• La difference Disneyland Paris?Un cadre de travail unique dans un contexte international aux nombreuses opportunités,Des horaires continus avec des jours de repos consécutifs et la majoration des éventuelles heures supplémentaires,Jusqu’à 6 semaines de congés par an et 3 jours de congés de fractionnement,Un 13ème mois de salaire (après un an d’ancienneté),Les jours fériés travaillés payés double (après un an d’ancienneté),Un logement à proximité de nos parcs, selon les disponibilités,Le remboursement d’une partie des frais de transports (80% du Pass Navigo), la prise en charge d’une partie des repas et d’autres réductions tarifaires,Des accès aux parcs et à la plateforme Disney+,Et plein d’autres avantages: complémentaire santé, temps de formation, programmes de reconnaissance, évènements exclusifs, aide à la parentalité, conciergerie d’entreprise, (en savoir plus),… 5ème pôle hôtelier de France, nos 7 hôtels à thèmes contribuent pleinement à l’expérience de nos Visiteurs pendant toute la durée de leur séjour à Disneyland® Paris. De catégorie de 2* à 5* tous les services sont présents : bagagerie, réception, service d’étages, restauration, piscines… Anticiper et personnaliser les attentes clients, être attentif aux détails, tout est fait pour garantir la satisfaction de nos visiteurs : l’excellence de service est notre maître-mot. Vos missions ? Chez Disneyland Paris, le confort et la sécurité de nos visiteurs sont essentiels ! En qualité de surveillant de baignade, vous savez réserver le meilleur accueil à nos visiteurs et veiller à la sûreté autour des bassins en équipes de 10 à 15 personnes. Responsabilités : Plus concrètement, vous serez amené(e) à : • Accueillir nos visiteurs à l’entrée de la piscine de l’hôtel, les renseigner, leur indiquer les vestiaires et les services proposés (sauna, salle de sport, …) • Développer une véritable polyvalence : surveillance, nettoyage, exercice de sécurité, accueil, premiers secours… Pas de place pour la routine ! • Travailler en équipe et vous participerez à des exercices de secours afin de mieux connaitre vos coéquipiers en cas d’intervention et consolider vos connaissances. • Assurer la sécurité de nos visiteurs et veiller à leur offrir un haut niveau de de service. Le profil pour mener à bien cette mission ? • A jour avec vos diplômes BNSSA et du PSE1, vous avez les bons réflexes et vous êtes capable de prendre la bonne décision en cas d’intervention. • Vous possédez une première expérience ? C’est idéal mais non nécessaire. • En matière d’anglais, vous comprenez l’anglais (A2)• Vous êtes conscient(e) qu’une flexibilité horaire est nécessaire (travail en semaine, week-end et jours fériés) amplitude horaire entre 6h00 et 23h30 La différence Disneyland Paris ? • Un poste en CDI à l’année ce qui vous garantit la stabilité de l’emploi ou un CDD pendant une saison avec un suivi personnalisé par une équipe d’encadrement. • Chacun de nos hôtels dispose d’un pompier et Disneyland® Paris possède son propre centre d’intervention et secours en cas de besoin. • Des possibilités de recyclage des diplômes (prise en charge par Disneyland® Paris CDI) • Des opportunités d’évolution via la Talent School (école interne de management), pour occuper un poste d’assistant manager. • Un univers multiculturel avec des visiteurs et des collaborateurs du monde entier. • Un parcours d’intégration complet, ainsi qu’une formation terrain pour vous permettre de faire face à tout imprévu. • Vous bénéficiez aussi d’un matériel complet, neuf et fréquemment renouvelé. Séduit(e) ? Prêt(e) à participer à une formidable aventure humaine ? A rejoindre 18 000 collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour nos millions de visiteurs annuels ? Il ne vous reste plus qu’à postuler, car nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents ! Joséphine nous parle de son métier!Informations Supplémentaires : Vous postulez à ce métier pour :Contrat 35H/semaine.Les entretiens se dérouleront à distance pour des postes basés à Marne-La-Vallée.#DLPMVPJ#DLPMVCDI#DLPHTFSur Disneyland Paris:Disneyland® Paris est une société où les rêves deviennent vraiment réalité. Ici, nos Cast Members travaillent sur scène ou en coulisses, dans des centaines de professions. Leur mission : offrir à chaque client une expérience Disney inoubliable dans nos 2 parcs à thème et nos 7 hôtels ainsi que le Village Disney. La passion et l’enthousiasme de nos équipes ont fait de notre société la destination touristique numéro un en Europe !Créer des rêves comporte de nombreuses responsabilités. Pour notre complexe, le développement à long terme doit être ancré dans un modèle de tourisme durable. Nous avons pris d’importants engagements sociaux et environnementaux, que nous cherchons à mettre en œuvre avec l’implication continue de nos employés et parties prenantes.Sur The Walt Disney Company:The Walt Disney Company, avec ses filiales et ses sociétés affiliées, est une grande société internationale et diversifiée de divertissement familial et de médias couvrant les secteurs d’activités suivants : réseaux de médias, parcs et centres de vacances, studio de divertissements, produits de consommation et médias interactifs. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 20 jusqu’à son statut de référence dans l’industrie du divertissement d’aujourd’hui, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.Le poste est rattaché à EURO DISNEY ASSOCIES SAS qui fait partie du secteur d’activité que nous appelons Disneyland Paris

