A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Au sein de notre équipe courtage à Paris, sous la responsabilité du courtier référent à Luxembourg et en collaboration avec les sous-courtiers, vous serez l’intermédiaire entre le preneur d’assurance et la compagnie d’assurance, pendant toute la durée des contrats d’assurance, pour fournir des conseils sur des contrats d'assurance, contribuer à leur souscription, à la gestion des opérations courantes et à leur exécution.Missions principales :Front office Connaitre/comprendre l’offre produit et les services des compagnies d’assurance Accompagner les banquiers sous-courtiers en présentant l’offre assurance-vie disponible et répondre à leurs questionsAssister les banquiers sous-courtiers dans la définition de la solution assurance-vie pour les cas complexesElaborer une proposition d’assurance en consultation et négociation avec les compagnies d’assurance Middle office Assurer un onboarding fluide des dossiers dans le cadre des directives internes en placeAssurer le suivi des demandes des clients et/ou banquiers sous-courtiersPréparer la documentation contractuelle interne en liaison avec les compagnies d’assuranceAssurer la codification des données dans nos outils de gestion/CRMEffectuer le suivi des opérations auprès des assureursMaintenir les données à jour dans les CRM : fiche d’activité, data des clients, éléments KYC tout le long de la relation d’affairesAssurer la coordination auprès des autres experts internes (Wealth Planning, Portfolio Specialists, Custody, Crédit) ou externes (experts chez les assureurs ou le conseil des clients) afin de finaliser la solution assurance-vie adéquate aux besoins du clientAssurer une veille technique et règlementaireMaitriser les exigences règlementaires et garantir leur application dans les pratiques opérationnellesBack office Traiter les demandes de clarification du back office Courtage en relation à la mise à jour des transactions/positions dans notre outil de gestion, la clôture des comptes de courtage et tout autre contrôle sous la responsabilité du back office CourtageTraiter les écarts issus des contrôlesAssurer la mise à jour des systèmes et bases de données en liaison avec les interlocuteurs internes et externesAssurer le suivi et archivage de la documentation papier reçue par les clients et par les compagnies d’assuranceCompétences / Connaissances techniques requises : Solides connaissances des produits et de l'environnement de l’assurance-vie luxembourgeoise et françaiseSolides connaissances des processus opérationnels au sein du secteur d’assurance-vieCapacité à collaborer et à travailler de manière dynamique avec plusieurs parties prenantes.Bonne gestion des priorités Esprit d’équipeOur Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Au sein de notre équipe courtage à Paris, sous la responsabilité du courtier référent à Luxembourg et en collaboration avec les sous-courtiers, vous serez l’intermédiaire entre le preneur d’assurance et la compagnie d’assurance, pendant toute la durée des contrats d’assurance, pour fournir des conseils sur des contrats d'assurance, contribuer à leur souscription, à la gestion des opérations courantes et à leur exécution.Missions principales :Front office Connaitre/comprendre l’offre produit et les services des compagnies d’assurance Accompagner les banquiers sous-courtiers en présentant l’offre assurance-vie disponible et répondre à leurs questionsAssister les banquiers sous-courtiers dans la définition de la solution assurance-vie pour les cas complexesElaborer une proposition d’assurance en consultation et négociation avec les compagnies d’assurance Middle office Assurer un onboarding fluide des dossiers dans le cadre des directives internes en placeAssurer le suivi des demandes des clients et/ou banquiers sous-courtiersPréparer la documentation contractuelle interne en liaison avec les compagnies d’assuranceAssurer la codification des données dans nos outils de gestion/CRMEffectuer le suivi des opérations auprès des assureursMaintenir les données à jour dans les CRM : fiche d’activité, data des clients, éléments KYC tout le long de la relation d’affairesAssurer la coordination auprès des autres experts internes (Wealth Planning, Portfolio Specialists, Custody, Crédit) ou externes (experts chez les assureurs ou le conseil des clients) afin de finaliser la solution assurance-vie adéquate aux besoins du clientAssurer une veille technique et règlementaireMaitriser les exigences règlementaires et garantir leur application dans les pratiques opérationnellesBack office Traiter les demandes de clarification du back office Courtage en relation à la mise à jour des transactions/positions dans notre outil de gestion, la clôture des comptes de courtage et tout autre contrôle sous la responsabilité