Ce que nous vous offrons en plus d'une mission enrichissante : * Un démarrage début d'année 2026
* Un poste en intérim longue durée (de plusieurs mois, renouvelable)
* Une rémunération selon profil, entre 30.000EUR et 33.000EUR brut par an (13ème mois déjà inclus et mensualisé)
* Un temps hebdomadaire de 36H30/semaine, horaires fixes et variables
* Une cantine d'entreprise, une participation aux frais de transport
* Le poste est basé à Dagneux (01), accessible en véhicule. Opportunité Professionnelle : Gestionnaire de Suivi Clients et Logistique H/F chez notre client, un acteur du secteur industriel Vous êtes à la recherche d'un poste au sein d'un environnement challengeant et complet, où vos compétences dans la logistique et l'administration des ventes seront fortement appréciées ? Ne cherchez plus ! Nous avons une opportunité intéressante pour vous. À propos de notre client : Notre client, une entreprise spécialisée dans l'industrie, recherche un(e) Gestionnaire de Suivi Clients et Logistique H/F. Vous rejoindrez une équipe motivée et travaillerez en collaboration avec différents services. Vous êtes en charge de fournir un support opérationnel à l'équipe du Service Client en gérant le suivi des commandes, en résolvant les problèmes de livraison et en garantissant une exécution réussie du dernier kilomètre en coordination avec les usines, les transporteurs, etc. Voici un aperçu de vos missions (cette liste de tâches est non exhaustive) : Suivi des commandes * Identifier les commandes en attente ou bloquées
* Gestion des réclamations (résolution et suivi des réclamations) Coordination des livraisons * S'assurer que les instructions de livraison sont complètes et précises (dates, lieux, contraintes spécifiques)
* Communication directe avec la société de transport, le service logistique, le service clients.. Suivi proactif * Maintenir une communication continue avec les services internes et les prestataires de transport pour optimiser les opérations Support au Service Client * Travailler en étroite collaboration avec les équipes du Service Client pour résoudre les problèmes complexes de livraison Gestion des alertes et reporting * Mettre à jour les tableaux de bord et outils de suivi liés aux livraisons
* Escalader les alertes lorsqu'il existe un risque de livraison manquée ou de non-respect des délais Amélioration continue * Proposer des actions correctives ou des améliorations de processus pour réduire les retards et optimiser la livraison du dernier kilomètre
* Contribuer à l'analyse des causes profondes des problèmes de livraison récurrents Nous recherchons une personne qui possède : * Une formation de type Bac+2
* Un Anglais opérationnel (niveau intermédiaire au minimum)
* La maîtrise du logiciel SAP est un gros plus
* L'autonomie, l'implication, l'organisation et la rigueur.
* Un excellent relationnel et un esprit d'équipe.
* Un esprit d'analyse commerciale et de bonnes capacités rédactionnelles. Vous bénéficiez d'une expérience de minimum 2 à 4 ans minimum sur un poste similaire dans la Logistique ou l'Administration des Ventes ? Vous avez déjà travaillé dans un environnement industriel ?
Ne laissez pas passer cette opportunité ! Postulez dès maintenant et explorez de nouvelles perspectives professionnelles.