  • Life Insurance Brokerage Officer  

    - Yvelines

    A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Au sein de notre équipe courtage à Paris, sous la responsabilité du courtier référent à Luxembourg et en collaboration avec les sous-courtiers, vous serez l’intermédiaire entre le preneur d’assurance et la compagnie d’assurance, pendant toute la durée des contrats d’assurance, pour fournir des conseils sur des contrats d'assurance, contribuer à leur souscription, à la gestion des opérations courantes et à leur exécution.Missions principales :Front office Connaitre/comprendre l’offre produit et les services des compagnies d’assurance Accompagner les banquiers sous-courtiers en présentant l’offre assurance-vie disponible et répondre à leurs questionsAssister les banquiers sous-courtiers dans la définition de la solution assurance-vie pour les cas complexesElaborer une proposition d’assurance en consultation et négociation avec les compagnies d’assurance Middle office Assurer un onboarding fluide des dossiers dans le cadre des directives internes en placeAssurer le suivi des demandes des clients et/ou banquiers sous-courtiersPréparer la documentation contractuelle interne en liaison avec les compagnies d’assuranceAssurer la codification des données dans nos outils de gestion/CRMEffectuer le suivi des opérations auprès des assureursMaintenir les données à jour dans les CRM : fiche d’activité, data des clients, éléments KYC tout le long de la relation d’affairesAssurer la coordination auprès des autres experts internes (Wealth Planning, Portfolio Specialists, Custody, Crédit) ou externes (experts chez les assureurs ou le conseil des clients) afin de finaliser la solution assurance-vie adéquate aux besoins du clientAssurer une veille technique et règlementaireMaitriser les exigences règlementaires et garantir leur application dans les pratiques opérationnellesBack office Traiter les demandes de clarification du back office Courtage en relation à la mise à jour des transactions/positions dans notre outil de gestion, la clôture des comptes de courtage et tout autre contrôle sous la responsabilité du back office CourtageTraiter les écarts issus des contrôlesAssurer la mise à jour des systèmes et bases de données en liaison avec les interlocuteurs internes et externesAssurer le suivi et archivage de la documentation papier reçue par les clients et par les compagnies d’assuranceCompétences / Connaissances techniques requises : Solides connaissances des produits et de l'environnement de l’assurance-vie luxembourgeoise et françaiseSolides connaissances des processus opérationnels au sein du secteur d’assurance-vieCapacité à collaborer et à travailler de manière dynamique avec plusieurs parties prenantes.Bonne gestion des priorités Esprit d’équipeOur Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