du back office CourtageTraiter les écarts issus des contrôlesAssurer la mise à jour des systèmes et bases de données en liaison avec les interlocuteurs internes et externesAssurer le suivi et archivage de la documentation papier reçue par les clients et par les compagnies d’assuranceCompétences / Connaissances techniques requises : Solides connaissances des produits et de l'environnement de l’assurance-vie luxembourgeoise et françaiseSolides connaissances des processus opérationnels au sein du secteur d’assurance-vieCapacité à collaborer et à travailler de manière dynamique avec plusieurs parties prenantes.Bonne gestion des priorités Esprit d’équipeOur Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Au sein de notre équipe courtage à Paris, sous la responsabilité du courtier référent à Luxembourg et en collaboration avec les sous-courtiers, vous serez l’intermédiaire entre le preneur d’assurance et la compagnie d’assurance, pendant toute la durée des contrats d’assurance, pour fournir des conseils sur des contrats d'assurance, contribuer à leur souscription, à la gestion des opérations courantes et à leur exécution.Missions principales :Front office Connaitre/comprendre l’offre produit et les services des compagnies d’assurance Accompagner les banquiers sous-courtiers en présentant l’offre assurance-vie disponible et répondre à leurs questionsAssister les banquiers sous-courtiers dans la définition de la solution assurance-vie pour les cas complexesElaborer une proposition d’assurance en consultation et négociation avec les compagnies d’assurance Middle office Assurer un onboarding fluide des dossiers dans le cadre des directives internes en placeAssurer le suivi des demandes des clients et/ou banquiers sous-courtiersPréparer la documentation contractuelle interne en liaison avec les compagnies d’assuranceAssurer la codification des données dans nos outils de gestion/CRMEffectuer le suivi des opérations auprès des assureursMaintenir les données à jour dans les CRM : fiche d’activité, data des clients, éléments KYC tout le long de la relation d’affairesAssurer la coordination auprès des autres experts internes (Wealth Planning, Portfolio Specialists, Custody, Crédit) ou externes (experts chez les assureurs ou le conseil des clients) afin de finaliser la solution assurance-vie adéquate aux besoins du clientAssurer une veille technique et règlementaireMaitriser les exigences règlementaires et garantir leur application dans les pratiques opérationnellesBack office Traiter les demandes de clarification du back office Courtage en relation à la mise à jour des transactions/positions dans notre outil de gestion, la clôture des comptes de courtage et tout autre contrôle sous la responsabilité du back office CourtageTraiter les écarts issus des contrôlesAssurer la mise à jour des systèmes et bases de données en liaison avec les interlocuteurs internes et externesAssurer le suivi et archivage de la documentation papier reçue par les clients et par les compagnies d’assuranceCompétences / Connaissances techniques requises : Solides connaissances des produits et de l'environnement de l’assurance-vie luxembourgeoise et françaiseSolides connaissances des processus opérationnels au sein du secteur d’assurance-vieCapacité à collaborer et à travailler de manière dynamique avec plusieurs parties prenantes.Bonne gestion des priorités Esprit d’équipeOur Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Au sein de notre équipe courtage à Paris, sous la responsabilité du courtier référent à Luxembourg et en collaboration avec les sous-courtiers, vous serez l’intermédiaire entre le preneur d’assurance et la compagnie d’assurance, pendant toute la durée des contrats d’assurance, pour fournir des conseils sur des contrats d'assurance, contribuer à leur souscription, à la gestion des opérations courantes et à leur exécution.Missions principales :Front office Connaitre/comprendre l’offre produit et les services des compagnies d’assurance Accompagner les banquiers sous-courtiers en présentant l’offre assurance-vie disponible et répondre à leurs questionsAssister les banquiers sous-courtiers dans la définition de la solution assurance-vie pour les cas complexesElaborer une proposition d’assurance en consultation et négociation avec les compagnies d’assurance Middle office Assurer un onboarding fluide des dossiers dans le cadre des directives internes en placeAssurer le suivi des demandes des clients et/ou banquiers sous-courtiersPréparer la documentation contractuelle interne en liaison avec les compagnies d’assuranceAssurer la codification des données dans nos outils de gestion/CRMEffectuer le suivi des opérations auprès des assureursMaintenir les données à jour dans les CRM : fiche d’activité, data des clients, éléments KYC tout le long de