Sous la responsabilité de la Directrice générale adjointe et du Head of Strategy d'IPG Mediabrands, vous aurez pour mission d'assister activement aux pitchs et d’accompagner les clients de l’agence dans le développement de leur marque . Vous êtes le profil "couteau Suisse" vous êtes agile, créatif, proactif, corrosif et veilleur né. A l’aise aussi bien avec la data que les concepts sociologiques, vous aimez comprendre, écouter, décoder, analyser, écrire et débattre. Bref vous rêvez de devenir "Planner Strategique" après vos études.
Responsablités Clés : Vielle concurrentielle (marques, secteur d'activité, prise de parole). Analyse de tendances (sociétale, évolution de consommation media, culture). Construction de cible dans les outils TGI, GWI (persona, portrait, comportement, valeurs, consommation media). Participation à la rédaction des newsletters, dossiers sur une thématique comme les J.O, un phénomène culturel, le luxe. Participation à la rédaction de questionnaire et mener des entretiens avec des représentants de différentes générations, secteurs d'activité. Assister l'équipe dans la rédaction de recommandations stratégiques.
Expériences & compétences souhaitées : Etudiant(e) actuellement en Licence ou en Master 1, idéalement avec une expérience en planning stratégique ou études (alternance ou stage) Doté(e) d’un bon sens relationnel, curieux(se), souhaitant activement apprendre et progresser Cultivé(e) et curieux(se), vous prenez chaque brief comme une opportunité d’enrichissement personnel Doté(e) d’une aisance orale et d’un esprit d’équipe, vous savez vous approprier n’importe quel sujet et le mener à bien Tenter de comprendre le monde qui vous entoure et vos contemporains est inné chez vous. Vous avez bien entendu une bonne qualité rédactionnelle pour donner vie à vos idées et raconter une histoire.
COMPETENCE INFORMATIQUE Maîtrise du pack Office
LANGUES Anglais - C1 minimum Francais : courant
AVANTAGES : Mutuelle et Prévoyance 9 RTT par an 25 congés payés par an 1 jour de repos supplémentaire pour la Pentecôte Poste éligible au télétravail (50%) Indemnités télétravail Prise en charge de 50% de l’abonnement aux frais de transports publics CSE avec offres de dotations (tickets cinéma, chèques cadeaux Noël, remboursement de 100 euros à une activité sportive ou culturelle…) Participation Restauration d’entreprise Travailler dans une agence labélisée Great Place To Work et Best Workplaces for Women Société DEI (égalité femmes/hommes, diversité, handicap, journée de sensibilisation à la Diversité)
INTERVIEW PROCESS :

Nous sommes Saatchi&Saatchi France, l’agence certifiée « Great Place to Work » de Paris. Pour Saatchi&Saatchi France, l’équation est simple : greater work comes from great place to work. Oui, nous sommes persuadés que pour être heureux de ce qui sort de l’agence, il faut des collaborateurs heureux de venir à l’agence. Notre mission collective : tirer les marques vers le haut en tirant nos talents vers le haut.
C’est pour cela que de grands clients tels que SFR, Playstation, Matmut, Burger King, VISA ou P&G nous ont choisi et nous font confiance depuis de nombreuses années.

Nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un nouveau talent pour accompagner notre équipe dans la gestion de campagnes pour le client SFR à partir du 1er juillet 2025. Vos missions seront les suivantes : Le suivi opérationnel des dossiers Le suivi des productions : print, vidéo, digital. Le relationnel client au quotidien L’interface avec les équipes créatives : briefing, supervision Le benchmark et la veille concurrentielle
Concrètement, vous travaillez sur des projets divers et variés : catalogues, PLV, vidéos… du traitement de la demande client à la livraison des créations.
Profil : Vous êtes étudiant(e) en master en école de commerce ou équivalent université (BAC+4/5). Vous possédez préférablement une première expérience sur un poste similaire et vous avez acquis des connaissances en gestion de projet. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), dynamique, curieux(se), jouissez d’un bon relationnel et d’une sensibilité créative. Vous maitrisez le pack office.
Stage de 6 mois à temps plein - Convention de stage obligatoire. Lieu de travail : 145 rue de courcelles 75017 Paris + Télétravail (2 jours par semaine) Gratification : selon profil + 100% remboursement du titre de transport + subvention employeur au restaurant d'entreprise.
Viva La Différence! Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout. Nous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d’âge, de sexe, de couleur de peau, d’origine sociale, de religion, ou d’orientation sexuelle… seules la compétence et l’énergie comptent! Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et seront ravis d’accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée un.e candidat.e en situation de handicap qui en ferait la demande. Publicis France est engagée pour l’égalité des chances et l’équité d’opportunités pour tous et toutes.