  • Life Insurance Brokerage Officer  

    - Hauts-de-Seine

    A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Au sein de notre équipe courtage à Paris, sous la responsabilité du courtier référent à Luxembourg et en collaboration avec les sous-courtiers, vous serez l’intermédiaire entre le preneur d’assurance et la compagnie d’assurance, pendant toute la durée des contrats d’assurance, pour fournir des conseils sur des contrats d'assurance, contribuer à leur souscription, à la gestion des opérations courantes et à leur exécution.Missions principales :Front office Connaitre/comprendre l’offre produit et les services des compagnies d’assurance Accompagner les banquiers sous-courtiers en présentant l’offre assurance-vie disponible et répondre à leurs questionsAssister les banquiers sous-courtiers dans la définition de la solution assurance-vie pour les cas complexesElaborer une proposition d’assurance en consultation et négociation avec les compagnies d’assurance Middle office Assurer un onboarding fluide des dossiers dans le cadre des directives internes en placeAssurer le suivi des demandes des clients et/ou banquiers sous-courtiersPréparer la documentation contractuelle interne en liaison avec les compagnies d’assuranceAssurer la codification des données dans nos outils de gestion/CRMEffectuer le suivi des opérations auprès des assureursMaintenir les données à jour dans les CRM : fiche d’activité, data des clients, éléments KYC tout le long de la relation d’affairesAssurer la coordination auprès des autres experts internes (Wealth Planning, Portfolio Specialists, Custody, Crédit) ou externes (experts chez les assureurs ou le conseil des clients) afin de finaliser la solution assurance-vie adéquate aux besoins du clientAssurer une veille technique et règlementaireMaitriser les exigences règlementaires et garantir leur application dans les pratiques opérationnellesBack office Traiter les demandes de clarification du back office Courtage en relation à la mise à jour des transactions/positions dans notre outil de gestion, la clôture des comptes de courtage et tout autre contrôle sous la responsabilité du back office CourtageTraiter les écarts issus des contrôlesAssurer la mise à jour des systèmes et bases de données en liaison avec les interlocuteurs internes et externesAssurer le suivi et archivage de la documentation papier reçue par les clients et par les compagnies d’assuranceCompétences / Connaissances techniques requises : Solides connaissances des produits et de l'environnement de l’assurance-vie luxembourgeoise et françaiseSolides connaissances des processus opérationnels au sein du secteur d’assurance-vieCapacité à collaborer et à travailler de manière dynamique avec plusieurs parties prenantes.Bonne gestion des priorités Esprit d’équipeOur Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

  • A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Investment Risk and Suitability Specialist – Paris or LuxemburgAs an Investment Risk and Suitability Specialist, your main responsibility will be to provide oversight and assurance to management that processes and controls defined for the delivery of our investment services and portfolio management activities have been complied with. To that end, you will help define and maintain a robust Investment Risk and Suitability framework and perform regular controls, reviews and reporting. The Investment Risk and Suitability Specialist will report to the Head of Investment Risk and Suitability (Europe).Your Mission :Perform investment risk and suitability related 1st line of defense checks and controls to ensure client-facing staff conduct their sales, discretionary and advisory related activities in accordance with established processes and regulatory requirements.Perform daily monitoring such as approved products, risk budgets, etc.Propose remediation activities to address non-compliance situation and ensure remediation activities are carried out and closed in a timely manner by the business.Provide regular reporting to management and relevant oversight functions on operating effectiveness of established processes and controls.Rollout, train, and advise business unit on applicable processes and controls. This includes conducting regular refresher training for staff to ensure risk and control awareness is high.Follow-up and ensure that agreed remediation actions (including audit recommendations and self-assessment action points) are adequate and completed within agreed deadlines.Contribute to the evolution and continuous relevance of the activities and reporting made by the Investment Risk and Suitability team by pro-actively identify new needs stemming from regulatory or business-related developments.Use the knowledge and understanding of the LOESA book of business to support IS related or LOESA projects and ad-hoc requests requiring IRS expertise.Your Profile :Master and/or Bachelor in finance/economicsAt least 5 years of relevant experience in portfolio management, risk management and suitability in private bankingComprehensive knowledge of applicable regulations (European and national jurisdiction in LOESA’s scope) and financial instrumentsProven ability to manage, review, and monitor regulatory-related and business projects independentlyAnalytical skills, detailed focusExcellent communication skills and ability to interact with various stakeholdersIndependent as well as team playerStrong MS Excel skills with programming skill an advantageEnglish oral and written capabilitiesNB: Please be aware that in accordance with the current law and job requirements, the selected candidate will be requested to provide a criminal record (section 3). Our Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