la relation d’affairesAssurer la coordination auprès des autres experts internes (Wealth Planning, Portfolio Specialists, Custody, Crédit) ou externes (experts chez les assureurs ou le conseil des clients) afin de finaliser la solution assurance-vie adéquate aux besoins du clientAssurer une veille technique et règlementaireMaitriser les exigences règlementaires et garantir leur application dans les pratiques opérationnellesBack office Traiter les demandes de clarification du back office Courtage en relation à la mise à jour des transactions/positions dans notre outil de gestion, la clôture des comptes de courtage et tout autre contrôle sous la responsabilité du back office CourtageTraiter les écarts issus des contrôlesAssurer la mise à jour des systèmes et bases de données en liaison avec les interlocuteurs internes et externesAssurer le suivi et archivage de la documentation papier reçue par les clients et par les compagnies d’assuranceCompétences / Connaissances techniques requises : Solides connaissances des produits et de l'environnement de l’assurance-vie luxembourgeoise et françaiseSolides connaissances des processus opérationnels au sein du secteur d’assurance-vieCapacité à collaborer et à travailler de manière dynamique avec plusieurs parties prenantes.Bonne gestion des priorités Esprit d’équipeOur Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Investment Risk and Suitability Specialist – Paris or LuxemburgAs an Investment Risk and Suitability Specialist, your main responsibility will be to provide oversight and assurance to management that processes and controls defined for the delivery of our investment services and portfolio management activities have been complied with. To that end, you will help define and maintain a robust Investment Risk and Suitability framework and perform regular controls, reviews and reporting. The Investment Risk and Suitability Specialist will report to the Head of Investment Risk and Suitability (Europe).Your Mission :Perform investment risk and suitability related 1st line of defense checks and controls to ensure client-facing staff conduct their sales, discretionary and advisory related activities in accordance with established processes and regulatory requirements.Perform daily monitoring such as approved products, risk budgets, etc.Propose remediation activities to address non-compliance situation and ensure remediation activities are carried out and closed in a timely manner by the business.Provide regular reporting to management and relevant oversight functions on operating effectiveness of established processes and controls.Rollout, train, and advise business unit on applicable processes and controls. This includes conducting regular refresher training for staff to ensure risk and control awareness is high.Follow-up and ensure that agreed remediation actions (including audit recommendations and self-assessment action points) are adequate and completed within agreed deadlines.Contribute to the evolution and continuous relevance of the activities and reporting made by the Investment Risk and Suitability team by pro-actively identify new needs stemming from regulatory or business-related developments.Use the knowledge and understanding of the LOESA book of business to support IS related or LOESA projects and ad-hoc requests requiring IRS expertise.Your Profile :Master and/or Bachelor in finance/economicsAt least 5 years of relevant experience in portfolio management, risk management and suitability in private bankingComprehensive knowledge of applicable regulations (European and national jurisdiction in LOESA’s scope) and financial instrumentsProven ability to manage, review, and monitor regulatory-related and business projects independentlyAnalytical skills, detailed focusExcellent communication skills and ability to interact with various stakeholdersIndependent as well as team playerStrong MS Excel skills with programming skill an advantageEnglish oral and written capabilitiesNB: Please be aware that in accordance with the current law and job requirements, the selected candidate will be requested to provide a criminal record (section 3). Our Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