Robert Walters est un cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions supports à l'entreprise. Nous offrons des services de recrutement en CDI, Intérim et Management de Transition. Nous sommes présents mondialement dans plus de 30 pays et en France à Paris, Nantes et Lyon. Le cabinet couvre les domaines Finance/Comptabilité, RH/Paie, Banque/Assurance/Immobilier, ADV/Logistique, Assistanat et Life Science. Nos équipes spécialisées répondent avec précision à vos besoins, bénéficiant de la confiance de nos candidats. Depuis plus de 15 ans, nous sommes le partenaire de confiance des entreprises pour leurs recrutements de middle et top management. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant ? Vous voulez étoffer vos compétences et développer vos savoirs ? Vous avez envie de faire bouger votre carrière professionnelle en ayant des missions responsabilisantes dans une structure en pleine croissance ? Nous sommes là pour vous accompagner ! Nous recherchons pour nos équipes lyonnaises, un Manager en cabinet de Recrutement H/F en CDI. Le poste est basé à Lyon Part Dieu avec un démarrage le plus rapidement possible. La rémunération proposée sera calculée selon profil entre 41 000 EUR et 55 000EUR brut annuel fixe, et s'ajoutera à cela un variable trimestriel déplafonné. Les missions liées à ce poste seront les suivantes : - Management d'une équipe de consultants et accroissement de l'équipe - Formation et accompagnement des équipes - Fidélisation et développement d'un portefeuille client (PME / Grands Groupes) - Mise en place et développement d'une stratégie commerciale à déployer sur l'agglomération lyonnaise afin d'augmenter nos parts de marchés - Partir à la rencontre de vos clients et prospects dans le but de construire une relation de proximité unique - Prendre en charge les besoins en recrutement de ces derniers - Identifier, évaluer et accompagner les talents de demain : sourcing, préqualifications, entretiens, accompagnement du projet professionnel - Participation aux événements internes : événements candidats, événements clients, afin de renforcer les liens qui nous unissent - Participation à divers projets internes : formation, forums et salons, et événements de vie d'équipe Votre profil : - Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en cabinet de recrutement avec une spécialisation intérim - Vous faites preuve d'autonomie, de curiosité, et d'une très bonne aisance relationnelle - Vous êtes force de proposition, et n'avez pas peur de dégainer votre téléphone pour reconquérir le marché lyonnais - L'humain et la satisfaction de vos interlocuteurs sont vos moteurs pour réussir - Vous souhaitez intégrer une équipe super bienveillante, humaine, où vous pourrez également évoluer rapidement - Vous aimez que vos efforts soient récompensés à la hauteur de votre investissements et de vos résultats Donnez un nouveau souffle à votre carrière en postulant à cette offre !
Ce que nous vous offrons en plus d'une mission enrichissante : * Un démarrage début d'année 2026
* Un poste en intérim longue durée (de plusieurs mois, renouvelable)
* Une rémunération selon profil, entre 30.000EUR et 33.000EUR brut par an (13ème mois déjà inclus et mensualisé)
* Un temps hebdomadaire de 36H30/semaine, horaires fixes et variables
* Une cantine d'entreprise, une participation aux frais de transport
* Le poste est basé à Dagneux (01), accessible en véhicule. Opportunité Professionnelle : Gestionnaire de Suivi Clients et Logistique H/F chez notre client, un acteur du secteur industriel Vous êtes à la recherche d'un poste au sein d'un environnement challengeant et complet, où vos compétences dans la logistique et l'administration des ventes seront fortement appréciées ? Ne cherchez plus ! Nous avons une opportunité intéressante pour vous. À propos de notre client : Notre client, une entreprise spécialisée dans l'industrie, recherche un(e) Gestionnaire de Suivi Clients et Logistique H/F. Vous rejoindrez une équipe motivée et travaillerez en collaboration avec différents services. Vous êtes en charge de fournir un support opérationnel à l'équipe du Service Client en gérant le suivi des commandes, en résolvant les problèmes de livraison et en garantissant une exécution réussie du dernier kilomètre en coordination avec les usines, les transporteurs, etc. Voici un aperçu de vos missions (cette liste de tâches est non exhaustive) : Suivi des commandes * Identifier les commandes en attente ou bloquées
* Gestion des réclamations (résolution et suivi des réclamations) Coordination des livraisons * S'assurer que les instructions de livraison sont complètes et précises (dates, lieux, contraintes spécifiques)
* Communication directe avec la société de transport, le service logistique, le service clients.. Suivi proactif * Maintenir une communication continue avec les services internes et les prestataires de transport pour optimiser les opérations Support au Service Client * Travailler en étroite collaboration avec les équipes du Service Client pour résoudre les problèmes complexes de livraison Gestion des alertes et reporting * Mettre à jour les tableaux de bord et outils de suivi liés aux livraisons
* Escalader les alertes lorsqu'il existe un risque de livraison manquée ou de non-respect des délais Amélioration continue * Proposer des actions correctives ou des améliorations de processus pour réduire les retards et optimiser la livraison du dernier kilomètre
* Contribuer à l'analyse des causes profondes des problèmes de livraison récurrents Nous recherchons une personne qui possède : * Une formation de type Bac+2
* Un Anglais opérationnel (niveau intermédiaire au minimum)
* La maîtrise du logiciel SAP est un gros plus
* L'autonomie, l'implication, l'organisation et la rigueur.