  • A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Investment Risk and Suitability Specialist – Paris or LuxemburgAs an Investment Risk and Suitability Specialist, your main responsibility will be to provide oversight and assurance to management that processes and controls defined for the delivery of our investment services and portfolio management activities have been complied with. To that end, you will help define and maintain a robust Investment Risk and Suitability framework and perform regular controls, reviews and reporting. The Investment Risk and Suitability Specialist will report to the Head of Investment Risk and Suitability (Europe).Your Mission :Perform investment risk and suitability related 1st line of defense checks and controls to ensure client-facing staff conduct their sales, discretionary and advisory related activities in accordance with established processes and regulatory requirements.Perform daily monitoring such as approved products, risk budgets, etc.Propose remediation activities to address non-compliance situation and ensure remediation activities are carried out and closed in a timely manner by the business.Provide regular reporting to management and relevant oversight functions on operating effectiveness of established processes and controls.Rollout, train, and advise business unit on applicable processes and controls. This includes conducting regular refresher training for staff to ensure risk and control awareness is high.Follow-up and ensure that agreed remediation actions (including audit recommendations and self-assessment action points) are adequate and completed within agreed deadlines.Contribute to the evolution and continuous relevance of the activities and reporting made by the Investment Risk and Suitability team by pro-actively identify new needs stemming from regulatory or business-related developments.Use the knowledge and understanding of the LOESA book of business to support IS related or LOESA projects and ad-hoc requests requiring IRS expertise.Your Profile :Master and/or Bachelor in finance/economicsAt least 5 years of relevant experience in portfolio management, risk management and suitability in private bankingComprehensive knowledge of applicable regulations (European and national jurisdiction in LOESA’s scope) and financial instrumentsProven ability to manage, review, and monitor regulatory-related and business projects independentlyAnalytical skills, detailed focusExcellent communication skills and ability to interact with various stakeholdersIndependent as well as team playerStrong MS Excel skills with programming skill an advantageEnglish oral and written capabilitiesNB: Please be aware that in accordance with the current law and job requirements, the selected candidate will be requested to provide a criminal record (section 3). Our Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

  • A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Investment Risk and Suitability Specialist – Paris or LuxemburgAs an Investment Risk and Suitability Specialist, your main responsibility will be to provide oversight and assurance to management that processes and controls defined for the delivery of our investment services and portfolio management activities have been complied with. To that end, you will help define and maintain a robust Investment Risk and Suitability framework and perform regular controls, reviews and reporting. The Investment Risk and Suitability Specialist will report to the Head of Investment Risk and Suitability (Europe).Your Mission :Perform investment risk and suitability related 1st line of defense checks and controls to ensure client-facing staff conduct their sales, discretionary and advisory related activities in accordance with established processes and regulatory requirements.Perform daily monitoring such as approved products, risk budgets, etc.Propose remediation activities to address non-compliance situation and ensure remediation activities are carried out and closed in a timely manner by the business.Provide regular reporting to management and relevant oversight functions on operating effectiveness of established processes and controls.Rollout, train, and advise business unit on applicable processes and controls. This includes conducting regular refresher training for staff to ensure risk and control awareness is high.Follow-up and ensure that agreed remediation actions (including audit recommendations and self-assessment action points) are adequate and completed within agreed deadlines.Contribute to the evolution and continuous relevance of the activities and reporting made by the Investment Risk and Suitability team by pro-actively identify new needs stemming from regulatory or business-related developments.Use the knowledge and understanding of the LOESA book of business to support IS related or LOESA projects and ad-hoc requests requiring IRS expertise.Your Profile :Master and/or Bachelor in finance/economicsAt least 5 years of relevant experience in portfolio management, risk management and suitability in private bankingComprehensive knowledge of applicable regulations (European and national jurisdiction in LOESA’s scope) and financial instrumentsProven ability to manage, review, and monitor regulatory-related and business projects independentlyAnalytical skills, detailed focusExcellent communication skills and ability to interact with various stakeholdersIndependent as well as team playerStrong MS Excel skills with programming skill an advantageEnglish oral and written capabilitiesNB: Please be aware that in accordance with the current law and job requirements, the selected candidate will be requested to provide a criminal record (section 3). Our Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