A career at Lombard Odier means working for a renowned global wealth and asset manager, with a strong focus on sustainable investing. An innovative bank of choice for private and institutional clients, our independently owned Firm is one of the best-capitalised banking groups in the world, managing close to CHF 300 billion and operating from over 25 offices across 4 continents. With a history spanning over 225 years, Lombard Odier is an investment house providing a comprehensive offering of discretionary and advisory portfolio management, wealth services and custody. We also offer asset management services and investment strategies through Lombard Odier Investment Managers and provide advanced banking technology to other financial institutions. “Rethink Everything” is our philosophy – it is at the heart of everything we do. We have grown stronger through more than 40 financial crises by rethinking the world around us to provide a fresh investment perspective for our clients.Investment Risk and Suitability Specialist – Paris or LuxemburgAs an Investment Risk and Suitability Specialist, your main responsibility will be to provide oversight and assurance to management that processes and controls defined for the delivery of our investment services and portfolio management activities have been complied with. To that end, you will help define and maintain a robust Investment Risk and Suitability framework and perform regular controls, reviews and reporting. The Investment Risk and Suitability Specialist will report to the Head of Investment Risk and Suitability (Europe).Your Mission :Perform investment risk and suitability related 1st line of defense checks and controls to ensure client-facing staff conduct their sales, discretionary and advisory related activities in accordance with established processes and regulatory requirements.Perform daily monitoring such as approved products, risk budgets, etc.Propose remediation activities to address non-compliance situation and ensure remediation activities are carried out and closed in a timely manner by the business.Provide regular reporting to management and relevant oversight functions on operating effectiveness of established processes and controls.Rollout, train, and advise business unit on applicable processes and controls. This includes conducting regular refresher training for staff to ensure risk and control awareness is high.Follow-up and ensure that agreed remediation actions (including audit recommendations and self-assessment action points) are adequate and completed within agreed deadlines.Contribute to the evolution and continuous relevance of the activities and reporting made by the Investment Risk and Suitability team by pro-actively identify new needs stemming from regulatory or business-related developments.Use the knowledge and understanding of the LOESA book of business to support IS related or LOESA projects and ad-hoc requests requiring IRS expertise.Your Profile :Master and/or Bachelor in finance/economicsAt least 5 years of relevant experience in portfolio management, risk management and suitability in private bankingComprehensive knowledge of applicable regulations (European and national jurisdiction in LOESA’s scope) and financial instrumentsProven ability to manage, review, and monitor regulatory-related and business projects independentlyAnalytical skills, detailed focusExcellent communication skills and ability to interact with various stakeholdersIndependent as well as team playerStrong MS Excel skills with programming skill an advantageEnglish oral and written capabilitiesNB: Please be aware that in accordance with the current law and job requirements, the selected candidate will be requested to provide a criminal record (section 3). Our Maison’s DNA is defined by five core values. Excellence drives us to be the best at what we do, while Innovation fuels our progress. Respect underpins every interaction, and Integrity shapes our actions. Together, we are One Team, united in serving our clients with unwavering dedication.As a responsible and supportive employer, we promote a diverse and inclusive work environment for our employees and candidates. Diversity, Equity and Inclusion are woven into the fabric of our Maison’s DNA, and we strive to ensure that our employees can fulfill both their personal and professional aspirations by encouraging internal mobility and individual upskilling programs. We firmly believe that building Diverse Teams contributes to our successes and to deliver on this, we actively embed Diversity, Equity and Inclusion in our business strategy.It is an exciting time to join our Teams. All applications will be handled in the strictest confidence.