Nous recrutons un(e) Chef de Centre Adjoint à Grenoble, un véritable pilier opérationnel au service de notre exigence quotidienne.
Vos missions :
Coordonner les opérations de distribution
Encadrer et motiver les équipes de distributeurs
Veiller à la qualité, aux délais et à la satisfaction client
Participer à la production : affichage, street marketing, points de dépôt

La plateforme publicitaire omnicanale de Locala exploite des informations granulaires et une IA de pointe pour aider les spécialistes du marketing à planifier, activer et mesurer efficacement des campagnes personnalisées en fonction du consommateur local. Notre plateforme est spécialisée dans la transformation de données complexes sur la mobilité et les consommateurs en informations exploitables sur l'audience, alimentant ainsi des stratégies médiatiques avancées qui produisent systématiquement des résultats commerciaux plus intelligents. Depuis sa création en 2012, Locala est fière de travailler avec des marques de premier plan dans 40 pays. Avec plus de 180 employés dans le monde, Locala a des bureaux aux États-Unis, en France, en Belgique, au Royaume-Uni, à Singapour, en Malaisie, en Italie, au Canada et à Dubaï. Locala est à la recherche d'un(e) Media Trader (AdOps Specialist) en alternance basé(e) à Paris.
Votre rôle :
Rattaché(e) au SVP Customer Success & Strategy pour la partie opérationnelle France, vous aurez pour missions : Configurer les campagnes publicitaires sur notre Demand Side Platform propriétaire ; Gérer quotidiennement la diffusion des campagnes en optimisant les enchères, la livraison et les performances pour garantir la performance attendue ; Régler les incidents ("Troubleshooting") lors des lancements de campagne ; Travailler en étroite collaboration avec les équipes d’Account Managers (AM) - pour comprendre les objectifs, répondre aux besoins des clients et communiquer les résultats et les enseignements aux AM - ainsi que les équipes en charge de la réalisation des créations publicitaires
Votre profil : Vous êtes : Familier(e) avec le paysage des agences médias locales et prêt(e) à relever des défis intéressants Curieux(se) et intéressé(e) par la technologie de la publicité digitale, vous êtes capable de vous autogérer, de jongler avec de multiples priorités et rigoureux(se) Capable de faire face au changement et vous aimez travailler en équipe. Vous avez : Une connaissance de l’achat programmatique numérique ; Une bonne capacité pour résoudre des problèmes analytiques difficiles et faire preuve de créativité ; Une connaissance approfondie d’Excel, la connaissance d’autres outils de manipulation de données est un plus Une première expérience réussie de l’utilisation de plateformes d’achat programmatique ou en tant que traffic manager est un plus.
Nos avantages : Des tickets restaurant, une prise en charge de 50% de l’abonnement transport et une bonne couverture santé (#Care) Une politique télétravail de 2 jours par semaine avec une indemnité télétravail mensuelle ainsi que des horaires flexibles (#Care) Des produits à la pointe de la technologie (#Invent) Une vie d’entreprise dynamique : séminaire international (Ibiza 2019, Lisbonne 2022, Ile des Embiez 2025), Afterworks, Christmas party, petits déjeuners mensuels, Wellness week… (#Succeed)

La responsabilité sociale de notre entreprise (RSE) fait partie intégrante de notre culture et de notre stratégie globale : achat d’ordinateurs reconditionnés, partenariat avec Noos et Ecotree, bureaux à faible consommation d'énergie, dons et engagement auprès d’associations et un comité DE&I international (Diversité, équité et inclusion).
Nos valeurs : Care : Nous sommes justes envers tous. Nous agissons de manière transparente, responsable et durable envers les personnes et la planète. Invent : Nous prenons des risques et nous nous mettons à l'épreuve. Nos produits sont uniques et remettent en question le statu quo. Succeed : Nous plaçons la barre haute, travaillons ensemble et nous engageons à fournir un produit exceptionnel pour atteindre l'excellence chaque jour.
Chez Locala, nous nous engageons à assurer un recrutement diversifié et inclusif et à promouvoir une stricte égalité des chances tout au long de nos démarches et au-delà. Nos offres sont ouvertes à toutes et à tous, quels que soient votre origine, votre genre, votre religion, que vous soyez en situation de handicap ou non, etc. N’hésitez pas à postuler !