  • A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Investment Risk and Suitability Specialist – Paris or LuxemburgAs an Investment Risk and Suitability Specialist, your main responsibility will be to provide oversight and assurance to management that processes and controls defined for the delivery of our investment services and portfolio management activities have been complied with. To that end, you will help define and maintain a robust Investment Risk and Suitability framework and perform regular controls, reviews and reporting. The Investment Risk and Suitability Specialist will report to the Head of Investment Risk and Suitability (Europe).Your Mission :Perform investment risk and suitability related 1st line of defense checks and controls to ensure client-facing staff conduct their sales, discretionary and advisory related activities in accordance with established processes and regulatory requirements.Perform daily monitoring such as approved products, risk budgets, etc.Propose remediation activities to address non-compliance situation and ensure remediation activities are carried out and closed in a timely manner by the business.Provide regular reporting to management and relevant oversight functions on operating effectiveness of established processes and controls.Rollout, train, and advise business unit on applicable processes and controls. This includes conducting regular refresher training for staff to ensure risk and control awareness is high.Follow-up and ensure that agreed remediation actions (including audit recommendations and self-assessment action points) are adequate and completed within agreed deadlines.Contribute to the evolution and continuous relevance of the activities and reporting made by the Investment Risk and Suitability team by pro-actively identify new needs stemming from regulatory or business-related developments.Use the knowledge and understanding of the LOESA book of business to support IS related or LOESA projects and ad-hoc requests requiring IRS expertise.Your Profile :Master and/or Bachelor in finance/economicsAt least 5 years of relevant experience in portfolio management, risk management and suitability in private bankingComprehensive knowledge of applicable regulations (European and national jurisdiction in LOESA’s scope) and financial instrumentsProven ability to manage, review, and monitor regulatory-related and business projects independentlyAnalytical skills, detailed focusExcellent communication skills and ability to interact with various stakeholdersIndependent as well as team playerStrong MS Excel skills with programming skill an advantageEnglish oral and written capabilitiesNB: Please be aware that in accordance with the current law and job requirements, the selected candidate will be requested to provide a criminal record (section 3). Our Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

  • Technicien électronique F/H  

    - Hauts-de-Seine

    Venez rejoindre un laboratoire d’une quinzaine de personnes, expertes dans leur domaine, pour soutenir nos développements et nos productions ! Sur des composants électroniques, des cartes et des équipements, vous serez en charge de mener des analyses technologiques destructives et des analyses de défaillance. Profitant d’un cadre de travail privilégié (intégration, accompagnement, formations, évolutions), vous allez réaliser des analyses en laboratoire sur des technologies variées et innovantes. Vous travaillerez sur divers moyens d’analyses tels que les microscopes optiques, numériques, acoustiques, et Infra-Rouge, ou encore sur un moyen d’inspection RX 2D et 3D. Vos rapports d’analyses, rédigés en français ou en anglais, seront destinés à des collaborateurs d’entités très diverses.  Au sein de notre laboratoire et accompagné d’un spécialiste, vous réaliserez des analyses de défaillance afin de déterminer la cause racine des pannes composants. Vous mènerez aussi des analyses technologiques par destruction progressive afin d’évaluer la qualité des composants et assemblages. Vous pourrez être impliqué dans la mise au point de nouvelles méthodes d’analyse. Quelques déplacements en Europe sont à prévoir. Vous travaillez sur différents projets MBDA nationaux ou européens et vous échangez avec les équipes de conception, de sélection composants, de tests et fabrication, le support client et les sous-traitants. De formation supérieure Bac+2/+3 en "Mesures Physiques", "Physique appliquée", "Assistance technique de l'ingénieur" ou électronique, vous justifiez d'expérience dans l'analyse ou le test de composants électroniques, en essais en laboratoire, ou en conception électronique. Votre esprit méthodique, votre rigueur et votre curiosité faciliteront votre intégration. Vous mettrez vos qualités rédactionnelles et votre goût pour le travail en équipe au service de projets enthousiasmants et innovants. Établissement soumis à enquête administrative conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du code de la défense et de l’IGI n°1300 du 09 août 2021.    - Analyse en laboratoire mettant en œuvre des techniques variées et des moyens d’analyse de haute performance (microscopes optiques, numériques, acoustique, infra-rouge,  électronique,…) - Travail au sein d’une équipe dynamique pluridisciplinaire - Expertise sur une grande diversité de technologies (composants passifs, circuit intégrés, transistors, composants optiques, MEMS, connecteurs, PCB, cartes électroniques, harnais, équipements électroniques…)