**Job Description:** * *Un poste d’* Architecte Cloud - Plateforme IT pour les Segments Sol (h/f) * vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Defence & Space à Toulouse.* Secteur en fort développement, les segments sol sont la partie visible de nos systèmes spatiaux et de défense. Les volumes de données générées et les besoins en traitement toujours grandissants de ces systèmes exigent que nos plateformes soient innovantes, stables et fiables. Vous rejoindrez le Centre de Compétences (CoC) « * Ground IT Platform » *. La mission principale de cette entité est de concevoir et livrer des *plateformes cloud intégrées et sécurisées* (incluant le matériel, le réseau, la virtualisation, la conteneurisation ainsi que les services applicatifs). Le * Centre de Compétences « Ground IT Platform » *est sollicité par l’ensemble des Business Unit (BU) d’Airbus Defence and Space : * Satellites d’Observation de la Terre, * Satellites de Télécommunications, * Satellites de Navigation * UAS (Drone), * Military Aircraft, * Connected Intelligence. Les enjeux sont multiples: * Conseiller les architectes du système complet dans la définition des besoins, * Conseiller les équipes de développement dans le respect des bonnes pratiques Cloud-native, * Dimensionner et designer des plateformes évolutives en adéquation avec les besoins métier exprimés, * Optimiser le design en prenant en compte l’ensemble des contraintes Ce poste vous permet de développer vos compétences techniques dans les domaines suivants : Environnement Cloud-Native, Cloud Privés/Hybrides/Publics, DevSecOps, Automatisation des déploiements (Terraform Ansible), infrastructures IT (hardware, réseau, virtualisation, processing, stockage) et de les valider en passant les certifications correspondantes (CKA, CKAD, CKS pour Kubernetes par exemple). L’infrastructure étant le socle de tout système IT, ce poste vous permet également de développer vos compétences dans le domaine des segments sol et la coordination de projet. Ce poste permet ainsi d’évoluer à terme vers différentes voies: expert technique, responsable système ou chef de projets. Ce poste nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. * Tâches et responsabilités : * Vos missions et responsabilités consisteront à concevoir des plateformes au travers des activités principales suivantes : * Interface avec les clients * Analyse des besoins, * Conception et modélisation d’une plateforme innovante, * Participation active au développement continu de notre produit interne, * Rédaction des spécifications d'interfaces et définition de concept opérationnel, * Rédaction et maintien du référentiel technique système : dossier de spécifications système, dossier d'architecture système, documentation opérationnelle de niveau système, * Suivi de la mise en œuvre des plateformes IT par les équipes concernées d’intégrateurs. Pour atteindre ces objectifs, vous serez amené(e) à mettre en place les activités suivantes : * Communication avec l’équipe ingénierie, * Prise en compte des contraintes budget, planning, légales, et d’éco-design * Design de prototypes permettant de conforter les choix d'architecture, * Simulation des choix pressentis d'architecture pour confirmer le design, * Veille sur les nouvelles technologies IT, * Contribution aux activités de R&D et R&T. L’ensemble de ces activités sont menées dans le cadre de projets opérationnels structurés (planning, budget, livrables). * Compétences requises * Vous avez la formation, les expériences et compétences suivantes : * Titulaire d'un diplôme d’Ingénieur ou équivalent en informatique/IT, Système d’information, ou une discipline apparentée, * Connaissance des infrastructures (hardware, réseau, virtualisation, compute, stockage), * Connaissance de l’environnement Cloud-native (Kubernetes et tout l’écosystème CNCF), * Connaissance des principaux cloud privés (VMWare, Nutanix), * Connaissance des principaux cloud publics (AWS, GCP) est un plus, * Connaissance de l’Infrastructure as Code (IaC) et des outils tels que Terraform, Ansible, * Coordination d’équipe et de projets, * Connaissance des Systèmes Linux, * Capacité rédactionnelle et goût pour l'innovation, à l'aise dans des phases d'études amont aussi bien que dans les phases de développement. * Gestion des besoins client (traçabilité, évolution de périmètre, suivi, conformité), * Niveau d’Anglais intermédiaire. * Vous avez les compétences relationnelles suivantes : * * Autonomie, curiosité, force de proposition, * Capacité à challenger, * Capacité à travailler en équipe * Capacité à communiquer au sein de l’équipe, mais aussi vers les clients et fournisseurs #CI_2025 This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. ****Company:**** Airbus Defence and Space SAS *Employment Type:* Permanent ------- Classe Emploi (France): Classe G14 *Experience Level:* Professional *Job Family:* Computing&Comm and Info& Data Processing By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

**Job Description:** * *Un poste d’* Architecte Cloud - Plateforme IT pour les Segments Sol (h/f) * vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Defence & Space à Toulouse.