Qui sommes-nous ?
Créée en 2021 par deux anciens de l’EDHEC, AdsBack est une agence de publicités en ligne en pleine croissance qui séduit les plus belles entreprises françaises grâce à son approche unique des Ads.
L'ADN d'AdsBack, en plus de créer et gérer les campagnes publicitaires de nos clients sur Google Ads et en Social Ads, consiste à les accompagner sur tous les facteurs qui influencent la réussite des campagnes : landing pages, personaes publicitaires, optimisation du parcours utilisateur et stratégie créative grâce à notre Studio Créatif internalisé.
Cette approche innovante nous permet d'accompagner des start-ups et entreprises comme Ringover, Verisure, Skema ou encore iconoClass.
En seulement 4 ans, AdsBack c'est : 
Une équipe passionnée de 15 personnes Plus de 200 clients, de la start-up à la grande entreprise Plus de 25M € de budget géré Des partenariats avec les plus grandes plateformes d'Ads Une excellence opérationnelle reconnue
Notre objectif est de continuer notre forte croissance jusqu'à révolutionner le modèle classique de l'agence digitale en France.
Quelles sont les missions du Traffic Manager Senior chez AdsBack ?
En tant que Traffic Manager, vous serez à la fois responsable d’un portefeuille de clients et par la suite d’une équipe composée de deux Traffic Managers plus juniors. (management optionnel).
Définition des stratégies d’acquisition payantes Gestion des comptes publicitaires : Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, etc. Réflexion sur les landing pages publicitaires pour les clients. Implémentation de Google Analytics Mise en place du tracking (plan de taggage, GTM) Création de reporting sur Google Data Studio Gestion de votre équipe de Traffic Managers Call hebdomadaire avec les clients dont vous aurez la charge Participation au développement de l’entreprise (appels d’offre, formations …)
Quel est le profil recherché ?
2 ans d’expérience minimum en tant que Traffic Manager (stage et alternance inclus) Expérience en Agence requise Carriériste : chez AdsBack, votre travail sera intense, mais les possibilités d'évolution rapides sont multiples ! Expert : Maitrise totale des plateformes suivantes : Google Ads, Social Ads (Facebook Ads, LinkedIn Ads…), Google Analytics, Google Tag Manager, Google DataStudio Remote-worker : l'agence étant 100% en télétravail, vous devez être à l'aise avec le fait de travailler depuis chez vous toute l'année ! Il y a bien sûr des séminaires, des visios, etc. mais le contact est plus limité que dans une entreprise en présentiel. Manager : Capable de gérer une équipe et pédagogue (optionnel) BAC+3 minimum : chez AdsBack, nous ne souhaitons pas restreindre nos recherches à des écoles précises. Nos recrutements sont donc ouverts à tout le monde, mais pas à n'importe qui ! Nous privilégions votre façon de réfléchir et vos ambitions.
Les avantages :
Gérer l’acquisition de trafic payant pour des start-up et scale-up Formation intensive les deux premières semaines et formation continue Poste stratégique avec de fortes responsabilités Rejoindre une start-up à forte croissance Évolution rapide
Les modalités :
Date de début : ASAP Rémunération attractive Poste 100% en télétravail 3 entretiens (présentation, test technique et validation de l’équipe)