  • La Direction Engineering soutient nos programmes dans la conduite des activités d’ingénierie et des essais, met en œuvre les méthodes d’optimisation de notre excellence technique et garantit un service optimal auprès de nos clients. Au sein du département Propulsion Statoréacteur, vous aurez pour mission de préparer les maquettes d'essais, réaliser les montages au banc d'essais en respectant les instructions d'essais et les consignes de sécurité. Vous participerez à la réalisation des essais ainsi qu'à la maintenance de l'installation. - Réaliser les opérations de préparation des maquettes et de montage au banc d'essais. - Participer à la calibration des chaînes de mesures et procéder aux raccordements des mesures. - Réaliser les check-lists de mise en oeuvre de l'installation. - Démonter et ranger le matériel d'essai. - Effectuer des opérations de maintenance de l'installation. - Réaliser des outillages spécifiques. - Faire remonter tout dysfonctionnement lié au montage ou à l'installation. - Participer à la réalisation des essais : check-list d'essai, surveillance d'essais, alerte sur tout dysfonctionnement lié à l'installation d'essai. - Participer aux réunions de planification et d'information du Service. - Bac mécanique ou équivalent - Vous possédez des compétences en mécanique, électrotechniques et mesures afin de réaliser le montage et l’assemblage d’ensembles mécaniques et de mesures. - Vous justifiez d'une première expérience sur des fonctions similaires dans les moyens d'essais ou moyens industriels. - Rejoindre une équipe dynamique ayant une forte entraide

  • Dans un contexte de structuration de notre politique de gestion des licences logicielles (Software Asset Management – SAM), nous recherchons un(e) chargé(e) de gestion des actifs logiciels pour prendre la suite des actions déjà engagées et accompagner la montée en maturité de la démarche. Plusieurs projets sont en cours ou à finaliser : - Relance du suivi des licences flottantes - Animation des échanges avec les parties prenantes internes (achats, informatique, projets) - Coordination avec les autres entités européennes du groupe - Formalisation des processus et consolidation des référentiels - Contribution à la construction de la politique SAM groupe - Le poste est rattaché à la Direction des Systèmes d’Information en lien régulier avec les fonctions achats, finance, juridique et projets techniques. Vos missions principales : - Piloter le référentiel des actifs logiciels dans l’outil Snow : enregistrement, conformité, suivi d’usage, analyse des écarts (sous-utilisation, surconsommation). - Contribuer aux audits logiciels, internes ou éditeurs, en construisant les preuves d’usage et de propriété. - Structurer les processus internes SAM : rédaction, validation, mise à jour, documentation collaborative. - Animer les échanges opérationnels : réunions régulières avec les achats logiciels et les responsables projets, coordination avec les correspondants SAM des autres entités européennes, préparation et animation de workshops. - Participer à la gestion budgétaire : estimation des besoins logiciels, consolidation des coûts d’abonnement et de maintenance, analyse des écarts. - Soutenir les projets techniques liés à la surveillance des licences, notamment pour les outils à usage partagé ou en environnement technique sensible. - Suivi des renouvellements - Accompagnement dans les nouvelles demandes et nouveaux besoins - Négociations en collaboration avec les achats Formation : Bac+5 (école d’ingénieur, de commerce ou université avec spécialisation en systèmes d’information, finance, ou achats)  Compétences techniques attendues : - Bonne maîtrise d’Excel / Power BI pour l’analyse d’usage - Connaissance des principaux modèles de licensing (Microsoft, Adobe, etc.) - Familiarité avec un outil SAM (Snow apprécié) - Compréhension des processus achat / finance - Anglais courant requis (réunions, échanges documentaires, coordination groupe) Compétences comportementales : - Rigueur, capacité d’analyse et sens des priorités - Aisance relationnelle dans un environnement multi-interlocuteurs - Goût pour les environnements structurés, avec de multiples interfaces - Autonomie, sens de l’initiative, capacité à documenter et à structurer - Esprit collaboratif, posture de service, curiosité technique Une exposition transverse forte : DSI, achats, juridique, finance, projets techniques. Un sujet visible dans l’organisation, avec des enjeux de conformité, d’efficacité et de coûts. Un cadre propice à la montée en compétences sur les outils, les processus et la gouvernance logicielle. Des perspectives d’évolution vers la gestion de projets IT, les achats logiciels ou le pilotage budgétaire.