* Secteur en fort développement, les segments sol sont la partie visible de nos systèmes spatiaux et de défense. Les volumes de données générées et les besoins en traitement toujours grandissants de ces systèmes exigent que nos plateformes soient innovantes, stables et fiables. Vous rejoindrez le Centre de Compétences (CoC) « * Ground IT Platform » *. La mission principale de cette entité est de concevoir et livrer des *plateformes cloud intégrées et sécurisées* (incluant le matériel, le réseau, la virtualisation, la conteneurisation ainsi que les services applicatifs). Le * Centre de Compétences « Ground IT Platform » *est sollicité par l’ensemble des Business Unit (BU) d’Airbus Defence and Space : * Satellites d’Observation de la Terre, * Satellites de Télécommunications, * Satellites de Navigation * UAS (Drone), * Military Aircraft, * Connected Intelligence. Les enjeux sont multiples: * Conseiller les architectes du système complet dans la définition des besoins, * Conseiller les équipes de développement dans le respect des bonnes pratiques Cloud-native, * Dimensionner et designer des plateformes évolutives en adéquation avec les besoins métier exprimés, * Optimiser le design en prenant en compte l’ensemble des contraintes Ce poste vous permet de développer vos compétences techniques dans les domaines suivants : Environnement Cloud-Native, Cloud Privés/Hybrides/Publics, DevSecOps, Automatisation des déploiements (Terraform Ansible), infrastructures IT (hardware, réseau, virtualisation, processing, stockage) et de les valider en passant les certifications correspondantes (CKA, CKAD, CKS pour Kubernetes par exemple). L’infrastructure étant le socle de tout système IT, ce poste vous permet également de développer vos compétences dans le domaine des segments sol et la coordination de projet. Ce poste permet ainsi d’évoluer à terme vers différentes voies: expert technique, responsable système ou chef de projets. Ce poste nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. * Tâches et responsabilités : * Vos missions et responsabilités consisteront à concevoir des plateformes au travers des activités principales suivantes : * Interface avec les clients * Analyse des besoins, * Conception et modélisation d’une plateforme innovante, * Participation active au développement continu de notre produit interne, * Rédaction des spécifications d'interfaces et définition de concept opérationnel, * Rédaction et maintien du référentiel technique système : dossier de spécifications système, dossier d'architecture système, documentation opérationnelle de niveau système, * Suivi de la mise en œuvre des plateformes IT par les équipes concernées d’intégrateurs. Pour atteindre ces objectifs, vous serez amené(e) à mettre en place les activités suivantes : * Communication avec l’équipe ingénierie, * Prise en compte des contraintes budget, planning, légales, et d’éco-design * Design de prototypes permettant de conforter les choix d'architecture, * Simulation des choix pressentis d'architecture pour confirmer le design, * Veille sur les nouvelles technologies IT, * Contribution aux activités de R&D et R&T. L’ensemble de ces activités sont menées dans le cadre de projets opérationnels structurés (planning, budget, livrables). * Compétences requises * Vous avez la formation, les expériences et compétences suivantes : * Titulaire d'un diplôme d’Ingénieur ou équivalent en informatique/IT, Système d’information, ou une discipline apparentée, * Connaissance des infrastructures (hardware, réseau, virtualisation, compute, stockage), * Connaissance de l’environnement Cloud-native (Kubernetes et tout l’écosystème CNCF), * Connaissance des principaux cloud privés (VMWare, Nutanix), * Connaissance des principaux cloud publics (AWS, GCP) est un plus, * Connaissance de l’Infrastructure as Code (IaC) et des outils tels que Terraform, Ansible, * Coordination d’équipe et de projets, * Connaissance des Systèmes Linux, * Capacité rédactionnelle et goût pour l'innovation, à l'aise dans des phases d'études amont aussi bien que dans les phases de développement. * Gestion des besoins client (traçabilité, évolution de périmètre, suivi, conformité), * Niveau d’Anglais intermédiaire. * Vous avez les compétences relationnelles suivantes : * * Autonomie, curiosité, force de proposition, * Capacité à challenger, * Capacité à travailler en équipe * Capacité à communiquer au sein de l’équipe, mais aussi vers les clients et fournisseurs #CI_2025 This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. ****Company:**** Airbus Defence and Space SAS *Employment Type:* Permanent ------- Classe Emploi (France): Classe G14 *Experience Level:* Professional *Job Family:* Computing&Comm and Info& Data Processing By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

**Job Description:** * *Un poste d’* Architecte Cloud - Plateforme IT pour les Segments Sol (h/f) * vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Defence & Space à Toulouse.