* Un excellent relationnel et un esprit d'équipe.
* Un esprit d'analyse commerciale et de bonnes capacités rédactionnelles. Vous bénéficiez d'une expérience de minimum 2 à 4 ans minimum sur un poste similaire dans la Logistique ou l'Administration des Ventes ? Vous avez déjà travaillé dans un environnement industriel ?
Ne laissez pas passer cette opportunité ! Postulez dès maintenant et explorez de nouvelles perspectives professionnelles.
Ce que nous vous offrons en plus d'une mission enrichissante : * Un démarrage immédiat
* Un poste en CDI
* Une rémunération de 27.500EUR brut par an
* Un système de primes très avantageux et un premier mois de bonus garanti
* Un temps hebdomadaire de 35H par semaine
* Le poste est basé à Saint Quentin Fallavier (38), accessible en véhicule Opportunité Professionnelle : Commercial Sédentaire Institutions AMO / ANAH H/F chez notre client Vous êtes passionné(e) par la création de relations stratégiques et commerciales et souhaitez contribuer à améliorer le quotidien de personnes en perte d'autonomie ? Venez jouer un rôle clé dans la diffusion de solutions auprès des acteurs institutionnels, publics, privés, associatifs et médico-sociaux. Ne cherchez plus, nous avons une opportunité intéressante pour vous ! À propos de notre client : Rattaché(e) au Service Commercial, vous êtes en charge de développer des collaborations solides et à long termes avec les différentes parties prenantes impliquées dans l'adaptation des logements pour les personnes en perte d'autonomie.
Vous maîtrisez ainsi les dispositifs d'aides existants (MaPrimeAdapt', APA, subventions locales...) et favorisez des interactions efficaces avec les Assistant(e)s à Maîtrise d'Ouvrage (AMO). A ce titre, vos missions sont les suivantes (tâches non exhaustives) : * Rechercher et engager des partenariats avec les AMO, les professionnels de l'ANAH ainsi que tous autres intervenants gravitant autour des projets d'adaptation du logement. * Analyser et cartographier les processus décisionnels au sein des collectivités territoriales, associations et structures médico-sociales afin de mieux comprendre leurs dynamiques internes. * Présenter les différents produits et services * Piloter le suivi des projets institutionnels en veillant à maintenir une relation de confiance et une collaboration durable avec les partenaires. * Travailler en étroite coordination avec les équipes associées aux projets, afin d'adapter vos actions aux besoins spécifiques des bénéficiaires orientés par vos partenaires. * Participer activement à des événements professionnels et des formations Nous recherchons une personne qui possède : * Une expérience similaire dans les relations avec les insitutions privées et publiques (AMO, ANAH)
* Une expérience dans les dispositifs d'aides publiques ou d'accompagnement des bénéficiaires (ex : MaPrimeAdapt', APA, caisses de retraite, mutuelles...)
* Une bonne autonomie et implication, de l'organisation et de la rigueur
* Un excellent relationnel et un esprit d'équipe Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire ? Ne laissez pas passer cette opportunité ! Postulez dès maintenant et explorez de nouvelles perspectives professionnelles.