IMPORTANT: Si votre profil correspond à ce descriptif et que vous souhaitez rejoindre la team, nous vous invitons à nous transmettre votre CV accompagné d’une lettre de motivation à l’adresse suivante: 
SAUVAGE111© , agence créative spécialisée dans l’activation outdoor à l’international, recherche un(e) Chef de Projet Événementiel talentueux(se) et passionné(e) pour rejoindre son équipe.
Vos missions principales Gestion de projets : - Piloter des projets variés, y compris de grande envergure, de la prise de brief client, la fermeture des budgets et la élaboration du reporting de fin de projet. - Respecter les process internes. - Suivre la production et coordonner la mise en œuvre opérationnelle. - Assurer la conformité et qualité des livrables (respect des briefs, chartes graphiques et contraintes clients). - Manager les équipes de production et les prestataires externes. - Maintenir un suivi rigoureux du planning.
Conseil et développement stratégique : - Participer aux réflexions stratégiques et aux brainstormings pour proposer des solutions innovantes. - Concevoir et rédiger des recommandations opérationnelles adaptées aux objectifs clients. - Élaborer des budgets précis et pertinents. - Identifier les dispositifs les plus impactants et coordonner leur mise en œuvre.
Gestion commerciale et financière : - Émettre des devis et obtenir les validations nécessaires avant le lancement des projets. - Suivre la facturation et assurer un reporting régulier. - Être force de proposition pour développer de nouvelles opportunités commerciales.
Profil recherché : - Anglais courant impératif, avec une excellente aisance rédactionnelle. - Minimum 3 ans d’expérience en gestion de projets événementiels et marketing. - Fort sens commercial, esprit d’initiative, rigueur et implication. - Bonne connaissance des univers culturels, mode, médias et des process de production événementielle. - Capacité à coordonner des projets complexes tout en maintenant une écoute attentive envers clients et collaborateurs. - Sens relationnel, réactivité face aux imprévus et compétences en médiation. - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, notamment Excel). - Une connaissance des médias serait un plus.
Modalités : - Début dès que possible - Durée : CDI - Lieu de travail : Paris, 1er arrondissement

CMI Media, la régie publicitaire du groupe CMI France, commercialise plus de 30 supports de CMI France et d'éditeurs extérieurs avec des marques premium telles que le ELLE, ELLE Décoration, ELLE à Table, Art et Décoration, Version Fémina, Télé 7 Jours, Télé 7 Jeux, Ici Paris, Marianne, France Dimanche, Usbek & Rica, Louie Media.
La régie publicitaire, CMI Media, propose une offre média riche, variée et des solutions intelligentes afin de répondre au mieux aux besoins des annonceurs, agences médias et agences conseils.
Vous voulez intégrer une entreprise reconnue et influente dans son domaine et vous recherchez la vivacité des structures à taille humaine qui offrent responsabilités et prises d’initiatives ? Rejoignez une équipe passionnée !
Description de vos missions :
Au sein de l’équipe Brand Content de CMI Média, vous serez en charge de :
Répondre à la demande de briefs entrants en proposant des concepts créatifs. La recherche visuelle pour la création de moodboards/maquettes pour différents formats (shooting/tournage/illustrations…). Support de l’équipe créative sur l’ensemble des sujets et supports : print/digital/event/RS/video/photo.
Compétences métier (Savoir-faire & Savoir) :
Titulaire au minimum d’un Bac+3, issu d'une école d'art, de communication visuelle, de design ou de graphisme Vous maîtrisez les outils informatiques du pack Suite Adobe (In Design, illustrator, photoshop) et environnement Mac Vous avez ses connaissances en motion design (After Effects) serait un plus.
Compétences comportementales (Savoir-être) :
Vous faites preuve de créativité et de curiosité Votre capacité d'adaptation est remarquable Vous êtes à la fois créatif et rigoureux.
CMI France - Premier groupe de presse magazine à obtenir le label “Positive Workplace”
Dans le cadre de sa politique diversité, CMI FRANCE étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Ta mission : Orchestrer l'excellence ✨ (Candidature sur ce lien : )
Tu es le garant de l’excellence entre nos clients et les équipes de production.

Relation Client Premium Être l'interface privilégiée entre nos clients d'exception et notre équipe créative. Maîtriser l'art subtil de la gestion des personnalités exigeantes avec élégance et diplomatie. Cultiver une expérience client digne des plus grands palaces : Onboarding des clients personnalisé et attentionné Échanges pour affiner la direction artistique Établissement d’une stratégie de diffusion sur les réseaux sociaux Orchestration méticuleuse du calendrier éditorial Coordonner la diffusion des vidéos selon les meilleures pratiques des réseaux main dans la main avec les clients. Accompagner nos clients avec une présence constante et rassurante tout au long de leur parcours. Production

Nous sommes Saatchi&Saatchi France, l’agence certifiée « Great Place to Work » de Paris. Pour Saatchi&Saatchi France, l’équation est simple : greater work comes from great place to work. Oui, nous sommes persuadés que pour être heureux de ce qui sort de l’agence, il faut des collaborateurs heureux de venir à l’agence. Notre mission collective : tirer les marques vers le haut en tirant nos talents vers le haut.
C’est pour cela que de grands clients tels que SFR, Playstation, Matmut, Burger King, VISA ou P&G nous ont choisi et nous font confiance depuis de nombreuses années.

Nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un nouveau talent pour accompagner notre équipe dans la gestion de campagnes pour le client SFR à partir du 1er juillet 2025. Vos missions seront les suivantes : Le suivi opérationnel des dossiers Le suivi des productions : print, vidéo, digital. Le relationnel client au quotidien L’interface avec les équipes créatives : briefing, supervision Le benchmark et la veille concurrentielle
Concrètement, vous travaillez sur des projets divers et variés : catalogues, PLV, vidéos… du traitement de la demande client à la livraison des créations.
Profil : Vous êtes étudiant(e) en master en école de commerce ou équivalent université (BAC+4/5). Vous possédez préférablement une première expérience sur un poste similaire et vous avez acquis des connaissances en gestion de projet. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), dynamique, curieux(se), jouissez d’un bon relationnel et d’une sensibilité créative. Vous maitrisez le pack office.
Stage de 6 mois à temps plein - Convention de stage obligatoire. Lieu de travail : 145 rue de courcelles 75017 Paris + Télétravail (2 jours par semaine) Gratification : selon profil + 100% remboursement du titre de transport + subvention employeur au restaurant d'entreprise.
Viva La Différence! Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout. Nous valorisons ainsi toutes les singularités, sans distinction d’âge, de sexe, de couleur de peau, d’origine sociale, de religion, ou d’orientation sexuelle… seules la compétence et l’énergie comptent! Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et seront ravis d’accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée un.e candidat.e en situation de handicap qui en ferait la demande. Publicis France est engagée pour l’égalité des chances et l’équité d’opportunités pour tous et toutes.

IMPORTANT: Si votre profil correspond à ce descriptif et que vous souhaitez rejoindre la team, nous vous invitons à nous transmettre votre CV accompagné d’une lettre de motivation à l’adresse suivante: 
SAUVAGE111© , agence créative spécialisée dans l’activation outdoor à l’international, recherche un(e) Chef de Projet Événementiel talentueux(se) et passionné(e) pour rejoindre son équipe.
Vos missions principales Gestion de projets : - Piloter des projets variés, y compris de grande envergure, de la prise de brief client, la fermeture des budgets et la élaboration du reporting de fin de projet. - Respecter les process internes. - Suivre la production et coordonner la mise en œuvre opérationnelle. - Assurer la conformité et qualité des livrables (respect des briefs, chartes graphiques et contraintes clients). - Manager les équipes de production et les prestataires externes. - Maintenir un suivi rigoureux du planning.
Conseil et développement stratégique : - Participer aux réflexions stratégiques et aux brainstormings pour proposer des solutions innovantes. - Concevoir et rédiger des recommandations opérationnelles adaptées aux objectifs clients. - Élaborer des budgets précis et pertinents. - Identifier les dispositifs les plus impactants et coordonner leur mise en œuvre.
Gestion commerciale et financière : - Émettre des devis et obtenir les validations nécessaires avant le lancement des projets. - Suivre la facturation et assurer un reporting régulier. - Être force de proposition pour développer de nouvelles opportunités commerciales.
Profil recherché : - Anglais courant impératif, avec une excellente aisance rédactionnelle. - Minimum 3 ans d’expérience en gestion de projets événementiels et marketing. - Fort sens commercial, esprit d’initiative, rigueur et implication. - Bonne connaissance des univers culturels, mode, médias et des process de production événementielle. - Capacité à coordonner des projets complexes tout en maintenant une écoute attentive envers clients et collaborateurs. - Sens relationnel, réactivité face aux imprévus et compétences en médiation. - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, notamment Excel). - Une connaissance des médias serait un plus.
Modalités : - Début dès que possible - Durée : CDI - Lieu de travail : Paris, 1er arrondissement