* Secteur en fort développement, les segments sol sont la partie visible de nos systèmes spatiaux et de défense. Les volumes de données générées et les besoins en traitement toujours grandissants de ces systèmes exigent que nos plateformes soient innovantes, stables et fiables. Vous rejoindrez le Centre de Compétences (CoC) « * Ground IT Platform » *. La mission principale de cette entité est de concevoir et livrer des *plateformes cloud intégrées et sécurisées* (incluant le matériel, le réseau, la virtualisation, la conteneurisation ainsi que les services applicatifs). Le * Centre de Compétences « Ground IT Platform » *est sollicité par l’ensemble des Business Unit (BU) d’Airbus Defence and Space : * Satellites d’Observation de la Terre, * Satellites de Télécommunications, * Satellites de Navigation * UAS (Drone), * Military Aircraft, * Connected Intelligence. Les enjeux sont multiples: * Conseiller les architectes du système complet dans la définition des besoins, * Conseiller les équipes de développement dans le respect des bonnes pratiques Cloud-native, * Dimensionner et designer des plateformes évolutives en adéquation avec les besoins métier exprimés, * Optimiser le design en prenant en compte l’ensemble des contraintes Ce poste vous permet de développer vos compétences techniques dans les domaines suivants : Environnement Cloud-Native, Cloud Privés/Hybrides/Publics, DevSecOps, Automatisation des déploiements (Terraform Ansible), infrastructures IT (hardware, réseau, virtualisation, processing, stockage) et de les valider en passant les certifications correspondantes (CKA, CKAD, CKS pour Kubernetes par exemple). L’infrastructure étant le socle de tout système IT, ce poste vous permet également de développer vos compétences dans le domaine des segments sol et la coordination de projet. Ce poste permet ainsi d’évoluer à terme vers différentes voies: expert technique, responsable système ou chef de projets. Ce poste nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. * Tâches et responsabilités : * Vos missions et responsabilités consisteront à concevoir des plateformes au travers des activités principales suivantes : * Interface avec les clients * Analyse des besoins, * Conception et modélisation d’une plateforme innovante, * Participation active au développement continu de notre produit interne, * Rédaction des spécifications d'interfaces et définition de concept opérationnel, * Rédaction et maintien du référentiel technique système : dossier de spécifications système, dossier d'architecture système, documentation opérationnelle de niveau système, * Suivi de la mise en œuvre des plateformes IT par les équipes concernées d’intégrateurs. Pour atteindre ces objectifs, vous serez amené(e) à mettre en place les activités suivantes : * Communication avec l’équipe ingénierie, * Prise en compte des contraintes budget, planning, légales, et d’éco-design * Design de prototypes permettant de conforter les choix d'architecture, * Simulation des choix pressentis d'architecture pour confirmer le design, * Veille sur les nouvelles technologies IT, * Contribution aux activités de R&D et R&T. L’ensemble de ces activités sont menées dans le cadre de projets opérationnels structurés (planning, budget, livrables). * Compétences requises * Vous avez la formation, les expériences et compétences suivantes : * Titulaire d'un diplôme d’Ingénieur ou équivalent en informatique/IT, Système d’information, ou une discipline apparentée, * Connaissance des infrastructures (hardware, réseau, virtualisation, compute, stockage), * Connaissance de l’environnement Cloud-native (Kubernetes et tout l’écosystème CNCF), * Connaissance des principaux cloud privés (VMWare, Nutanix), * Connaissance des principaux cloud publics (AWS, GCP) est un plus, * Connaissance de l’Infrastructure as Code (IaC) et des outils tels que Terraform, Ansible, * Coordination d’équipe et de projets, * Connaissance des Systèmes Linux, * Capacité rédactionnelle et goût pour l'innovation, à l'aise dans des phases d'études amont aussi bien que dans les phases de développement. * Gestion des besoins client (traçabilité, évolution de périmètre, suivi, conformité), * Niveau d’Anglais intermédiaire. * Vous avez les compétences relationnelles suivantes : * * Autonomie, curiosité, force de proposition, * Capacité à challenger, * Capacité à travailler en équipe * Capacité à communiquer au sein de l’équipe, mais aussi vers les clients et fournisseurs #CI_2025 This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. ****Company:**** Airbus Defence and Space SAS *Employment Type:* Permanent ------- Classe Emploi (France): Classe G14 *Experience Level:* Professional *Job Family:* Computing&Comm and Info& Data Processing By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

**Job Description:** * *Un poste d’* Architecte Cloud - Plateforme IT pour les Segments Sol (h/f) * vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Defence & Space à Toulouse.