Robert Walters est un cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions supports à l'entreprise. Nous offrons des services de recrutement en CDI, Intérim et Management de Transition. Nous sommes présents mondialement dans plus de 30 pays et en France à Paris, Nantes et Lyon. Le cabinet couvre les domaines Finance/Comptabilité, RH/Paie, Banque/Assurance/Immobilier, ADV/Logistique, Assistanat et Life Science. Nos équipes spécialisées répondent avec précision à vos besoins, bénéficiant de la confiance de nos candidats. Depuis plus de 15 ans, nous sommes le partenaire de confiance des entreprises pour leurs recrutements de middle et top management. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant ? Vous voulez étoffer vos compétences et développer vos savoirs ? Vous avez envie de faire bouger votre carrière professionnelle en ayant des missions responsabilisantes dans une structure en pleine croissance ? Nous sommes là pour vous accompagner ! Nous recherchons pour nos équipes lyonnaises, un Manager en cabinet de Recrutement H/F en CDI. Le poste est basé à Lyon Part Dieu avec un démarrage le plus rapidement possible. La rémunération proposée sera calculée selon profil à partir de 40 000 EUR brut annuel fixe, et s'ajoutera à cela un variable trimestriel déplafonné. Les missions liées à ce poste seront les suivantes : - Management d'une équipe de consultants et accroissement de l'équipe - Formation et accompagnement des équipes - Fidélisation et développement d'un portefeuille client (PME / Grands Groupes) - Mise en place et développement d'une stratégie commerciale à déployer sur l'agglomération lyonnaise afin d'augmenter nos parts de marchés - Partir à la rencontre de vos clients et prospects dans le but de construire une relation de proximité unique - Prendre en charge les besoins en recrutement de ces derniers - Identifier, évaluer et accompagner les talents de demain : sourcing, préqualifications, entretiens, accompagnement du projet professionnel - Participation aux événements internes : événements candidats, événements clients, afin de renforcer les liens qui nous unissent - Participation à divers projets internes : formation, forums et salons, et événements de vie d'équipe Votre profil : - Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en cabinet de recrutement avec une spécialisation intérim - Vous faites preuve d'autonomie, de curiosité, et d'une très bonne aisance relationnelle - Vous êtes force de proposition, et n'avez pas peur de dégainer votre téléphone pour reconquérir le marché lyonnais - L'humain et la satisfaction de vos interlocuteurs sont vos moteurs pour réussir - Vous souhaitez intégrer une équipe super bienveillante, humaine, où vous pourrez également évoluer rapidement - Vous aimez que vos efforts soient récompensés à la hauteur de votre investissements et de vos résultats Donnez un nouveau souffle à votre carrière en postulant à cette offre !
Ce que nous vous offrons en plus d'une mission enrichissante : * Un démarrage début d'année 2026
* Un poste en intérim longue durée (de plusieurs mois, renouvelable)
* Une rémunération selon profil, entre 30.000EUR et 33.000EUR brut par an (13ème mois déjà inclus et mensualisé)
* Un temps hebdomadaire de 36H30/semaine, horaires fixes et variables
* Une cantine d'entreprise, une participation aux frais de transport
* Le poste est basé à Dagneux (01), accessible en véhicule. Opportunité Professionnelle : Gestionnaire de Suivi Clients et Logistique H/F chez notre client, un acteur du secteur industriel Vous êtes à la recherche d'un poste au sein d'un environnement challengeant et complet, où vos compétences dans la logistique et l'administration des ventes seront fortement appréciées ? Ne cherchez plus ! Nous avons une opportunité intéressante pour vous. À propos de notre client : Notre client, une entreprise spécialisée dans l'industrie, recherche un(e) Gestionnaire de Suivi Clients et Logistique H/F. Vous rejoindrez une équipe motivée et travaillerez en collaboration avec différents services. Vous êtes en charge de fournir un support opérationnel à l'équipe du Service Client en gérant le suivi des commandes, en résolvant les problèmes de livraison et en garantissant une exécution réussie du dernier kilomètre en coordination avec les usines, les transporteurs, etc. Voici un aperçu de vos missions (cette liste de tâches est non exhaustive) : Suivi des commandes * Identifier les commandes en attente ou bloquées
* Gestion des réclamations (résolution et suivi des réclamations) Coordination des livraisons * S'assurer que les instructions de livraison sont complètes et précises (dates, lieux, contraintes spécifiques)
* Communication directe avec la société de transport, le service logistique, le service clients.. Suivi proactif * Maintenir une communication continue avec les services internes et les prestataires de transport pour optimiser les opérations Support au Service Client * Travailler en étroite collaboration avec les équipes du Service Client pour résoudre les problèmes complexes de livraison Gestion des alertes et reporting * Mettre à jour les tableaux de bord et outils de suivi liés aux livraisons
* Escalader les alertes lorsqu'il existe un risque de livraison manquée ou de non-respect des délais Amélioration continue * Proposer des actions correctives ou des améliorations de processus pour réduire les retards et optimiser la livraison du dernier kilomètre
* Contribuer à l'analyse des causes profondes des problèmes de livraison récurrents Nous recherchons une personne qui possède : * Une formation de type Bac+2
* Un Anglais opérationnel (niveau intermédiaire au minimum)
* La maîtrise du logiciel SAP est un gros plus
* L'autonomie, l'implication, l'organisation et la rigueur.
