partenaires (éditeurs), des études de marché et des analyses de données pour identifier les besoins non satisfaits et les points faibles des solutions existantes dans la e-supply chain, en mettant l'accent sur les fonctionnalités et les limitations des systèmes WMS et WCS, et en priorisant les aspects liés à la stabilité des entrepôts.
Définition de la vision produit et de la stratégie de partenariat : Définir une vision claire et concise pour de nouveaux produits ou services en se basant sur les analyses de marché et les besoins clients, et en intégrant les spécificités des systèmes WMS et WCS. Cette vision devra être fortement orientée vers l'amélioration de la stabilité des entrepôts. Définir également une stratégie de partenariat avec les éditeurs sélectionnés.
Validation de concepts: Développer et tester des concepts de produits (MVP - Minimum Viable Product) en collaboration avec les éditeurs, pour valider leur faisabilité et leur attractivité auprès des clients cibles, en tenant compte des contraintes et des opportunités offertes par les systèmes WMS et WCS, et en mesurant leur impact sur la stabilité des opérations d'entrepôt.
Ton profil : diplômé(e) d'un bac +5 en management, en ingénierie ou encore en marketing et communication . Tu disposes d'une expérience en :
Gestion de backlog, organisation de sprints, suivi budgétaire et collaboration avec les équipes métiers et techniques Gestion de projets de préparation magasin, drive et click & collect Gestion de produits liés à la chaîne logistique (livraison, lockers, gestion des stocks)
Ta personnalité : tu es une personne rigoureuse, tu disposes d'un esprit critique et de bonnes capacités d'analyse . Bon(ne) communicant(e), tu sais prendre du recul et t'adapter aux situations complexes. Enfin, tu fais preuve de leadership pour t'assurer de la bonne marche des projets de l'agence.
Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé ________________________________ Le process de recrutement :
ν Loane de l'équipe AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH . ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable de notre Pôle fonctionnel, pour un entretien opérationnel. ________________________________ NOS AVANTAGES
Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billeterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022)
En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous !
TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance ou encore de la Distribution.
> En tant que Business Analyst Monétique (F/H), tu seras rattaché(e) au Pôle Fonctionnel de la région EST. Ton Manager sera Olivier (Responsable d'Agence sur STRASBOURG). Interlocuteur privilégié , il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels .
> Tu auras également accès à une communauté d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA).
> Rejoindre ALTECA c'est aussi rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023 ), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés), et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 3ème année consécutive).
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Ta mission :
Dans le cadre du projet stratégique de transformation technico-fonctionnelle de la plateforme Monétique de notre client bancaire, nous recrutons un Business Analyst avec une appétence Monétique pour une mission pluriannuelle.
En coordination avec les équipes d'un de nos clients grands comptes, tes missions seront les suivantes : Animer les ateliers de conception avec les différents métiers utilisateurs. Rédiger des spécifications détaillées. Animer les ateliers de revue/validation des spécifications par les métiers. Préparer, exécuter et suivre les campagnes de tests de validation. Analyser les retours Déployer et gérer la conduite du changement
Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en Informatique ou en Gestion de projet informatiques (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire dont 3 ans dans le secteur bancaire (domaine de la monétique, des moyens de paiement), et tu sais évoluer en environnement Agile.
Ta personnalité : Tu disposes d'une bonne communication écrite et orale pour animer des réunions et en restituer des synthèses, d'excellentes capacités d'analyses, et de polyvalence pour appréhender les métiers opérationnels de l'entreprise et l'informatique. Ta capacité d'adaptation, ton esprit d'analyse et de synthèse, ton autonomie, ton sens du service ainsi que tes qualités relationnelles seront tes atouts pour réussir cette mission et évoluer au sein de notre entreprise.
Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : confirmé
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Le process de recrutement : Noémie de l'équipe recrutement EST te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors Fernanda, la Responsable de notre Pôle Fonctionnel, pour un entretien opérationnel. _________________________________________
NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% | 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