* Secteur en fort développement, les segments sol sont la partie visible de nos systèmes spatiaux et de défense. Les volumes de données générées et les besoins en traitement toujours grandissants de ces systèmes exigent que nos plateformes soient innovantes, stables et fiables. Vous rejoindrez le Centre de Compétences (CoC) « * Ground IT Platform » *. La mission principale de cette entité est de concevoir et livrer des *plateformes cloud intégrées et sécurisées* (incluant le matériel, le réseau, la virtualisation, la conteneurisation ainsi que les services applicatifs). Le * Centre de Compétences « Ground IT Platform » *est sollicité par l’ensemble des Business Unit (BU) d’Airbus Defence and Space : * Satellites d’Observation de la Terre, * Satellites de Télécommunications, * Satellites de Navigation * UAS (Drone), * Military Aircraft, * Connected Intelligence. Les enjeux sont multiples: * Conseiller les architectes du système complet dans la définition des besoins, * Conseiller les équipes de développement dans le respect des bonnes pratiques Cloud-native, * Dimensionner et designer des plateformes évolutives en adéquation avec les besoins métier exprimés, * Optimiser le design en prenant en compte l’ensemble des contraintes Ce poste vous permet de développer vos compétences techniques dans les domaines suivants : Environnement Cloud-Native, Cloud Privés/Hybrides/Publics, DevSecOps, Automatisation des déploiements (Terraform Ansible), infrastructures IT (hardware, réseau, virtualisation, processing, stockage) et de les valider en passant les certifications correspondantes (CKA, CKAD, CKS pour Kubernetes par exemple). L’infrastructure étant le socle de tout système IT, ce poste vous permet également de développer vos compétences dans le domaine des segments sol et la coordination de projet. Ce poste permet ainsi d’évoluer à terme vers différentes voies: expert technique, responsable système ou chef de projets. Ce poste nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. * Tâches et responsabilités : * Vos missions et responsabilités consisteront à concevoir des plateformes au travers des activités principales suivantes : * Interface avec les clients * Analyse des besoins, * Conception et modélisation d’une plateforme innovante, * Participation active au développement continu de notre produit interne, * Rédaction des spécifications d'interfaces et définition de concept opérationnel, * Rédaction et maintien du référentiel technique système : dossier de spécifications système, dossier d'architecture système, documentation opérationnelle de niveau système, * Suivi de la mise en œuvre des plateformes IT par les équipes concernées d’intégrateurs. Pour atteindre ces objectifs, vous serez amené(e) à mettre en place les activités suivantes : * Communication avec l’équipe ingénierie, * Prise en compte des contraintes budget, planning, légales, et d’éco-design * Design de prototypes permettant de conforter les choix d'architecture, * Simulation des choix pressentis d'architecture pour confirmer le design, * Veille sur les nouvelles technologies IT, * Contribution aux activités de R&D et R&T. L’ensemble de ces activités sont menées dans le cadre de projets opérationnels structurés (planning, budget, livrables). * Compétences requises * Vous avez la formation, les expériences et compétences suivantes : * Titulaire d'un diplôme d’Ingénieur ou équivalent en informatique/IT, Système d’information, ou une discipline apparentée, * Connaissance des infrastructures (hardware, réseau, virtualisation, compute, stockage), * Connaissance de l’environnement Cloud-native (Kubernetes et tout l’écosystème CNCF), * Connaissance des principaux cloud privés (VMWare, Nutanix), * Connaissance des principaux cloud publics (AWS, GCP) est un plus, * Connaissance de l’Infrastructure as Code (IaC) et des outils tels que Terraform, Ansible, * Coordination d’équipe et de projets, * Connaissance des Systèmes Linux, * Capacité rédactionnelle et goût pour l'innovation, à l'aise dans des phases d'études amont aussi bien que dans les phases de développement. * Gestion des besoins client (traçabilité, évolution de périmètre, suivi, conformité), * Niveau d’Anglais intermédiaire. * Vous avez les compétences relationnelles suivantes : * * Autonomie, curiosité, force de proposition, * Capacité à challenger, * Capacité à travailler en équipe * Capacité à communiquer au sein de l’équipe, mais aussi vers les clients et fournisseurs #CI_2025 This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. ****Company:**** Airbus Defence and Space SAS *Employment Type:* Permanent ------- Classe Emploi (France): Classe G14 *Experience Level:* Professional *Job Family:* Computing&Comm and Info& Data Processing By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.