* Un excellent relationnel et un esprit d'équipe.
* Un esprit d'analyse commerciale et de bonnes capacités rédactionnelles. Vous bénéficiez d'une expérience de minimum 2 à 4 ans minimum sur un poste similaire dans la Logistique ou l'Administration des Ventes ? Vous avez déjà travaillé dans un environnement industriel ?
Ne laissez pas passer cette opportunité ! Postulez dès maintenant et explorez de nouvelles perspectives professionnelles.
Robert Walters est un cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions supports à l'entreprise. Nous offrons des services de recrutement en CDI, Intérim et Management de Transition. Nous sommes présents mondialement dans plus de 30 pays et en France à Paris, Nantes et Lyon. Le cabinet couvre les domaines Finance/Comptabilité, RH/Paie, Banque/Assurance/Immobilier, ADV/Logistique, Assistanat et Life Science. Nos équipes spécialisées répondent avec précision à vos besoins, bénéficiant de la confiance de nos candidats. Depuis plus de 15 ans, nous sommes le partenaire de confiance des entreprises pour leurs recrutements de middle et top management. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant ? Vous voulez étoffer vos compétences et développer vos savoirs ? Vous avez envie de faire bouger votre carrière professionnelle en ayant des missions responsabilisantes dans une structure en pleine croissance ? Nous sommes là pour vous accompagner ! Nous recherchons pour nos équipes lyonnaises, un Manager Recrutement H/F en CDI. Le poste est basé à Lyon Part Dieu avec un démarrage le plus rapidement possible. La rémunération proposée sera calculée selon profil à partir de 41 000 EUR brut annuel fixe, et s'ajoutera à cela un variable trimestriel déplafonné. Les missions liées à ce poste seront les suivantes : - Management d'une équipe de consultants et accroissement de l'équipe - Formation et accompagnement des équipes - Fidélisation et développement d'un portefeuille client (PME / Grands Groupes) - Mise en place et développement d'une stratégie commerciale à déployer sur l'agglomération lyonnaise afin d'augmenter nos parts de marchés - Partir à la rencontre de vos clients et prospects dans le but de construire une relation de proximité unique - Prendre en charge les besoins en recrutement de ces derniers - Identifier, évaluer et accompagner les talents de demain : sourcing, préqualifications, entretiens, accompagnement du projet professionnel - Participation aux événements internes : événements candidats, événements clients, afin de renforcer les liens qui nous unissent - Participation à divers projets internes : formation, forums et salons, et événements de vie d'équipe Votre profil : - Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en cabinet de recrutement avec une spécialisation intérim - Vous faites preuve d'autonomie, de curiosité, et d'une très bonne aisance relationnelle - Vous êtes force de proposition, et n'avez pas peur de dégainer votre téléphone pour reconquérir le marché lyonnais - L'humain et la satisfaction de vos interlocuteurs sont vos moteurs pour réussir - Vous souhaitez intégrer une équipe super bienveillante, humaine, où vous pourrez également évoluer rapidement - Vous aimez que vos efforts soient récompensés à la hauteur de votre investissements et de vos résultats Donnez un nouveau souffle à votre carrière en postulant à cette offre !
Robert Walters est un cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions supports à l'entreprise. Nous offrons des services de recrutement en CDI, Intérim et Management de Transition. Nous sommes présents mondialement dans plus de 30 pays et en France à Paris, Nantes et Lyon. Le cabinet couvre les domaines Finance/Comptabilité, RH/Paie, Banque/Assurance/Immobilier, ADV/Logistique, Assistanat et Life Science. Nos équipes spécialisées répondent avec précision à vos besoins, bénéficiant de la confiance de nos candidats. Depuis plus de 15 ans, nous sommes le partenaire de confiance des entreprises pour leurs recrutements de middle et top management. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant ? Vous voulez étoffer vos compétences et développer vos savoirs ? Vous avez envie de faire bouger votre carrière professionnelle en ayant des missions responsabilisantes dans une structure en pleine croissance ? Nous sommes là pour vous accompagner ! Nous recherchons pour nos équipes lyonnaises, un Manager en cabinet de Recrutement H/F en CDI. Le poste est basé à Lyon Part Dieu avec un démarrage le plus rapidement possible. La rémunération proposée sera calculée selon profil à partir de 40 000 EUR brut annuel fixe, et s'ajoutera à cela un variable trimestriel déplafonné. Les missions liées à ce poste seront les suivantes : - Management d'une équipe de consultants et accroissement de l'équipe - Formation et accompagnement des équipes - Fidélisation et développement d'un portefeuille client (PME / Grands Groupes) - Mise en place et développement d'une stratégie commerciale à déployer sur l'agglomération lyonnaise afin d'augmenter nos parts de marchés - Partir à la rencontre de vos clients et prospects dans le but de construire une relation de proximité unique - Prendre en charge les besoins en recrutement de ces derniers - Identifier, évaluer et accompagner les talents de demain : sourcing, préqualifications, entretiens, accompagnement du projet professionnel - Participation aux événements internes : événements candidats, événements clients, afin de renforcer les liens qui nous unissent - Participation à divers projets internes : formation, forums et salons, et événements de vie d'équipe Votre profil : - Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en cabinet de recrutement avec une spécialisation intérim - Vous faites preuve d'autonomie, de curiosité, et d'une très bonne aisance relationnelle - Vous êtes force de proposition, et n'avez pas peur de dégainer votre téléphone pour reconquérir le marché lyonnais - L'humain et la satisfaction de vos interlocuteurs sont vos moteurs pour réussir - Vous souhaitez intégrer une équipe super bienveillante, humaine, où vous pourrez également évoluer rapidement - Vous aimez que vos efforts soient récompensés à la hauteur de votre investissements et de vos résultats Donnez un nouveau souffle à votre carrière en postulant à cette offre !
Robert Walters est un cabinet de recrutement spécialisé sur les fonctions supports à l'entreprise. Nous offrons des services de recrutement en CDI, Intérim et Management de Transition. Nous sommes présents mondialement dans plus de 30 pays et en France à Paris, Nantes et Lyon. Le cabinet couvre les domaines Finance/Comptabilité, RH/Paie, Banque/Assurance/Immobilier, ADV/Logistique, Assistanat et Life Science. Nos équipes spécialisées répondent avec précision à vos besoins, bénéficiant de la confiance de nos candidats. Depuis plus de 15 ans, nous sommes le partenaire de confiance des entreprises pour leurs recrutements de middle et top management. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant ? Vous voulez étoffer vos compétences et développer vos savoirs ? Vous avez envie de faire bouger votre carrière professionnelle en ayant des missions responsabilisantes dans une structure en pleine croissance ? Nous sommes là pour vous accompagner ! Nous recherchons pour nos équipes lyonnaises, un sénior consultant H/F en CDI, avec une dimension managériale. Le poste est basé à Lyon Part Dieu avec un démarrage le plus rapidement possible. La rémunération proposée sera calculée selon profil entre 40000 EUR et 50000 EUR brut annuel fixe, et s'ajoutera à cela un variable trimestriel déplafonné. Les missions liées à ce poste seront les suivantes : - Fidélisation et développement d'un portefeuille client (PME / Grands Groupes) - Mise en place et développement d'une stratégie commerciale à déployer sur l'agglomération lyonnaise afin d'augmenter nos parts de marchés - Partir à la rencontre de vos clients et prospects dans le but de construire une relation de proximité unique - Prendre en charge les besoins en recrutement de ces derniers - Identifier, évaluer et accompagner les talents de demain : sourcing, préqualifications, entretiens, accompagnement du projet professionnel - Participation aux événements internes : événements candidats, événements clients, afin de renforcer les liens qui nous unissent - Participation à divers projets internes : formation, forums et salons, et événements de vie d'équipe - supervision de collaborateurs Votre profil : - Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en cabinet de recrutement avec une spécialisation intérim - Vous faites preuve d'autonomie, de curiosité, et d'une très bonne aisance relationnelle - Vous êtes force de proposition, et n'avez pas peur de dégainer votre téléphone pour reconquérir le marché lyonnais - L'humain et la satisfaction de vos interlocuteurs sont vos moteurs pour réussir - Vous souhaitez intégrer une équipe super bienveillante, humaine, où vous pourrez également évoluer rapidement - Vous aimez que vos efforts soient récompensés à la hauteur de votre investissements et de vos résultats Donnez un nouveau souffle à votre carrière en postulant à cette offre !
Ce que nous vous offrons en plus d'une mission enrichissante : * Un démarrage immédiat
* Un poste en CDI
* Une rémunération de 27.500EUR brut par an
* Un système de primes très avantageux et un premier mois de bonus garanti
* Un temps hebdomadaire de 35H par semaine
* Le poste est basé à Saint Quentin Fallavier (38), accessible en véhicule Opportunité Professionnelle : Commercial Sédentaire Institutions AMO / ANAH H/F chez notre client Vous êtes passionné(e) par la création de relations stratégiques et commerciales et souhaitez contribuer à améliorer le quotidien de personnes en perte d'autonomie ? Venez jouer un rôle clé dans la diffusion de solutions auprès des acteurs institutionnels, publics, privés, associatifs et médico-sociaux. Ne cherchez plus, nous avons une opportunité intéressante pour vous ! À propos de notre client : Rattaché(e) au Service Commercial, vous êtes en charge de développer des collaborations solides et à long termes avec les différentes parties prenantes impliquées dans l'adaptation des logements pour les personnes en perte d'autonomie.
Vous maîtrisez ainsi les dispositifs d'aides existants (MaPrimeAdapt', APA, subventions locales...) et favorisez des interactions efficaces avec les Assistant(e)s à Maîtrise d'Ouvrage (AMO). A ce titre, vos missions sont les suivantes (tâches non exhaustives) : * Rechercher et engager des partenariats avec les AMO, les professionnels de l'ANAH ainsi que tous autres intervenants gravitant autour des projets d'adaptation du logement. * Analyser et cartographier les processus décisionnels au sein des collectivités territoriales, associations et structures médico-sociales afin de mieux comprendre leurs dynamiques internes. * Présenter les différents produits et services * Piloter le suivi des projets institutionnels en veillant à maintenir une relation de confiance et une collaboration durable avec les partenaires. * Travailler en étroite coordination avec les équipes associées aux projets, afin d'adapter vos actions aux besoins spécifiques des bénéficiaires orientés par vos partenaires. * Participer activement à des événements professionnels et des formations Nous recherchons une personne qui possède : * Une expérience similaire dans les relations avec les insitutions privées et publiques (AMO, ANAH)
* Une expérience dans les dispositifs d'aides publiques ou d'accompagnement des bénéficiaires (ex : MaPrimeAdapt', APA, caisses de retraite, mutuelles...)
* Une bonne autonomie et implication, de l'organisation et de la rigueur
* Un excellent relationnel et un esprit d'équipe Vous bénéficiez d'une expérience sur un poste similaire ? Ne laissez pas passer cette opportunité ! Postulez dès maintenant et explorez de nouvelles perspectives professionnelles.
